11、1994年勞動部發(fā)布的《職業(yè)培訓(xùn)實體管理規(guī)定》指出，實現(xiàn)企業(yè)全員培訓(xùn)的基本形式是（）
A、在崗業(yè)余培訓(xùn)
B、離崗專業(yè)培訓(xùn)
C、就業(yè)前培訓(xùn)
D、就業(yè)后培訓(xùn)
12、國務(wù)院頒布《企業(yè)職工獎懲條例》的時間是（）
A、1978年
B、1980年
C、1982年
D、1984年
13、根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《企業(yè)職工獎懲條例》，企業(yè)對職工的高行政處分是（）
A、降級
B、降職
C、留用察看
D、開除
14、《中華人民共和國工會法》（1992年4月3日）規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位違反國家有關(guān)勞動（工作）時間的規(guī)定，工會有權(quán)要求企業(yè)、事業(yè)單位行政方面（）
A、予以糾正
B、聽取意見
C、提出處理意見
D、重新研究處理
15、根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》（1993年6月11日）設(shè)立勞動爭議仲裁委員會，擔任勞動爭議仲裁委員會主任的是（）
A、職工代表
B、工會代表
C、用人單位代表
D、勞動行政部門代表
16、《中華人民共和國勞動法》第九十三條規(guī)定，用人單位強令勞動者違章冒險作業(yè)，發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴重后果的，對責(zé)任人員依法追究的責(zé)任是（）
A、行政責(zé)任
B、經(jīng)濟責(zé)任
C、刑事責(zé)任
D、賠償責(zé)任
17、在《中華人民共和國勞動法》中，對勞動法執(zhí)行的監(jiān)督檢查（）
A、無專門規(guī)定
B、單列一章
C、單列一條
D、單列二條
18、根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》（1993年6月11日），企業(yè)與職工之間勞動爭議受理范圍不包括（）
A、因履行勞動合同發(fā)生的爭議
B、因企業(yè)開除、辭退違紀職工發(fā)生的爭議
C、因職工自動離職發(fā)生的爭議
D、因職工違反計劃生育政策發(fā)生的爭議
19、根據(jù)國務(wù)院1999年9月18日發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定，新年放假天數(shù)為（）
A、1天
B、2天
C、3天
D、5天
20、根據(jù)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于切實做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的通知》，下崗職工在再就業(yè)服務(wù)中心的期限一般不超過（）
A、1年
B、2年
C、3年
D、5年
A、在崗業(yè)余培訓(xùn)
B、離崗專業(yè)培訓(xùn)
C、就業(yè)前培訓(xùn)
D、就業(yè)后培訓(xùn)
12、國務(wù)院頒布《企業(yè)職工獎懲條例》的時間是（）
A、1978年
B、1980年
C、1982年
D、1984年
13、根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《企業(yè)職工獎懲條例》，企業(yè)對職工的高行政處分是（）
A、降級
B、降職
C、留用察看
D、開除
14、《中華人民共和國工會法》（1992年4月3日）規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位違反國家有關(guān)勞動（工作）時間的規(guī)定，工會有權(quán)要求企業(yè)、事業(yè)單位行政方面（）
A、予以糾正
B、聽取意見
C、提出處理意見
D、重新研究處理
15、根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》（1993年6月11日）設(shè)立勞動爭議仲裁委員會，擔任勞動爭議仲裁委員會主任的是（）
A、職工代表
B、工會代表
C、用人單位代表
D、勞動行政部門代表
16、《中華人民共和國勞動法》第九十三條規(guī)定，用人單位強令勞動者違章冒險作業(yè)，發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴重后果的，對責(zé)任人員依法追究的責(zé)任是（）
A、行政責(zé)任
B、經(jīng)濟責(zé)任
C、刑事責(zé)任
D、賠償責(zé)任
17、在《中華人民共和國勞動法》中，對勞動法執(zhí)行的監(jiān)督檢查（）
A、無專門規(guī)定
B、單列一章
C、單列一條
D、單列二條
18、根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》（1993年6月11日），企業(yè)與職工之間勞動爭議受理范圍不包括（）
A、因履行勞動合同發(fā)生的爭議
B、因企業(yè)開除、辭退違紀職工發(fā)生的爭議
C、因職工自動離職發(fā)生的爭議
D、因職工違反計劃生育政策發(fā)生的爭議
19、根據(jù)國務(wù)院1999年9月18日發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定，新年放假天數(shù)為（）
A、1天
B、2天
C、3天
D、5天
20、根據(jù)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于切實做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的通知》，下崗職工在再就業(yè)服務(wù)中心的期限一般不超過（）
A、1年
B、2年
C、3年
D、5年