二、填空題(本大題共13小題，每空1分，共20分)
請在每小題的空格中填上正確答案。錯填、不填均無分。
16．在勞動力市場，供給主體是______，供給客體是勞動者本人的______。
17．評價勞動投入經濟效益的標準有______理論、______理論、“平等”和“效率”交替理論和______理論。
18．市場經濟體制下，勞動者的目標是______效用化。
19．無彈性的勞動力供給曲線是一條與橫軸______的線。
20．勞動力供給彈性的計算公式為勞動力供給量變動的百分比與______變動的百分比的比值。
21．勞動力需求彈性分為勞動力需求______彈性和勞動力需求______彈性兩類。
22．舒爾茨將人的能力區(qū)分為五類：______、完成有意義工作的能力、進行各項文娛活動的能力、______和應付非均衡的能力。
23．李嘉圖認為，勞動的市場價格是由______確定的實際支付的價格。
24．從形成原因上看，工資差別可分為補償性工資差別、______工資差別和______工資差別。
25．馬歇爾在就業(yè)問題上提倡______原則，反對政府對勞動力市場的干預行為。
26．供應學派和貨幣學派的核心和精髓在于______。
27．工會是勞工及被雇者自發(fā)組成，以維持及改善勞動條件與生活狀況，保障勞工本身權益的______。
28．一般情況下，收入包括的范圍主要有______、______和政府補助或福利收入。
三、名詞解釋(本大題共5小題，每小題3分，共15分)
29．勞動的邊際產品
30．年功序列工資
31．技術性失業(yè)
32．職業(yè)工會
33．失業(yè)風險
四、簡答題(本大題共5小題，每小題6分，共30分)
34．簡述“互惠障礙”的幾種主要形式。
35．簡述馬克思對勞動力概念的界定。
36．人力資本的重要性體現(xiàn)在哪些方面？
37．簡述摩擦性失業(yè)產生的原因。
38．簡述影響工會化水平的宏觀經濟和社會因素。
五、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共20分)
39．根據(jù)?？怂埂R歇爾派生需求定理，論述影響勞動力需求自身工資彈性的因素。
40．試論述壟斷性工資收入產生的原因及其相應的解決方法。
請在每小題的空格中填上正確答案。錯填、不填均無分。
16．在勞動力市場，供給主體是______，供給客體是勞動者本人的______。
17．評價勞動投入經濟效益的標準有______理論、______理論、“平等”和“效率”交替理論和______理論。
18．市場經濟體制下，勞動者的目標是______效用化。
19．無彈性的勞動力供給曲線是一條與橫軸______的線。
20．勞動力供給彈性的計算公式為勞動力供給量變動的百分比與______變動的百分比的比值。
21．勞動力需求彈性分為勞動力需求______彈性和勞動力需求______彈性兩類。
22．舒爾茨將人的能力區(qū)分為五類：______、完成有意義工作的能力、進行各項文娛活動的能力、______和應付非均衡的能力。
23．李嘉圖認為，勞動的市場價格是由______確定的實際支付的價格。
24．從形成原因上看，工資差別可分為補償性工資差別、______工資差別和______工資差別。
25．馬歇爾在就業(yè)問題上提倡______原則，反對政府對勞動力市場的干預行為。
26．供應學派和貨幣學派的核心和精髓在于______。
27．工會是勞工及被雇者自發(fā)組成，以維持及改善勞動條件與生活狀況，保障勞工本身權益的______。
28．一般情況下，收入包括的范圍主要有______、______和政府補助或福利收入。
三、名詞解釋(本大題共5小題，每小題3分，共15分)
29．勞動的邊際產品
30．年功序列工資
31．技術性失業(yè)
32．職業(yè)工會
33．失業(yè)風險
四、簡答題(本大題共5小題，每小題6分，共30分)
34．簡述“互惠障礙”的幾種主要形式。
35．簡述馬克思對勞動力概念的界定。
36．人力資本的重要性體現(xiàn)在哪些方面？
37．簡述摩擦性失業(yè)產生的原因。
38．簡述影響工會化水平的宏觀經濟和社會因素。
五、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共20分)
39．根據(jù)?？怂埂R歇爾派生需求定理，論述影響勞動力需求自身工資彈性的因素。
40．試論述壟斷性工資收入產生的原因及其相應的解決方法。