EMBA是“高級管理人員工商管理碩士”的英文簡稱。2002年8月，教育部首批批準了北京大學、中南財經政法大學等30所重點大學開展EMBA學位教育，后來批準中歐、長江商學院可以開辦，目前國家承認EMBA學位的一共三十二家，每年全國招收名額大約只有5000人，國內院校培養(yǎng)出來的EMBA應該在3萬人上下。
EMBA走過6年風雨歷程。六年來，伴隨“天價學費”、“富豪俱樂部”的質疑，但是諸如此類的質疑都在被它漸漸體現的魅力而煙消云散，它漸漸的成為了推動中國企業(yè)快速發(fā)展的原動力，對接國際化的樞紐、企業(yè)家的“黃埔軍校”…… EMBA教育價值對中國企業(yè)及企業(yè)家、甚至中國經濟發(fā)展起到不可低估作用。
師資本土化 高水平師資快速成長 但仍然較缺
中南財經政法大學浙江教學中心主任盤和林說，六年來，授課師資逐漸本土化，雖然高水平師資快速成長，但對于國內眾多的EMBA需求仍然較稀缺的。
師資的數量和質量一直是EMBA的軟肋，由于2002年才從國外移植EMBA到中國，一下子了解和擅長EMBA課程授課方式的國內教授，國內是少之又少，加之國務院的的硬性規(guī)定，外籍教授必須占總師資的三分之一，一開始有的商學院EMBA大量高薪聘請國外商學院的教授，但有幾年下來，由于這類教授對中國國情不了解，對中國企業(yè)發(fā)展路子不了解，對中國管理思想的生疏，加上語言上的障礙等，有了外來和尚難念本地經的現象。
六年來，中國的EMBA在師資方面已從起初的熱度拓展開始適度地回歸理性。同時，國內本土師資快速成長，雖然教授們在一開始都沒有EMBA授課經驗，也缺乏適合EMBA的案例，但六年來，通過與前幾屆的學員們交流，了解掌握了中國企業(yè)的具體困難和具體問題所在，同時也收集了些資料，這為今后的EMBA教育打下了良好的基礎，而且前幾年的學員大都是具有豐富的和權威典型的案例和問題，為今后的EMBA教育積累了寶貴的經驗和案例財富。但同時我們也看到，國內的能登上EMBA講臺的老師還是比較缺乏，還沒形成有序的師資鏈，急需讓一批較優(yōu)秀的MBA教授快速轉型到EMBA課堂來。
盤和林說，師資將關系到商學院能否形成自身的特色和質量保障，也是提升整體實力和課程種類的關鍵。目前解決師資問題的途徑，主要是引進、內部培養(yǎng)和外聘。有的商學院為了完善師資配備，不惜花重金聘請國內的教授合作授課。
價格差距逐漸拉大 老總選擇偏向理性
六年來，EMBA經歷了幾次價格大幅的變動，國內各大商學院幾度提高價格，價格差距逐漸拉大，然而這并沒有影響到老總們選擇的，高的高至50多萬，少的也在十多萬，幾十萬的價格差距，引起老總們的反思。但隨著報名學員“噸位”的下移，學員們選擇EMBA漸漸的對價格正確對待，而非一味追求高價格顯示自己的高品味。
在中國加入WTO、全球經濟一體化的時代背景下，中國企業(yè)尤其是大企業(yè)漸漸的面臨著與國際跨國公司的競爭，中國經濟發(fā)展迎來前所未有的激烈競爭。如何提升管理水平、形成自己核心競爭力、開拓國際視野，成為擺在眾多企業(yè)眼前的重要急需解決的問題，所以越來越多的企業(yè)家和社會各行各業(yè)的精英走進了EMBA的課堂。
現在EMBA學員不再局限于事業(yè)顯赫的大老板，像“荷包”蠻鼓的中小企業(yè)主也非常注重這類培訓，另外像銀行支行行長以上的老總、文化傳播和廣告策劃公司也開始關注EMBA。
各商學院招生苦樂不均 課程上開始走差異化路線
現在的EMBA市場由于競爭導致EMBA招生兩極分化，部分商學院供不應求，報名人數大幅超出計劃，而有的商學院則因為EMBA缺乏特色，而沒有招滿計劃。
在專業(yè)化EMBA上，出現了很多的中外合作辦學EMBA、專業(yè)化的EMBA如醫(yī)藥EMBA、房地產EMBA等。中南財經政法大學EMBA浙江教學中心主任盤和林說，在塑造品牌路上“中歐、長江商學院EMBA打出的是國際牌，北大、清華EMBA打出的是牌，中南財經政法大學EMBA打出的是“財經+法律”特色牌……”，各個商學院根據自己不同的優(yōu)勢提出了不同品牌戰(zhàn)略。
在探索課程設置方面，什么樣的EMBA是適合企業(yè)高管的EMBA，現在還無所定論，但是，國內肯定能找到適合你的EMBA，因為EMBA差異化時代即將來臨。
EMBA群體成為我國經濟發(fā)展推動力之一
盤和林說，EMBA盡管數量不多，但是由于EMBA是針對高層管理人員的一個專門學位，她的起點高，幾乎囊括了中國企業(yè)界的大部分精英人士，是屬于中國企業(yè)家管理人員金字塔頂尖的那部分，自然很有影響力，被譽為“中國企業(yè)家的黃埔軍?！?，伊利實業(yè)集團股份有限公司董事長兼總裁潘剛、青島啤酒股份有限公司總裁金志國、李寧等等企業(yè)家都是EMBA，可以說這群人正在掌握中國的企業(yè)的命運。
業(yè)界人士認為，中國EMBA群體的日益壯大，構成我國經濟發(fā)展強勁的推動力之一，EMBA群體已經成為今中國經濟建設中不可或缺的組成部分。
EMBA教育價值不可低估
業(yè)內人士說，隨著市場經濟的全球化和中國加入世貿組織，中國市場經濟發(fā)展需要一大批既全球戰(zhàn)略眼光又了解國際市場的企業(yè)領導人。EMBA就意味著我們有更多國際水準的高層企業(yè)管理人員和企業(yè)家，有助于促進中國經濟的進一步發(fā)展。
中南財經政法大學EMBA浙江教學中心主任盤和林認為，EMBA教育價值不可低估，EMBA不僅僅可以學習到系統(tǒng)商業(yè)新知，這是現代商業(yè)必不可少的，還能成為商人的共同“工商管理語言”，學習和國內、國際同行溝通的語言，學習和客戶、供應商、投行、媒體等各利益相關者打交道的語言。
EMBA走過6年風雨歷程。六年來，伴隨“天價學費”、“富豪俱樂部”的質疑，但是諸如此類的質疑都在被它漸漸體現的魅力而煙消云散，它漸漸的成為了推動中國企業(yè)快速發(fā)展的原動力，對接國際化的樞紐、企業(yè)家的“黃埔軍校”…… EMBA教育價值對中國企業(yè)及企業(yè)家、甚至中國經濟發(fā)展起到不可低估作用。
師資本土化 高水平師資快速成長 但仍然較缺
中南財經政法大學浙江教學中心主任盤和林說，六年來，授課師資逐漸本土化，雖然高水平師資快速成長，但對于國內眾多的EMBA需求仍然較稀缺的。
師資的數量和質量一直是EMBA的軟肋，由于2002年才從國外移植EMBA到中國，一下子了解和擅長EMBA課程授課方式的國內教授，國內是少之又少，加之國務院的的硬性規(guī)定，外籍教授必須占總師資的三分之一，一開始有的商學院EMBA大量高薪聘請國外商學院的教授，但有幾年下來，由于這類教授對中國國情不了解，對中國企業(yè)發(fā)展路子不了解，對中國管理思想的生疏，加上語言上的障礙等，有了外來和尚難念本地經的現象。
六年來，中國的EMBA在師資方面已從起初的熱度拓展開始適度地回歸理性。同時，國內本土師資快速成長，雖然教授們在一開始都沒有EMBA授課經驗，也缺乏適合EMBA的案例，但六年來，通過與前幾屆的學員們交流，了解掌握了中國企業(yè)的具體困難和具體問題所在，同時也收集了些資料，這為今后的EMBA教育打下了良好的基礎，而且前幾年的學員大都是具有豐富的和權威典型的案例和問題，為今后的EMBA教育積累了寶貴的經驗和案例財富。但同時我們也看到，國內的能登上EMBA講臺的老師還是比較缺乏，還沒形成有序的師資鏈，急需讓一批較優(yōu)秀的MBA教授快速轉型到EMBA課堂來。
盤和林說，師資將關系到商學院能否形成自身的特色和質量保障，也是提升整體實力和課程種類的關鍵。目前解決師資問題的途徑，主要是引進、內部培養(yǎng)和外聘。有的商學院為了完善師資配備，不惜花重金聘請國內的教授合作授課。
價格差距逐漸拉大 老總選擇偏向理性
六年來，EMBA經歷了幾次價格大幅的變動，國內各大商學院幾度提高價格，價格差距逐漸拉大，然而這并沒有影響到老總們選擇的，高的高至50多萬，少的也在十多萬，幾十萬的價格差距，引起老總們的反思。但隨著報名學員“噸位”的下移，學員們選擇EMBA漸漸的對價格正確對待，而非一味追求高價格顯示自己的高品味。
在中國加入WTO、全球經濟一體化的時代背景下，中國企業(yè)尤其是大企業(yè)漸漸的面臨著與國際跨國公司的競爭，中國經濟發(fā)展迎來前所未有的激烈競爭。如何提升管理水平、形成自己核心競爭力、開拓國際視野，成為擺在眾多企業(yè)眼前的重要急需解決的問題，所以越來越多的企業(yè)家和社會各行各業(yè)的精英走進了EMBA的課堂。
現在EMBA學員不再局限于事業(yè)顯赫的大老板，像“荷包”蠻鼓的中小企業(yè)主也非常注重這類培訓，另外像銀行支行行長以上的老總、文化傳播和廣告策劃公司也開始關注EMBA。
各商學院招生苦樂不均 課程上開始走差異化路線
現在的EMBA市場由于競爭導致EMBA招生兩極分化，部分商學院供不應求，報名人數大幅超出計劃，而有的商學院則因為EMBA缺乏特色，而沒有招滿計劃。
在專業(yè)化EMBA上，出現了很多的中外合作辦學EMBA、專業(yè)化的EMBA如醫(yī)藥EMBA、房地產EMBA等。中南財經政法大學EMBA浙江教學中心主任盤和林說，在塑造品牌路上“中歐、長江商學院EMBA打出的是國際牌，北大、清華EMBA打出的是牌，中南財經政法大學EMBA打出的是“財經+法律”特色牌……”，各個商學院根據自己不同的優(yōu)勢提出了不同品牌戰(zhàn)略。
在探索課程設置方面，什么樣的EMBA是適合企業(yè)高管的EMBA，現在還無所定論，但是，國內肯定能找到適合你的EMBA，因為EMBA差異化時代即將來臨。
EMBA群體成為我國經濟發(fā)展推動力之一
盤和林說，EMBA盡管數量不多，但是由于EMBA是針對高層管理人員的一個專門學位，她的起點高，幾乎囊括了中國企業(yè)界的大部分精英人士，是屬于中國企業(yè)家管理人員金字塔頂尖的那部分，自然很有影響力，被譽為“中國企業(yè)家的黃埔軍?！?，伊利實業(yè)集團股份有限公司董事長兼總裁潘剛、青島啤酒股份有限公司總裁金志國、李寧等等企業(yè)家都是EMBA，可以說這群人正在掌握中國的企業(yè)的命運。
業(yè)界人士認為，中國EMBA群體的日益壯大，構成我國經濟發(fā)展強勁的推動力之一，EMBA群體已經成為今中國經濟建設中不可或缺的組成部分。
EMBA教育價值不可低估
業(yè)內人士說，隨著市場經濟的全球化和中國加入世貿組織，中國市場經濟發(fā)展需要一大批既全球戰(zhàn)略眼光又了解國際市場的企業(yè)領導人。EMBA就意味著我們有更多國際水準的高層企業(yè)管理人員和企業(yè)家，有助于促進中國經濟的進一步發(fā)展。
中南財經政法大學EMBA浙江教學中心主任盤和林認為，EMBA教育價值不可低估，EMBA不僅僅可以學習到系統(tǒng)商業(yè)新知，這是現代商業(yè)必不可少的，還能成為商人的共同“工商管理語言”，學習和國內、國際同行溝通的語言，學習和客戶、供應商、投行、媒體等各利益相關者打交道的語言。