浙江省蒼南縣事業(yè)單位2009年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章 3月10日至12日?qǐng)?bào)名
為了優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，提高人員隊(duì)伍素質(zhì)，滿足事業(yè)單位工作需要，根據(jù)浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》的通知(浙人才〔2007〕184號(hào))、《蒼南縣人民政府關(guān)于做好2008年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》（蒼政發(fā)〔2008〕118）文件精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位對(duì)人員需求實(shí)際，經(jīng)研究，決定我縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘高等院校畢業(yè)生。簡(jiǎn)章如下：
一、 招聘計(jì)劃：
招聘計(jì)劃：招聘計(jì)劃53名。招聘計(jì)劃祥見(jiàn)《2009年蒼南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》（附件一）。
二、 報(bào)考條件
1、基本條件：政治素質(zhì)好，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策；
2、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，身體健康;
3、蒼南縣戶籍或蒼南縣生源的高等院校畢業(yè)生（特殊專業(yè)面向全市）；
4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等條件；
5、高校畢業(yè)生大專年齡在30周歲以下,1979年1月1日以后出生，本科年齡在35周歲以下，1974年1月1日以后出生；
6、已報(bào)考事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)，因報(bào)名人數(shù)與需求計(jì)劃未達(dá)到2：1的，人員與計(jì)劃納入面向社會(huì)招考。
其他事業(yè)單位在職正式工作人員不得報(bào)考。
三、 報(bào)名辦法：
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行，具體實(shí)行按崗位進(jìn)行資格報(bào)名考試的辦法。
1、報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)相應(yīng)專業(yè)崗位；
2、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：
報(bào)名時(shí)間：2009年3月10日至12日。
上午：8：30—11：30下午2：30—5：00
報(bào)名地址：蒼南縣人才開(kāi)發(fā)服務(wù)中心（錦園大廈四樓）。
3、考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證（另發(fā)）。
4、下載《報(bào)名表》，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息。報(bào)名時(shí)須攜帶居民身份證、蒼南縣戶口簿(戶籍以年月日前戶口所在地為準(zhǔn),蒼南縣生源須提供就讀高校時(shí)有本縣遷出記錄的戶口簿）、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、少數(shù)民族證明，獨(dú)生子女證明、農(nóng)村二女戶證明，2007年公開(kāi)聘用到農(nóng)村（社區(qū)）高校畢業(yè)生證明，以上材料均需原件和復(fù)印件；二寸近照3張；報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
四、 考試
1、考試范圍：報(bào)考中文及文秘專業(yè)或文秘崗位的，筆試內(nèi)容為《申論》；報(bào)考計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的，筆試內(nèi)容為《計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)》；報(bào)考其他專業(yè)崗位的，筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》?！渡暾摗贰ⅰ队?jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》筆試成績(jī)滿分各為150分。
2、面向社會(huì)公開(kāi)招聘加分辦法： 2007年公開(kāi)聘用到農(nóng)村（社區(qū)）工作的高校畢業(yè)生加5分（提供聘用村（社區(qū)）委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出具證明）；少數(shù)民族加5分(提供縣民族宗教事務(wù)局出具的民族成份證明)；獨(dú)生子女、農(nóng)村二女戶加2分(提供縣計(jì)劃生育局出具的計(jì)劃生育優(yōu)惠政策審核表)；加分計(jì)入筆試總分，加分合計(jì)不超過(guò)７分；加分的有效證書(shū)（證明）原件和復(fù)印件需在報(bào)名時(shí)提供。
3、報(bào)名人數(shù)和聘用計(jì)劃比例未達(dá)到2：1的，筆試成績(jī)（不含加分）必須滿90分及以上，為及格分?jǐn)?shù)線，才能進(jìn)入體檢、考核。
五、體檢、考察、聘用
1、根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按報(bào)考專業(yè)崗位招聘計(jì)劃的1:1比例劃定進(jìn)入體檢人員（同分者以加分高者優(yōu)先），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2、考核。體檢合格者列入考察對(duì)象?？疾臁Ⅲw檢工作由縣人事局牽頭組織。
考察中經(jīng)查實(shí)有下列情形之一者，考核不合格：
（一）曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的；
（二）曾受到開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的；
（三）曾受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的；
（四）曾以營(yíng)利為目的，為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大，被有關(guān)部門(mén)處罰的，或曾組織、利用迷信活動(dòng)，擾亂社會(huì)秩序、損害他人身體健康，被有關(guān)部門(mén)處罰的；
（五）曾被有關(guān)部門(mén)認(rèn)定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動(dòng)的；
（六）受行政警告處分未滿一年、受行政記過(guò)及以上處分未滿兩年的，或受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿一年或受嚴(yán)重警告及以上處分未滿兩年的，或在高校學(xué)習(xí)期間受警告、嚴(yán)重警告處分未滿一年或受記過(guò)以上處分未滿兩年的;
（七）近兩年內(nèi)，在事業(yè)單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的，或因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(dòng)（聘用）合同未滿一年的；
（八）不符合報(bào)考資格條件，或在招錄過(guò)程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的；
（九）有不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形。
3、考察合格的確定為擬聘用人員。同一職位有多個(gè)崗位的，高分者優(yōu)先選擇崗位。擬聘用人員名單在蒼南人才網(wǎng)公示7天，接受社會(huì)公眾監(jiān)督，有不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一律取消聘用資格（取消資格的不再替補(bǔ)）。
4、公示期滿后按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
六、本簡(jiǎn)章解釋權(quán)屬蒼南縣人事局。
七、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)、考試時(shí)間地點(diǎn)、筆試、體檢、考核等有關(guān)事項(xiàng)均在蒼南人才網(wǎng)（www.cnrsj.com）發(fā)布，不另行通知。
聯(lián)系科室電話：事業(yè)人員管理科 0577- 68881517
蒼南縣人事局
二〇〇九年二月二十六日
為了優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，提高人員隊(duì)伍素質(zhì)，滿足事業(yè)單位工作需要，根據(jù)浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》的通知(浙人才〔2007〕184號(hào))、《蒼南縣人民政府關(guān)于做好2008年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》（蒼政發(fā)〔2008〕118）文件精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位對(duì)人員需求實(shí)際，經(jīng)研究，決定我縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘高等院校畢業(yè)生。簡(jiǎn)章如下：
一、 招聘計(jì)劃：
招聘計(jì)劃：招聘計(jì)劃53名。招聘計(jì)劃祥見(jiàn)《2009年蒼南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》（附件一）。
二、 報(bào)考條件
1、基本條件：政治素質(zhì)好，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策；
2、遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，身體健康;
3、蒼南縣戶籍或蒼南縣生源的高等院校畢業(yè)生（特殊專業(yè)面向全市）；
4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等條件；
5、高校畢業(yè)生大專年齡在30周歲以下,1979年1月1日以后出生，本科年齡在35周歲以下，1974年1月1日以后出生；
6、已報(bào)考事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)，因報(bào)名人數(shù)與需求計(jì)劃未達(dá)到2：1的，人員與計(jì)劃納入面向社會(huì)招考。
其他事業(yè)單位在職正式工作人員不得報(bào)考。
三、 報(bào)名辦法：
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行，具體實(shí)行按崗位進(jìn)行資格報(bào)名考試的辦法。
1、報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)相應(yīng)專業(yè)崗位；
2、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：
報(bào)名時(shí)間：2009年3月10日至12日。
上午：8：30—11：30下午2：30—5：00
報(bào)名地址：蒼南縣人才開(kāi)發(fā)服務(wù)中心（錦園大廈四樓）。
3、考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證（另發(fā)）。
4、下載《報(bào)名表》，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息。報(bào)名時(shí)須攜帶居民身份證、蒼南縣戶口簿(戶籍以年月日前戶口所在地為準(zhǔn),蒼南縣生源須提供就讀高校時(shí)有本縣遷出記錄的戶口簿）、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、少數(shù)民族證明，獨(dú)生子女證明、農(nóng)村二女戶證明，2007年公開(kāi)聘用到農(nóng)村（社區(qū)）高校畢業(yè)生證明，以上材料均需原件和復(fù)印件；二寸近照3張；報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
四、 考試
1、考試范圍：報(bào)考中文及文秘專業(yè)或文秘崗位的，筆試內(nèi)容為《申論》；報(bào)考計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的，筆試內(nèi)容為《計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)》；報(bào)考其他專業(yè)崗位的，筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》?！渡暾摗贰ⅰ队?jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》筆試成績(jī)滿分各為150分。
2、面向社會(huì)公開(kāi)招聘加分辦法： 2007年公開(kāi)聘用到農(nóng)村（社區(qū)）工作的高校畢業(yè)生加5分（提供聘用村（社區(qū)）委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出具證明）；少數(shù)民族加5分(提供縣民族宗教事務(wù)局出具的民族成份證明)；獨(dú)生子女、農(nóng)村二女戶加2分(提供縣計(jì)劃生育局出具的計(jì)劃生育優(yōu)惠政策審核表)；加分計(jì)入筆試總分，加分合計(jì)不超過(guò)７分；加分的有效證書(shū)（證明）原件和復(fù)印件需在報(bào)名時(shí)提供。
3、報(bào)名人數(shù)和聘用計(jì)劃比例未達(dá)到2：1的，筆試成績(jī)（不含加分）必須滿90分及以上，為及格分?jǐn)?shù)線，才能進(jìn)入體檢、考核。
五、體檢、考察、聘用
1、根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按報(bào)考專業(yè)崗位招聘計(jì)劃的1:1比例劃定進(jìn)入體檢人員（同分者以加分高者優(yōu)先），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2、考核。體檢合格者列入考察對(duì)象?？疾臁Ⅲw檢工作由縣人事局牽頭組織。
考察中經(jīng)查實(shí)有下列情形之一者，考核不合格：
（一）曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的；
（二）曾受到開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的；
（三）曾受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的；
（四）曾以營(yíng)利為目的，為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大，被有關(guān)部門(mén)處罰的，或曾組織、利用迷信活動(dòng)，擾亂社會(huì)秩序、損害他人身體健康，被有關(guān)部門(mén)處罰的；
（五）曾被有關(guān)部門(mén)認(rèn)定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動(dòng)的；
（六）受行政警告處分未滿一年、受行政記過(guò)及以上處分未滿兩年的，或受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿一年或受嚴(yán)重警告及以上處分未滿兩年的，或在高校學(xué)習(xí)期間受警告、嚴(yán)重警告處分未滿一年或受記過(guò)以上處分未滿兩年的;
（七）近兩年內(nèi)，在事業(yè)單位工作年度考核中有一次及以上被確定為不合格的，或因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(dòng)（聘用）合同未滿一年的；
（八）不符合報(bào)考資格條件，或在招錄過(guò)程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的；
（九）有不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形。
3、考察合格的確定為擬聘用人員。同一職位有多個(gè)崗位的，高分者優(yōu)先選擇崗位。擬聘用人員名單在蒼南人才網(wǎng)公示7天，接受社會(huì)公眾監(jiān)督，有不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一律取消聘用資格（取消資格的不再替補(bǔ)）。
4、公示期滿后按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
六、本簡(jiǎn)章解釋權(quán)屬蒼南縣人事局。
七、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)、考試時(shí)間地點(diǎn)、筆試、體檢、考核等有關(guān)事項(xiàng)均在蒼南人才網(wǎng)（www.cnrsj.com）發(fā)布，不另行通知。
聯(lián)系科室電話：事業(yè)人員管理科 0577- 68881517
蒼南縣人事局
二〇〇九年二月二十六日