根據(jù)中共相城區(qū)委辦公室、相城區(qū)政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員的實(shí)施意見(jiàn)》（相委辦〔2006〕39號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，2009年相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師149名?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘工作組織實(shí)施
2009年相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師錄用工作，由相城區(qū)教育局與相城區(qū)人事局聯(lián)合組織實(shí)施。
二、招聘對(duì)象及條件
應(yīng)聘相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師職位的對(duì)象應(yīng)為所學(xué)專業(yè)與學(xué)校需求對(duì)口，且符合下列條件之一者：
1、2009年相城區(qū)生源或戶籍的師范類全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、2008年相城區(qū)生源或戶籍的師范類全日制普通高校畢業(yè)、且未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的畢業(yè)生；
3、取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的全日制普通高校應(yīng)屆碩士和博士研究生；
4、附表中對(duì)招聘崗位基本條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
具體的招聘崗位、人數(shù)及條件見(jiàn)附表。
三、報(bào)名和注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：2009年2月14日（星期六）9：00——14：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：相城區(qū)人力資源市場(chǎng)（采蓮路市民活動(dòng)中心東側(cè)）。
（二）報(bào)名程序
1、選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及其條件選定應(yīng)聘崗位后，向招聘學(xué)校所在攤位的工作人員出示應(yīng)聘材料的原件（交復(fù)印件）。
2009年應(yīng)屆畢業(yè)生需出示本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、在校期間的全部課程成績(jī)單和應(yīng)聘崗位所需相關(guān)資格證書(shū)（以上材料均需出示原件），個(gè)人近期同底免冠一寸照片3張。
尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2008年畢業(yè)生和社會(huì)在職人員，須出示本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、應(yīng)聘本崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)（件），個(gè)人近期同底免冠一寸照片3張。
2、資格審核。經(jīng)招聘學(xué)校審核，符合規(guī)定條件的報(bào)名者領(lǐng)取《相城區(qū)教育局2009年招聘教師資格審查登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》）3份，并將《登記表》中“報(bào)名者填寫內(nèi)容”填寫完整并加貼照片后交招聘學(xué)校?！兜怯洷怼房勺孕兄料喑墙逃畔⒕W(wǎng)（http://www.xcqwjj.net）或相城區(qū)人事局網(wǎng)站（http://www.szxcrs.gov.cn）下載。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、每位報(bào)名者限報(bào)兩個(gè)崗位。
2、本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件，相關(guān)復(fù)印件由報(bào)名者自行準(zhǔn)備。
3、本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托家人或親友代為報(bào)名。應(yīng)聘材料和相關(guān)資格證書(shū)（件）須符合本《簡(jiǎn)章》的規(guī)定要求，代報(bào)名人需持本人身份證。
4、報(bào)名者與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系的，不得報(bào)名。報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
四、考核
本次招聘由區(qū)教育局與人事局聯(lián)合組織考核。考核內(nèi)容包括：思想品德、專業(yè)知識(shí)、教育理論基本知識(shí)、教育教學(xué)能力和教育政策法規(guī)等?？己藭r(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào)）規(guī)定，考核組織部門可在組織考核前向符合條件的應(yīng)聘人員收取考核費(fèi)100元/人次。未參加考核的考生，考核費(fèi)退還。
五、資格核查
相城區(qū)教育局與人事局匯總招聘考核成績(jī)后，根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1比例，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員。對(duì)擬錄用人員，在體檢之前由區(qū)教育局及區(qū)人事局根據(jù)招聘簡(jiǎn)章和政策規(guī)定及崗位條件要求進(jìn)行報(bào)考資格核查，對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》和政策規(guī)定及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。核查時(shí)考生應(yīng)提供相關(guān)證明材料原件。
六、招聘錄用
1、核查合格的擬錄用人員由招聘學(xué)校組織到指定醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，招聘崗位及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
2、體檢合格者，經(jīng)報(bào)相城區(qū)人事局審批后辦理簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)。錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘學(xué)校簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
3、錄用人員與招聘學(xué)校及時(shí)簽訂聘用合同，首次簽訂聘用合同的期限為1年，并實(shí)行1年試用期，試用期不合格者，解除聘用合同。錄用人員的聘用手續(xù)和用工管理按《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。
八、本簡(jiǎn)章由相城區(qū)人事局、相城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：85182267、85182263（相城區(qū)人事局）；
85182102（相城區(qū)教育局）。
[點(diǎn)擊瀏覽該文件:《2009年蘇州市相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘錄用教師崗位、人數(shù)及條件》.xls]
[點(diǎn)擊瀏覽該文件:2009年招聘教師資格審查登記表.doc]
蘇州市相城區(qū)人事局
蘇州市相城區(qū)教育局
二00九年二月十日
一、招聘工作組織實(shí)施
2009年相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師錄用工作，由相城區(qū)教育局與相城區(qū)人事局聯(lián)合組織實(shí)施。
二、招聘對(duì)象及條件
應(yīng)聘相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘教師職位的對(duì)象應(yīng)為所學(xué)專業(yè)與學(xué)校需求對(duì)口，且符合下列條件之一者：
1、2009年相城區(qū)生源或戶籍的師范類全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、2008年相城區(qū)生源或戶籍的師范類全日制普通高校畢業(yè)、且未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的畢業(yè)生；
3、取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的全日制普通高校應(yīng)屆碩士和博士研究生；
4、附表中對(duì)招聘崗位基本條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
具體的招聘崗位、人數(shù)及條件見(jiàn)附表。
三、報(bào)名和注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：2009年2月14日（星期六）9：00——14：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：相城區(qū)人力資源市場(chǎng)（采蓮路市民活動(dòng)中心東側(cè)）。
（二）報(bào)名程序
1、選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及其條件選定應(yīng)聘崗位后，向招聘學(xué)校所在攤位的工作人員出示應(yīng)聘材料的原件（交復(fù)印件）。
2009年應(yīng)屆畢業(yè)生需出示本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、在校期間的全部課程成績(jī)單和應(yīng)聘崗位所需相關(guān)資格證書(shū)（以上材料均需出示原件），個(gè)人近期同底免冠一寸照片3張。
尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2008年畢業(yè)生和社會(huì)在職人員，須出示本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、應(yīng)聘本崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)（件），個(gè)人近期同底免冠一寸照片3張。
2、資格審核。經(jīng)招聘學(xué)校審核，符合規(guī)定條件的報(bào)名者領(lǐng)取《相城區(qū)教育局2009年招聘教師資格審查登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》）3份，并將《登記表》中“報(bào)名者填寫內(nèi)容”填寫完整并加貼照片后交招聘學(xué)校?！兜怯洷怼房勺孕兄料喑墙逃畔⒕W(wǎng)（http://www.xcqwjj.net）或相城區(qū)人事局網(wǎng)站（http://www.szxcrs.gov.cn）下載。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、每位報(bào)名者限報(bào)兩個(gè)崗位。
2、本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件，相關(guān)復(fù)印件由報(bào)名者自行準(zhǔn)備。
3、本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托家人或親友代為報(bào)名。應(yīng)聘材料和相關(guān)資格證書(shū)（件）須符合本《簡(jiǎn)章》的規(guī)定要求，代報(bào)名人需持本人身份證。
4、報(bào)名者與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系的，不得報(bào)名。報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
四、考核
本次招聘由區(qū)教育局與人事局聯(lián)合組織考核。考核內(nèi)容包括：思想品德、專業(yè)知識(shí)、教育理論基本知識(shí)、教育教學(xué)能力和教育政策法規(guī)等?？己藭r(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào)）規(guī)定，考核組織部門可在組織考核前向符合條件的應(yīng)聘人員收取考核費(fèi)100元/人次。未參加考核的考生，考核費(fèi)退還。
五、資格核查
相城區(qū)教育局與人事局匯總招聘考核成績(jī)后，根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1比例，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員。對(duì)擬錄用人員，在體檢之前由區(qū)教育局及區(qū)人事局根據(jù)招聘簡(jiǎn)章和政策規(guī)定及崗位條件要求進(jìn)行報(bào)考資格核查，對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》和政策規(guī)定及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。核查時(shí)考生應(yīng)提供相關(guān)證明材料原件。
六、招聘錄用
1、核查合格的擬錄用人員由招聘學(xué)校組織到指定醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，招聘崗位及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
2、體檢合格者，經(jīng)報(bào)相城區(qū)人事局審批后辦理簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)。錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘學(xué)校簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
3、錄用人員與招聘學(xué)校及時(shí)簽訂聘用合同，首次簽訂聘用合同的期限為1年，并實(shí)行1年試用期，試用期不合格者，解除聘用合同。錄用人員的聘用手續(xù)和用工管理按《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。
八、本簡(jiǎn)章由相城區(qū)人事局、相城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：85182267、85182263（相城區(qū)人事局）；
85182102（相城區(qū)教育局）。
[點(diǎn)擊瀏覽該文件:《2009年蘇州市相城區(qū)中小學(xué)校公開(kāi)招聘錄用教師崗位、人數(shù)及條件》.xls]
[點(diǎn)擊瀏覽該文件:2009年招聘教師資格審查登記表.doc]
蘇州市相城區(qū)人事局
蘇州市相城區(qū)教育局
二00九年二月十日