崗位職責(zé)及任職基本條件
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崗位 |
人數(shù) |
崗位職責(zé) |
任職基本條件 除具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外，同時(shí)還應(yīng)分別具備以下各任職條件： |
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（一） 科技發(fā)展處處長 |
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1、全面負(fù)責(zé)科技發(fā)展處各項(xiàng)工作； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)院科技發(fā)展規(guī)劃及科研管理相關(guān)政策研究； 3、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)倫理相關(guān)事宜； 4、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目組織策劃及醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新平臺建設(shè)； 5、完成上級交辦的其他工作。 |
1、具有良好的思想道德素質(zhì)、大局意識和奉獻(xiàn)精神，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和一定的全局把握、開拓創(chuàng)新能力，相容性好、作風(fēng)正派； 2、具有履行崗位職責(zé)需要的政策理論水平和專業(yè)知識、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、口頭和文字表達(dá)能力。有科研管理或成果轉(zhuǎn)化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、年齡一般在52周歲以下（ 4、具有研究生學(xué)歷、生物及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，正高級專業(yè)技術(shù)職稱； 5、管理人員同時(shí)還應(yīng)具有正處級或二年以上副處級崗位任職經(jīng)歷； 6、身心健康。 |
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（二） 科技發(fā)展處副處長 |
1 |
1、負(fù)責(zé)各類科技成果獎、科技論文、知識產(chǎn)權(quán)等的成果管理工作； 2、負(fù)責(zé)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心的相關(guān)工作； 3、負(fù)責(zé)成果管理和成果轉(zhuǎn)化相關(guān)政策和理論研究工作； 4、完成上級交辦的其他工作。 |
1、具有良好的思想道德素質(zhì)、大局意識和奉獻(xiàn)精神，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和一定的開拓創(chuàng)新能力，相容性好、作風(fēng)正派； 2、具有履行崗位職責(zé)需要的政策理論水平和專業(yè)知識、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、口頭和文字表達(dá)能力。有科研管理或成果轉(zhuǎn)化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、年齡一般在45周歲以下（ 4、具有研究生學(xué)歷、生物及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)位，副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 5、管理人員同時(shí)還應(yīng)具有副處級或三年以上正科級崗位任職經(jīng)歷； 6、身心健康。 |
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（三） 教務(wù)處 副處長 |
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1、負(fù)責(zé)教學(xué)建設(shè)、教學(xué)研究工作； 2、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè)工作； 3、分管質(zhì)量工程項(xiàng)目（課程、教材及臨床實(shí)訓(xùn)中心）申報(bào)、評審、驗(yàn)收等工作； 4、協(xié)助做好教務(wù)處教學(xué)改革、教學(xué)運(yùn)行相關(guān)工作。 |
1、具有良好的思想道德素質(zhì)、大局意識和奉獻(xiàn)精神，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和一定的開拓創(chuàng)新能力，相容性好、作風(fēng)正派； 2、具有履行崗位職責(zé)需要的政策理論水平和專業(yè)知識、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、口頭和文字表達(dá)能力。有臨床教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、年齡一般在45周歲以下（ 4、具有本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景； 5、管理人員應(yīng)具有副處級或三年以上正科級崗位任職經(jīng)歷；專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱； 6、身心健康。 |