昨天，市勞動(dòng)保障局勞動(dòng)工資處副處長(zhǎng)柏瀾做客北京城市服務(wù)管理廣播時(shí)介紹，《勞動(dòng)合同法》實(shí)施至今，北京一年期以下的勞動(dòng)合同大幅度下降，已經(jīng)降低了30%。
柏瀾表示，今年以來(lái)本市勞動(dòng)合同簽訂率大幅度提高，據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前北京市的勞動(dòng)合同簽訂率已達(dá)到96%，勞動(dòng)合同的續(xù)訂率可以達(dá)到93.9%。此外，勞動(dòng)者就業(yè)穩(wěn)定性有所增強(qiáng)，勞動(dòng)合同短期化有所遏制?，F(xiàn)在本市一年期以下的勞動(dòng)合同大幅度下降，降了30%之多。
針對(duì)各界對(duì)《勞動(dòng)合同法》中無(wú)固定期限合同的一些疑問(wèn)，柏瀾明確表示，對(duì)于勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年情形之下，要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)跟他定立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，而這十年的起始點(diǎn)，應(yīng)該是勞動(dòng)者在該單位工作的時(shí)間都要算。也就是說(shuō)不管其工作時(shí)間是在2008年以后還是以前，都要從用工之日開(kāi)始算。
柏瀾表示，今年以來(lái)本市勞動(dòng)合同簽訂率大幅度提高，據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前北京市的勞動(dòng)合同簽訂率已達(dá)到96%，勞動(dòng)合同的續(xù)訂率可以達(dá)到93.9%。此外，勞動(dòng)者就業(yè)穩(wěn)定性有所增強(qiáng)，勞動(dòng)合同短期化有所遏制?，F(xiàn)在本市一年期以下的勞動(dòng)合同大幅度下降，降了30%之多。
針對(duì)各界對(duì)《勞動(dòng)合同法》中無(wú)固定期限合同的一些疑問(wèn)，柏瀾明確表示，對(duì)于勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年情形之下，要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)跟他定立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，而這十年的起始點(diǎn)，應(yīng)該是勞動(dòng)者在該單位工作的時(shí)間都要算。也就是說(shuō)不管其工作時(shí)間是在2008年以后還是以前，都要從用工之日開(kāi)始算。