因工作需要，市國(guó)土資源局東港分局濤雒國(guó)土所急需1名國(guó)土資源管理專業(yè)人才。經(jīng)市人事局同意，決定面向社會(huì)公開招聘。
一、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正。有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，敢于吃苦，熱愛國(guó)土事業(yè)。
2、全日制普通高校本科應(yīng)屆畢業(yè)生，資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理專業(yè)。
3、日照市內(nèi)常住戶口，中共黨員，優(yōu)秀學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
二、招聘崗位
市國(guó)土資源局東港分局濤雒國(guó)土資源所資源管理崗位。
三、招聘程序
1、報(bào)名與資格審查
報(bào) 名時(shí)間：2008年10月28日—29日。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在市國(guó)土資源局人事科（地址：泰安路59號(hào)，聯(lián)系電話：0633-8776706），報(bào)名時(shí)，畢業(yè)生 需攜帶就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶籍證明及近期一寸免冠照片3張，報(bào)名考務(wù)費(fèi)40元。經(jīng)資格審查后，對(duì)符合報(bào)考條件者發(fā)放準(zhǔn)考證。
2、筆試和面試
筆 試時(shí)間為2008年10月30日，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人員，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到3倍的招聘職位按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試。面試時(shí)間為2008年10月31日。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)和國(guó)土資源相關(guān)知識(shí)。面試內(nèi)容主要為所學(xué)專業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)和職業(yè)能力，面試成績(jī)由主考官當(dāng)場(chǎng)宣布。
3、筆試和面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，從高分到低分等額確定考察體檢人選，并張榜公布。
4、考察聘用
按規(guī)定組織考察和體檢，對(duì)考察、體檢不合格的取消被聘用資格，并按照本專業(yè)總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)；對(duì)經(jīng)考察和體檢合格人員，辦理正式聘用手續(xù)。
招聘的畢業(yè)生試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者，簽訂正式聘用合同。試用期滿經(jīng)考核不合格者予以解聘。
日照市國(guó)土資源局
二〇〇八年十月二十二日
一、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正。有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，敢于吃苦，熱愛國(guó)土事業(yè)。
2、全日制普通高校本科應(yīng)屆畢業(yè)生，資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理專業(yè)。
3、日照市內(nèi)常住戶口，中共黨員，優(yōu)秀學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
二、招聘崗位
市國(guó)土資源局東港分局濤雒國(guó)土資源所資源管理崗位。
三、招聘程序
1、報(bào)名與資格審查
報(bào) 名時(shí)間：2008年10月28日—29日。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在市國(guó)土資源局人事科（地址：泰安路59號(hào)，聯(lián)系電話：0633-8776706），報(bào)名時(shí)，畢業(yè)生 需攜帶就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶籍證明及近期一寸免冠照片3張，報(bào)名考務(wù)費(fèi)40元。經(jīng)資格審查后，對(duì)符合報(bào)考條件者發(fā)放準(zhǔn)考證。
2、筆試和面試
筆 試時(shí)間為2008年10月30日，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人員，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到3倍的招聘職位按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試。面試時(shí)間為2008年10月31日。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)和國(guó)土資源相關(guān)知識(shí)。面試內(nèi)容主要為所學(xué)專業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)和職業(yè)能力，面試成績(jī)由主考官當(dāng)場(chǎng)宣布。
3、筆試和面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，從高分到低分等額確定考察體檢人選，并張榜公布。
4、考察聘用
按規(guī)定組織考察和體檢，對(duì)考察、體檢不合格的取消被聘用資格，并按照本專業(yè)總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)；對(duì)經(jīng)考察和體檢合格人員，辦理正式聘用手續(xù)。
招聘的畢業(yè)生試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者，簽訂正式聘用合同。試用期滿經(jīng)考核不合格者予以解聘。
日照市國(guó)土資源局
二〇〇八年十月二十二日