因工作需要，徐州經濟開發(fā)區(qū)管委會面向社會公開招聘工作人員28名：
一、 招聘職位及條件
（一）正式工作人員（11名）
綜合文字秘書2名。男性，30周歲以下，中共黨員，全日制本科以上學歷，中文或經濟專業(yè)。
計算機信息管理人員1名。男性，30周歲以下，全日制本科以上學歷，計算機技術及相關專業(yè)。
政研綜合文字工作人員1名。男性，35周歲以下，中共黨員，全日制研究生以上學歷，有較強的文字綜合能力。
監(jiān)察工作人員1名。男性，30周歲以下，中共黨員，全日制本科以上學歷，財經或法律專業(yè)。
預算管理人員1名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，財政或財務相關專業(yè)，中級以上職稱。
綜合管理人員1名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，財政或財務相關專業(yè)，中級以上職稱。
工程資金管理人員1名。男女不限，40周歲以下，全日制本科以上學歷，造價與管理或工民建專業(yè)，同時有造價師、會計師以上職稱者優(yōu)先。
水利工程人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，水利工程中級以上職稱，有建設工程造價員資格，熟悉CAD制圖，具有3年以上水利工程現場管理經驗。
規(guī)劃管理人員1名。男性，40周歲以下，全日制研究生以上學歷，城市規(guī)劃、市政規(guī)劃專業(yè)，具有較強組織協(xié)調能力和較高的業(yè)務水平。
城市、市政規(guī)劃人員1名。男性，30周歲以下，全日制本科以上學歷，城市規(guī)劃、市政規(guī)劃專業(yè)。
（二）合同制工作人員（17名）
人力資源管理人員1名。男性，30周歲以下，全日制本科以上學歷，人力資源管理及相關專業(yè)。
基礎設施水電氣工作人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，市政建設專業(yè)。
經濟管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，經濟管理專業(yè)，英語水平6級以上。
工程審計人員2名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，審計、財政相關專業(yè)。
科技管理人員2名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，科技管理或相關專業(yè)，具有較強的組織協(xié)調能力、公文寫作能力和相關工作經驗，能熟練操作計算機。
統(tǒng)計人員2名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，統(tǒng)計、財務相關專業(yè)，有2年以上相關工作經驗。
交通管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，公路橋梁或工民建專業(yè)。
綠化監(jiān)理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，園林管理專業(yè)，有一定監(jiān)理和綠化養(yǎng)護工作經驗。
市政環(huán)衛(wèi)管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，市政專業(yè)，有一定市政設計、管理和維護工作經驗。
計劃生育工作人員2名。男女不限，35周歲以下，全日制大專以上學歷，計劃生育管理等相關專業(yè)，從事相應管理工作經歷3年以上。
房產交易中心業(yè)務人員1名。男女不限，25周歲以下，全日制本科以上學歷，房地產管理專業(yè)，普通話良好。
園林景觀管理人員1名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，園林景觀等相關專業(yè)，從事相應管理工作經歷5年以上。
建筑工程管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，工民建專業(yè)，從事相應管理工作3年以上。
二、招聘范圍
面向社會招聘有志于從事開發(fā)區(qū)工作并有相關業(yè)務專長人員。
三、應聘資格
1、政治素質好，思想作風正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，思想解放，勇于開拓進取。
2、身體健康，熱愛開發(fā)區(qū)工作。
3、具備以下條件之一的可放寬3歲年齡和低一級的學歷限制條件報名：
（1）從事相應專業(yè)管理崗位有5年以上工作經驗的；
（2）有相應專業(yè)高級職稱的；
（3）在相應管理崗位上取得突出成績，受到市級以上表彰的。
4、有下列情形之一的不得報考：
（1）因違法違紀受過治安或刑事處罰的；
（2）近三年內因違反黨（團）紀、政紀受到紀律處分的；
（3）正在接受審查尚未做出結論的；
（4）違反計劃生育政策的。
四、招聘程序
1、發(fā)布招聘簡章。
2、報名和資格審查。
3、考試，分為筆試和面試。筆試主要測試綜合知識；面試采用答辯形式，主要測試應聘者專業(yè)知識、理解分析問題的能力、組織協(xié)調能力、應變能力、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合業(yè)務素質、實際工作經驗和舉止儀表等。筆試結束后，按照成績由高到低，按1：3比例確定面試對象。筆試成績占30%,面試成績占70%，兩項分數相加，按照總成績由高到低，按1：1比例確定考察對象。
考試時間另行通知。
4、體檢，按照國家公務員錄用的標準體檢，出現體檢不合格的空缺，可以遞補。
5、組織考察和公示。經體檢、考察合格的人員定為擬聘用人員，擬聘用人員由開發(fā)區(qū)組織人事部公示，期限一周；公示期間，被反映或舉報不符合本公告要求的經查屬實，取消其招聘資格。
五、聘任待遇
經考試考核合格的，須在規(guī)定時間內報到，辦理聘用手續(xù)。所聘用人員如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責解決。
聘用為正式工作人員試用期6個月，試用期滿，經考核勝任工作崗位者，享受開發(fā)區(qū)管委會正式工作人員工資、福利待遇。
聘用為合同制工作人員試用期6個月，試用期滿，經考核勝任工作崗位者，簽訂勞動合同，辦理相關社會保險，享受開發(fā)區(qū)管委會合同制人員工資、福利待遇。
六、報名時間
2008年10月31日－11月12日（上午8:30-11：30，下午2：00-5:00）。
七、報名地點
徐州經濟開發(fā)區(qū)組織人事部人事科（金山橋大廈11樓）。
報名時交報名考務費50元。
八、報名要求
報名人員需本人報名，報名時提供本人身份證、學歷、學位證書、有效的任職或工作經歷證明原件及復印件，近期2寸同版彩色證件照2張，填寫《徐州經濟開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表》1份。
報名人員直接到徐州經濟開發(fā)區(qū)組織人事部人事科報名，《徐州經濟開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表》可從徐州經濟開發(fā)區(qū)管委會網（www.xedz.com）下載。
聯系人：武姍姍、耿濤，電話：87936501。
九、本簡章由徐州經濟開發(fā)區(qū)組織人事部負責解釋。
徐州經濟開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員
領導小組辦公室
二〇〇八年十月三十一日
一、 招聘職位及條件
（一）正式工作人員（11名）
綜合文字秘書2名。男性，30周歲以下，中共黨員，全日制本科以上學歷，中文或經濟專業(yè)。
計算機信息管理人員1名。男性，30周歲以下，全日制本科以上學歷，計算機技術及相關專業(yè)。
政研綜合文字工作人員1名。男性，35周歲以下，中共黨員，全日制研究生以上學歷，有較強的文字綜合能力。
監(jiān)察工作人員1名。男性，30周歲以下，中共黨員，全日制本科以上學歷，財經或法律專業(yè)。
預算管理人員1名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，財政或財務相關專業(yè)，中級以上職稱。
綜合管理人員1名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，財政或財務相關專業(yè)，中級以上職稱。
工程資金管理人員1名。男女不限，40周歲以下，全日制本科以上學歷，造價與管理或工民建專業(yè)，同時有造價師、會計師以上職稱者優(yōu)先。
水利工程人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，水利工程中級以上職稱，有建設工程造價員資格，熟悉CAD制圖，具有3年以上水利工程現場管理經驗。
規(guī)劃管理人員1名。男性，40周歲以下，全日制研究生以上學歷，城市規(guī)劃、市政規(guī)劃專業(yè)，具有較強組織協(xié)調能力和較高的業(yè)務水平。
城市、市政規(guī)劃人員1名。男性，30周歲以下，全日制本科以上學歷，城市規(guī)劃、市政規(guī)劃專業(yè)。
（二）合同制工作人員（17名）
人力資源管理人員1名。男性，30周歲以下，全日制本科以上學歷，人力資源管理及相關專業(yè)。
基礎設施水電氣工作人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，市政建設專業(yè)。
經濟管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，經濟管理專業(yè)，英語水平6級以上。
工程審計人員2名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，審計、財政相關專業(yè)。
科技管理人員2名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，科技管理或相關專業(yè)，具有較強的組織協(xié)調能力、公文寫作能力和相關工作經驗，能熟練操作計算機。
統(tǒng)計人員2名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，統(tǒng)計、財務相關專業(yè)，有2年以上相關工作經驗。
交通管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，公路橋梁或工民建專業(yè)。
綠化監(jiān)理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，園林管理專業(yè)，有一定監(jiān)理和綠化養(yǎng)護工作經驗。
市政環(huán)衛(wèi)管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，市政專業(yè)，有一定市政設計、管理和維護工作經驗。
計劃生育工作人員2名。男女不限，35周歲以下，全日制大專以上學歷，計劃生育管理等相關專業(yè)，從事相應管理工作經歷3年以上。
房產交易中心業(yè)務人員1名。男女不限，25周歲以下，全日制本科以上學歷，房地產管理專業(yè)，普通話良好。
園林景觀管理人員1名。男女不限，35周歲以下，全日制本科以上學歷，園林景觀等相關專業(yè)，從事相應管理工作經歷5年以上。
建筑工程管理人員1名。男性，35周歲以下，全日制本科以上學歷，工民建專業(yè)，從事相應管理工作3年以上。
二、招聘范圍
面向社會招聘有志于從事開發(fā)區(qū)工作并有相關業(yè)務專長人員。
三、應聘資格
1、政治素質好，思想作風正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，思想解放，勇于開拓進取。
2、身體健康，熱愛開發(fā)區(qū)工作。
3、具備以下條件之一的可放寬3歲年齡和低一級的學歷限制條件報名：
（1）從事相應專業(yè)管理崗位有5年以上工作經驗的；
（2）有相應專業(yè)高級職稱的；
（3）在相應管理崗位上取得突出成績，受到市級以上表彰的。
4、有下列情形之一的不得報考：
（1）因違法違紀受過治安或刑事處罰的；
（2）近三年內因違反黨（團）紀、政紀受到紀律處分的；
（3）正在接受審查尚未做出結論的；
（4）違反計劃生育政策的。
四、招聘程序
1、發(fā)布招聘簡章。
2、報名和資格審查。
3、考試，分為筆試和面試。筆試主要測試綜合知識；面試采用答辯形式，主要測試應聘者專業(yè)知識、理解分析問題的能力、組織協(xié)調能力、應變能力、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合業(yè)務素質、實際工作經驗和舉止儀表等。筆試結束后，按照成績由高到低，按1：3比例確定面試對象。筆試成績占30%,面試成績占70%，兩項分數相加，按照總成績由高到低，按1：1比例確定考察對象。
考試時間另行通知。
4、體檢，按照國家公務員錄用的標準體檢，出現體檢不合格的空缺，可以遞補。
5、組織考察和公示。經體檢、考察合格的人員定為擬聘用人員，擬聘用人員由開發(fā)區(qū)組織人事部公示，期限一周；公示期間，被反映或舉報不符合本公告要求的經查屬實，取消其招聘資格。
五、聘任待遇
經考試考核合格的，須在規(guī)定時間內報到，辦理聘用手續(xù)。所聘用人員如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責解決。
聘用為正式工作人員試用期6個月，試用期滿，經考核勝任工作崗位者，享受開發(fā)區(qū)管委會正式工作人員工資、福利待遇。
聘用為合同制工作人員試用期6個月，試用期滿，經考核勝任工作崗位者，簽訂勞動合同，辦理相關社會保險，享受開發(fā)區(qū)管委會合同制人員工資、福利待遇。
六、報名時間
2008年10月31日－11月12日（上午8:30-11：30，下午2：00-5:00）。
七、報名地點
徐州經濟開發(fā)區(qū)組織人事部人事科（金山橋大廈11樓）。
報名時交報名考務費50元。
八、報名要求
報名人員需本人報名，報名時提供本人身份證、學歷、學位證書、有效的任職或工作經歷證明原件及復印件，近期2寸同版彩色證件照2張，填寫《徐州經濟開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表》1份。
報名人員直接到徐州經濟開發(fā)區(qū)組織人事部人事科報名，《徐州經濟開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名表》可從徐州經濟開發(fā)區(qū)管委會網（www.xedz.com）下載。
聯系人：武姍姍、耿濤，電話：87936501。
九、本簡章由徐州經濟開發(fā)區(qū)組織人事部負責解釋。
徐州經濟開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員
領導小組辦公室
二〇〇八年十月三十一日