投行招聘瞄準(zhǔn)頂尖高校 開(kāi)始小范圍搜集人才

字號(hào):

大學(xué)的就業(yè)顧問(wèn)指出,投資銀行為了應(yīng)對(duì)信貸緊縮,將主動(dòng)招聘的范圍縮小到很少的幾所大學(xué),為此付出代價(jià)的是在英國(guó)頂尖院校學(xué)習(xí)、渴望成為投資銀行家的學(xué)生們。
    這種趨勢(shì)表明,就高級(jí)金融職位而言,由少數(shù)一流大學(xué)組成的核心群體相對(duì)于其它院校的優(yōu)勢(shì)有所增強(qiáng)。
    院校的負(fù)責(zé)人表示,過(guò)去投行在羅素聯(lián)盟(Russell Group) 20所院校中的大多數(shù)都進(jìn)行主動(dòng)招聘,但現(xiàn)在已經(jīng)將縮小了搜尋范圍,最少的只有一家。投行不必廣泛撒網(wǎng)的原因是,它們的招聘定額減少,盡管希望成為投資銀行家的學(xué)生數(shù)量依舊很多。
    “現(xiàn)在投行更多的是搜集人才而不是大規(guī)模獵取人才,”劍橋大學(xué)職業(yè)服務(wù)中心(Cambridge University Careers Service)主任戈登?切斯特曼(Gordon Chesterman)表示。據(jù)他估計(jì),去年投行招聘的學(xué)生人數(shù)減少了約50%,而且許多投行退出了10月份劍橋組織的銀行業(yè)招聘會(huì),但他拒絕透露這些投行的名字。
    今年,面對(duì)幾十年來(lái)最嚴(yán)重的金融危機(jī),投行業(yè)出現(xiàn)緊縮,預(yù)計(jì)它們將大幅削減畢業(yè)生招聘人數(shù)。
    英國(guó)高等教育統(tǒng)計(jì)署(Higher Education Statistics Agency)的數(shù)據(jù)顯示,2007年出現(xiàn)的信貸緊縮導(dǎo)致當(dāng)年金融業(yè)新畢業(yè)生招聘人數(shù)跌破1萬(wàn)人,為5年來(lái)的首次。2007年進(jìn)入銀行、保險(xiǎn)與養(yǎng)老金行業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)比前一年減少了2.8%。
    投行自身對(duì)于招聘計(jì)劃仍守口如瓶。不過(guò)與投行關(guān)系最為緊密的就業(yè)顧問(wèn)們一致認(rèn)為,今年投行會(huì)在一個(gè)有限的院校圈子中展開(kāi)招聘。
    這個(gè)圈子的核心成員包括牛津大學(xué)(Oxford)、劍橋大學(xué)與倫敦帝國(guó)理工學(xué)院(Imperial College London),據(jù)稱(chēng)大多數(shù)投行都將這里進(jìn)行招聘。圈子的外圍成員有倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院(LSE)、倫敦大學(xué)學(xué)院(University College London)和華威大學(xué)(Warwick University),有些投行會(huì)在這里招聘,有些不會(huì)。
    一家大型投行告訴牛津大學(xué)職業(yè)服務(wù)中心(Oxford University Careers Service)主任喬納森?布萊克(Jonathan Black):“過(guò)去我們會(huì)去世界各地共67所院校進(jìn)行招聘,現(xiàn)在縮減到25所。這意味著我們只能在英國(guó)選擇兩三所院校?!辈既R克表示,有些投行參加了牛津舉辦的金融業(yè)招聘會(huì),但沒(méi)有招聘任何學(xué)生。
    “有些銀行最后還是來(lái)參加了,因?yàn)橐呀?jīng)付了展位費(fèi),或是為了保持長(zhǎng)期的品牌知名度,它們需要出現(xiàn)在校園里,”他補(bǔ)充道。
    倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院職業(yè)中心主管菲奧娜?桑德福德(Fiona Sandford)對(duì)此表示同意:“我的確認(rèn)為許多[投行業(yè)]人士正在每個(gè)國(guó)家鎖定一所他們心目中的頂尖院校。”她隨后補(bǔ)充道,有一家大型投行告訴她,在英國(guó),“我們就是那所院?!?。
    帝國(guó)理工職業(yè)中心主任伊麗莎白?法勒(Elspeth Farrar)表示,有些投行看起來(lái)似乎將招聘計(jì)劃縮減為“一到兩名全職員工”,但轉(zhuǎn)而將精力集中在招收夏季實(shí)習(xí)生上,這些實(shí)習(xí)生可能以后能轉(zhuǎn)為全職員工。她指出,正是出于這個(gè)原因,投行們減少了開(kāi)展主動(dòng)招聘的院校數(shù)量,但他們招聘的人數(shù)“甚至比以前更多”。主動(dòng)招聘指的是派員工外出搜尋人才,例如參加招聘會(huì)等。
    有些被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手列在核心成員之外的院校,堅(jiān)持認(rèn)為自己也屬于這個(gè)圈子。諾丁漢大學(xué)(University of Nottingham)是一所得到高度評(píng)價(jià)的羅素聯(lián)盟院校,許多職業(yè)中心官員認(rèn)為該校沒(méi)有進(jìn)入今年投行招聘的目標(biāo)院校圈,但諾丁漢大學(xué)堅(jiān)持認(rèn)為本校學(xué)生非?!皳屖帧?。
    諾丁漢大學(xué)職業(yè)發(fā)展中心(Centre for Career Development at Nottingham)副主任詹?派洛特(Jan Perret)表示,包括高盛(Goldman Sachs)和摩根大通(JPMorgan)在內(nèi)的一系列投行“都已經(jīng)出現(xiàn),都表示‘一切照舊'、‘我們需要繼續(xù)投資于未來(lái)'”。但她補(bǔ)充道,投行今年的招聘經(jīng)費(fèi)可能縮減,這或許會(huì)使得它們減少所接洽大學(xué)的數(shù)量。
    學(xué)生似乎都已經(jīng)領(lǐng)會(huì)了投行的意思。職業(yè)顧問(wèn)稱(chēng),參加銀行業(yè)畢業(yè)生招聘會(huì)的人數(shù)有所減少——雖然沒(méi)有招聘職位減少得那么快。
    布萊克表示,在牛津去年10月舉辦的金融與精算招聘會(huì)上,“展會(huì)外停放的自行車(chē)變少了”。這是他衡量學(xué)生參與人數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)。
    “過(guò)去對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)是B計(jì)劃的方案,現(xiàn)在成為了A計(jì)劃,”切斯特曼表示。“行動(dòng)計(jì)劃跨度時(shí)間略長(zhǎng)的學(xué)生可能會(huì)想,‘還是先拿個(gè)資格證書(shū)吧,不管是法律還是會(huì)計(jì),5年后再慢慢進(jìn)入銀行業(yè)這個(gè)美妙的世界'。”