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根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)[2006]44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向全日制普通高等院校公開招聘2015年醫(yī)學(xué)類應(yīng)屆專業(yè)畢業(yè)生62名。
一、招聘原則
（一）堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針；
（二）堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；
（三）堅持考試與考核相結(jié)合的原則。
二、招聘計劃
本次面向全日制普通高等院校公開招聘2015年醫(yī)學(xué)類應(yīng)屆專業(yè)畢業(yè)生計劃62名，均為正式編制，具體招聘單位和崗位詳見附件《墊江縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘2015年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。
三、招聘范圍和對象
全日制普通高等院校2015年醫(yī)學(xué)類應(yīng)屆畢業(yè)生。
以下人員不屬招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2015年應(yīng)屆全日制大學(xué)畢業(yè)生；未滿服務(wù)期也未解除選派協(xié)議的選派大學(xué)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、招聘條件
(一)思想政治素質(zhì)較好，遵守憲法和法律，具有良好的品行；
(二)具有愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神；
(三)年齡在30周歲及以下（1983年12月11日及以后出生）；
(四)自愿在用人單位服務(wù)5周年以上。未滿服務(wù)期的，取消其事業(yè)單位工作人員身份，并按解聘處理，同時承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任；
(五)體檢合格；
(六)符合招聘崗位要求的其他條件（詳見《附件》）；
(七)符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
五、報名及資格初審
(一)報名時間
2014年12月11日上午8:30-12：00
(二)報名地點
重慶醫(yī)科大學(xué)（袁家崗校區(qū)）校本部圖書館一樓綜合辦事大廳
(三)報名及政策咨詢
縣人力社保局：鄭軍023-74513781手機：15923690266
縣衛(wèi)生計生委：董興玥023-74518603手機：13896762899
(四)報名手續(xù)
1、報考人員必須提供本人學(xué)生證、身份證原件及復(fù)印件1份、近期同底免冠一寸照片2張、學(xué)校（院系）出具的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生證明（寫明學(xué)歷、專業(yè)并加蓋學(xué)校（院系）公章）1份、《就業(yè)推薦表》1份和全日制普通高校就業(yè)協(xié)議3份到指定地點報名。
2、每人只能報考一個單位的一個崗位，經(jīng)資格初審合格后，如實填寫《報名登記表》（網(wǎng)上自行下載填寫后打印）。
3、報考人員不能到現(xiàn)場報名的可憑報考者本人身份證、學(xué)生證、照片、應(yīng)屆畢業(yè)生證明等相關(guān)證件原件及復(fù)印件和報考人本人簽名的委托書及被委托人的身份證及復(fù)印件委托報名。
(五)資格審查
由縣人力社保局會同招聘單位及主管部門進行資格初審,資格初審合格者才予以報名，并按規(guī)定繳納考務(wù)費，每人每科50元。
(六)開考比例
招聘名額與符合報名資格的實際報名人數(shù)的比例須達到1︰3（其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位應(yīng)達到1:2）。未達到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘人數(shù)；無法遞減的，取消招聘。其中，緊缺人才或特殊崗位的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。
(七)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
考生憑本人身份證或繳費收據(jù)于2014年12月11日下午15:00-15:30在重慶醫(yī)科大學(xué)（袁家崗校區(qū)）校本部新教學(xué)樓109教室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
六、考試考核
考試考核分為專業(yè)科目測試和面試
(一)專業(yè)科目測試
專業(yè)科目測試采取閉卷筆試方式進行，筆試時間為2014年12月11日下午16:00-17:30，具體地點詳見《準(zhǔn)考證》。專業(yè)科目測試內(nèi)容為本專業(yè)基礎(chǔ)知識，分值為100分，考試時間90分鐘。
專業(yè)基礎(chǔ)知識考試內(nèi)容為：
（1）醫(yī)學(xué)類（含兒科醫(yī)學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、臨床科學(xué)（救援醫(yī)學(xué)方向）、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)學(xué)影像學(xué)（醫(yī)學(xué)影像技術(shù)）、病理學(xué)、麻醉學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)）考診斷學(xué)基礎(chǔ)知識；
（2）中醫(yī)類（含康復(fù)醫(yī)學(xué)、保健與康復(fù)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、中醫(yī)骨傷、針灸推拿、運動康復(fù)、康復(fù)治療技術(shù)）考中醫(yī)基礎(chǔ)知識；
（3）護理崗位考護理基礎(chǔ)知識；
（4）藥學(xué)崗位考藥學(xué)基礎(chǔ)知識；
（5）中藥學(xué)崗位考中藥學(xué)基礎(chǔ)知識；
（6）公共衛(wèi)生、預(yù)防醫(yī)學(xué)考預(yù)防醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。
(二)面試
面試人選按擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)專業(yè)科目測試成績從高分到低分依次確定，若后一名出現(xiàn)成績相同時，則并列進入面試。未達到面試比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)；無法遞減的，考生專業(yè)科目測試成績不低于其他崗位進入面試人員低專業(yè)科目測試成績，方可進入面試。其中，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意放寬開考比例的崗位，可適當(dāng)放寬面試比例。
面試采取專業(yè)答辯與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行。主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)情況，面試分值為100分。面試成績當(dāng)場公布。
面試時間為2014年12月12日上午，具體時間和地點以電話通知為準(zhǔn)。不按通知時間和地點參加面試者視為自動放棄。
面試成績低于60分者，不得進入體檢。面試考官對考生成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試綜合成績在60分以下的，面試考官組應(yīng)寫出書面情況說明，并報招聘單位主管部門及縣人力社保局備案。
（四）總成績計算方式
考核總成績＝專業(yè)科目測試成績×60%+面試成績×40%
考核總成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
（五）簽約。按各崗位擬招聘人數(shù)，根據(jù)考核總成績從高到低等額確定擬聘人員（考核總成績相等時，則依次按照學(xué)歷、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)科目測試成績優(yōu)先進入簽約），由用人單位與受聘人員簽定學(xué)校發(fā)放的就業(yè)協(xié)議，同時明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及違約責(zé)任，就業(yè)協(xié)議報縣衛(wèi)生計生委審查后送考生所在學(xué)校備案。如因應(yīng)聘者在簽約當(dāng)日18：00之前未到場簽約，則視為自動放棄，自動放棄簽約出現(xiàn)空缺時，在應(yīng)聘本崗位人員中按考核總成績從高到低依次遞補。
簽約的擬聘人選畢業(yè)后于2015年7月10前將其學(xué)歷檔案送墊江縣人才交流中心存檔。
七、體檢
（一）體檢時間初定為2015年7月中旬，具體時間另行通知。
（二）根據(jù)（渝人發(fā)〔2006〕44號）文件規(guī)定，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》的通知（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、人力資源和社會保障部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行。
體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢不合格取消聘用資格，體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)的缺額均不遞補。
八、考察
由縣人力社保局會同縣衛(wèi)生計生委在2015年7月31日前對其政治思想、德才表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、是否需要回避等情況進行綜合考察，并對其報考資格條件、畢業(yè)證、學(xué)位證、檔案等相關(guān)內(nèi)容進行復(fù)查，對不符合招聘條件的取消聘用資格。
復(fù)審及考察不合格者，取消招聘資格。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，不遞補。
九、公示
考核等相關(guān)信息請登錄墊江縣人力資源和社會保障網(wǎng)查詢。
考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、招聘單位等。
十、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。
經(jīng)縣人力社保局審批同意后，由縣人力社保局和縣衛(wèi)生計生委通知聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確定人事關(guān)系，享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。
聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
縣人民醫(yī)院公招兒科醫(yī)學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)，縣中醫(yī)院公招中醫(yī)學(xué)、針灸推拿、康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)骨傷、運動康復(fù)、臨床醫(yī)學(xué)等本科學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人員，在本院規(guī)范化培訓(xùn)3年后，統(tǒng)一下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院工作，下派期限3年。
十一、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員工作，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。招考工作各環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招考工作順利進行。自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章由墊江縣人力社保局和縣衛(wèi)生計生委負(fù)責(zé)解釋。
附件:公開招聘2015年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位一覽表.xls
來源：
http://www.cqhrss.gov.cn/u/cqhrss/news_58975.shtml