2009年南京六城區(qū)招聘新教師的需求情況昨天出爐。記者發(fā)現(xiàn)，此次公布的新教師需求人數(shù)由原先的537人減少為500人左右。
據(jù)了解，2009年南京六城區(qū)招聘新教師的需求人數(shù)有所調整，由原先的537人減少為500人左右。其中南京六城區(qū)小學、幼兒園共招276人，中學約招220人。而比較熱門的市屬五大——南京外國語學校、南師附中、金陵中學、南京一中、中華中學的招聘需求數(shù)均在五六人。另外一些職業(yè)類學校還招聘珠寶鑒定、裝飾藝術、酒店管理等部分專業(yè)課教師。據(jù)分析，招聘需求漸少是因為有些學校在這段時間的教師缺口已經補上，或者已經物色好人選。不過招聘人數(shù)還可能根據(jù)布局調整和招生計劃等因素發(fā)生變化。
記者了解到，目前學校已經確定了今年的招聘人數(shù)和具體學科，考生可以“對號入座”，尋找心儀的學校。一般來說，小學和幼兒園教師的招聘是達到筆試成績要求后再到對應的區(qū)里去報名參加面試。達到分數(shù)線的人員可于2月20日、21日到所應聘的學校所在區(qū)教育局人事科登記參加面試。面試發(fā)揮比較正常的應試者能夠得到試課的機會?！拔覀冎匾曅陆處煹木C合素質，所以一般筆試、面試、試課三次成績相加排在前面的人終能夠入選。”鼓樓區(qū)一名擔任過評委的小學校長告訴記者。
據(jù)悉，中學招聘新教師的面試主要是由各個學校進行。“考生如果比較優(yōu)秀，可以主動出擊。先物色好崗位，再主動遞送材料。這樣一旦成績過關，就可以積極聯(lián)系面試了?！币晃环止苷衅傅膶W校負責人建議說。
據(jù)了解，2009年南京六城區(qū)招聘新教師的需求人數(shù)有所調整，由原先的537人減少為500人左右。其中南京六城區(qū)小學、幼兒園共招276人，中學約招220人。而比較熱門的市屬五大——南京外國語學校、南師附中、金陵中學、南京一中、中華中學的招聘需求數(shù)均在五六人。另外一些職業(yè)類學校還招聘珠寶鑒定、裝飾藝術、酒店管理等部分專業(yè)課教師。據(jù)分析，招聘需求漸少是因為有些學校在這段時間的教師缺口已經補上，或者已經物色好人選。不過招聘人數(shù)還可能根據(jù)布局調整和招生計劃等因素發(fā)生變化。
記者了解到，目前學校已經確定了今年的招聘人數(shù)和具體學科，考生可以“對號入座”，尋找心儀的學校。一般來說，小學和幼兒園教師的招聘是達到筆試成績要求后再到對應的區(qū)里去報名參加面試。達到分數(shù)線的人員可于2月20日、21日到所應聘的學校所在區(qū)教育局人事科登記參加面試。面試發(fā)揮比較正常的應試者能夠得到試課的機會?！拔覀冎匾曅陆處煹木C合素質，所以一般筆試、面試、試課三次成績相加排在前面的人終能夠入選。”鼓樓區(qū)一名擔任過評委的小學校長告訴記者。
據(jù)悉，中學招聘新教師的面試主要是由各個學校進行。“考生如果比較優(yōu)秀，可以主動出擊。先物色好崗位，再主動遞送材料。這樣一旦成績過關，就可以積極聯(lián)系面試了?！币晃环止苷衅傅膶W校負責人建議說。