全國2013年1月自考試題：機(jī)關(guān)管理試題
一、單項(xiàng)選擇題（本大題共25小題，每小題1分，共25分）
在每小題列出的四個備選項(xiàng)中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂或未涂均無分。
1．機(jī)關(guān)計(jì)劃制定后，機(jī)關(guān)管理活動進(jìn)行都要圍繞如何實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的
A．內(nèi)容
B.目標(biāo)
C．步驟
D.原則
2．請有關(guān)人員進(jìn)行當(dāng)面協(xié)商形成共識的協(xié)調(diào)方法是
A．中介協(xié)調(diào)
B.相機(jī)協(xié)調(diào)
C．會議協(xié)調(diào)
D.強(qiáng)制協(xié)調(diào)
3．充分發(fā)動群眾進(jìn)行評估的方法是
A．自上而下的評估
B.發(fā)揚(yáng)民主的評估
C．領(lǐng)導(dǎo)親自動手的評估
D.面向未來的評估
4．長期計(jì)劃被類分的依據(jù)是
A．計(jì)劃的針對范圍
B.計(jì)劃的作用
C．計(jì)劃期限的長短
D.計(jì)劃制定程序的先后
5．由上、下對口部門的信息機(jī)構(gòu)組成具有從屬和指導(dǎo)關(guān)系的信息網(wǎng)絡(luò)分支系統(tǒng)是
A．橫向分支系統(tǒng)
B.縱向分支系統(tǒng)
C．?dāng)U散分支系統(tǒng)
D.延伸分支系統(tǒng)
6．信息收集工作的廣泛性，出自機(jī)關(guān)工作的
A．政策性
B.保密性
C．政治性
D.全局性
7．對所收集的信息進(jìn)行登記分類是
A．信息綜合的首要環(huán)節(jié)
B.信息存儲的首要環(huán)節(jié)
C．信息編輯的首要環(huán)節(jié)
D.信息篩選的首要環(huán)節(jié)
8．對工作中表現(xiàn)突出取得優(yōu)良成績的機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行獎勵，應(yīng)當(dāng)
A．授予榮譽(yù)稱號
B.記二等功
C．記三等功
D.給予嘉獎
9．要取得機(jī)關(guān)管理的良好效果只有
A．用人得當(dāng)
B.處事合理
C．用物節(jié)省
D.說理充分
10．機(jī)關(guān)管理中每一層次的職能活動空間互不
A．來往聯(lián)系
B.排斥分割
C．獨(dú)立相斥
D.交叉重疊
11．新的機(jī)關(guān)管理制度經(jīng)過試行，要及時進(jìn)行反饋、綜合整理和分析研究，使之更加貼近機(jī)關(guān)管理的實(shí)際需要，這一過程叫做
A．試行階段
B.執(zhí)行階段
C．補(bǔ)充完善階段
D.穩(wěn)定實(shí)施階段
12．機(jī)關(guān)管理制度的設(shè)計(jì)文稿必須經(jīng)過系統(tǒng)論證，這是機(jī)關(guān)管理制度制定中的
A．原則
B.程序
C．方法
D.依據(jù)
13．修改機(jī)關(guān)管理制度的主要依據(jù)是
A．制度執(zhí)行已無價值
B.制度執(zhí)行的客觀效果
C．制度執(zhí)行不符合領(lǐng)導(dǎo)意圖
D.制度執(zhí)行困難重重
14．下列屬于人員經(jīng)費(fèi)的是
A．業(yè)務(wù)費(fèi)
B.設(shè)備費(fèi)
C．福利費(fèi)
D.修繕費(fèi)
15．下列屬于行政管理法規(guī)的是
A．教育性行政管理法規(guī)
B.學(xué)習(xí)性行政管理法規(guī)
C．自主性行政管理法規(guī)
D.強(qiáng)制性行政管理法規(guī)
16．成功的機(jī)關(guān)管理不僅在于使用機(jī)關(guān)成員，更在于有效培養(yǎng)全體機(jī)關(guān)成員并引導(dǎo)他們發(fā)展，使他們的
A．感情得到滿足
B.生活得到保障
C．潛能得到發(fā)揮
D.技術(shù)得到提高
17．機(jī)關(guān)中的綜合輔助性機(jī)構(gòu)是
A．人事部
B.公共關(guān)系部
C．新聞辦公室
D.辦公廳（室）
18．國內(nèi)政治環(huán)境，包括社會制度和政治體制等的
A．基本狀況
B.基本數(shù)量
C．基本國情
D.基本事實(shí)
19．機(jī)關(guān)管理環(huán)境受著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的
A．直接影響
B.部分影響
C．較大影響
D.整體影響
20．封建國家一般按區(qū)域設(shè)立多個層次的地方行政機(jī)關(guān)，各級行政機(jī)關(guān)的長官及重要屬吏的任命是
A．地方
B.中央
C．分層
D.報請
21．下列屬于機(jī)關(guān)管理特征的是
A．綜合性和整體性、事務(wù)性和程序性、時效性和服務(wù)性、鼓動性和創(chuàng)造性
B.鼓動性和創(chuàng)造性、事務(wù)性和程序性、時效性和服務(wù)性、技術(shù)性和操作性
C．綜合性和整體性、事務(wù)性和程序性、鼓動性和服務(wù)性、技術(shù)性和操作性
D.綜合性和整體性、事務(wù)性和程序性、時效性和服務(wù)性、技術(shù)性和操作性
22．機(jī)關(guān)管理體制的核心問題是
A．權(quán)利的劃分
B.權(quán)利的分工
C．權(quán)利的控制
D.權(quán)利的運(yùn)行
23．就社會組織特別是黨政機(jī)關(guān)而言，實(shí)施內(nèi)部管理的重要方式是
A．會議
B.現(xiàn)場
C．公文
D.系統(tǒng)
24．機(jī)關(guān)管理方法的基本手段是
A．經(jīng)濟(jì)手段
B.人治手段
C．命令手段
D.獎勵手段
25．機(jī)關(guān)管理改進(jìn)型改革的側(cè)重點(diǎn)是
A．價值觀念
B.機(jī)構(gòu)重組
C．職能配置
D.人員調(diào)整
二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）
在每小題列出的五個備選項(xiàng)中至少有兩個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂、少涂或未涂均無分。
26.內(nèi)部環(huán)境是機(jī)關(guān)維持生存和發(fā)展的
A．直接依據(jù)
B.現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)
C．必要條件
D.特定空間
E．客觀條件
27．為了有效地發(fā)揮機(jī)關(guān)的作用，機(jī)關(guān)管理組織必須具備和不斷加強(qiáng)的要素有
A．意識要素
B.形式要素
C．環(huán)境要素
D.目標(biāo)要素
E．物質(zhì)要素
28．消極影響修改機(jī)關(guān)管理制度的思想觀念有
A．盲目借鑒
B.盲目求新
C．盲目戀舊
D.隨波逐流
E．迷信權(quán)威
29．機(jī)關(guān)人事管理機(jī)制包括
A．競爭機(jī)制
B.保障機(jī)制
C．激勵機(jī)制
D.更新機(jī)制
E．監(jiān)控機(jī)制
30．引起機(jī)關(guān)管理改革的外因因素有
A．政治環(huán)境
B.社會環(huán)境
C．自然環(huán)境
D.心理環(huán)境
E．經(jīng)濟(jì)環(huán)境
三、判斷說明題（本大題共5小題，每小題3分，共15分）
判斷下列各題，在答題紙上正確的打“√”，錯誤的打“×”。并說明其正確或錯誤的理由。
31．環(huán)境是決定一切而不可改變的。
32．廣大人民群眾是機(jī)關(guān)監(jiān)督的主體。
33．機(jī)關(guān)管理程序是對機(jī)關(guān)的權(quán)、責(zé)在實(shí)際運(yùn)作中的隨機(jī)組合。
34．通過發(fā)布政策性、制度性的文件來進(jìn)行協(xié)調(diào)的方法稱作計(jì)劃協(xié)調(diào)。
35．機(jī)關(guān)管理方法是機(jī)關(guān)管理的具體體現(xiàn)。
四、簡答題（本大題共6小題，每小題5分，共30分）
36．簡述集權(quán)制機(jī)關(guān)的缺點(diǎn)。
37．簡述加強(qiáng)現(xiàn)金管理的基本要求。
38．簡述信息的一般特征。
39．簡述機(jī)關(guān)管理中控制的基本程序。
40．簡述運(yùn)用機(jī)關(guān)現(xiàn)代管理的系統(tǒng)方法必須堅(jiān)持的原則。
41．簡述機(jī)關(guān)管理改革的動因及幾種表現(xiàn)情況。
五、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）
42．試述機(jī)關(guān)人事管理狀況關(guān)系到機(jī)關(guān)工作效率與社會地位。
43．試述我國機(jī)關(guān)管理改革的模式之一是內(nèi)源型和外源型兩者的結(jié)合。
一、單項(xiàng)選擇題（本大題共25小題，每小題1分，共25分）
在每小題列出的四個備選項(xiàng)中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂或未涂均無分。
1．機(jī)關(guān)計(jì)劃制定后，機(jī)關(guān)管理活動進(jìn)行都要圍繞如何實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的
A．內(nèi)容
B.目標(biāo)
C．步驟
D.原則
2．請有關(guān)人員進(jìn)行當(dāng)面協(xié)商形成共識的協(xié)調(diào)方法是
A．中介協(xié)調(diào)
B.相機(jī)協(xié)調(diào)
C．會議協(xié)調(diào)
D.強(qiáng)制協(xié)調(diào)
3．充分發(fā)動群眾進(jìn)行評估的方法是
A．自上而下的評估
B.發(fā)揚(yáng)民主的評估
C．領(lǐng)導(dǎo)親自動手的評估
D.面向未來的評估
4．長期計(jì)劃被類分的依據(jù)是
A．計(jì)劃的針對范圍
B.計(jì)劃的作用
C．計(jì)劃期限的長短
D.計(jì)劃制定程序的先后
5．由上、下對口部門的信息機(jī)構(gòu)組成具有從屬和指導(dǎo)關(guān)系的信息網(wǎng)絡(luò)分支系統(tǒng)是
A．橫向分支系統(tǒng)
B.縱向分支系統(tǒng)
C．?dāng)U散分支系統(tǒng)
D.延伸分支系統(tǒng)
6．信息收集工作的廣泛性，出自機(jī)關(guān)工作的
A．政策性
B.保密性
C．政治性
D.全局性
7．對所收集的信息進(jìn)行登記分類是
A．信息綜合的首要環(huán)節(jié)
B.信息存儲的首要環(huán)節(jié)
C．信息編輯的首要環(huán)節(jié)
D.信息篩選的首要環(huán)節(jié)
8．對工作中表現(xiàn)突出取得優(yōu)良成績的機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行獎勵，應(yīng)當(dāng)
A．授予榮譽(yù)稱號
B.記二等功
C．記三等功
D.給予嘉獎
9．要取得機(jī)關(guān)管理的良好效果只有
A．用人得當(dāng)
B.處事合理
C．用物節(jié)省
D.說理充分
10．機(jī)關(guān)管理中每一層次的職能活動空間互不
A．來往聯(lián)系
B.排斥分割
C．獨(dú)立相斥
D.交叉重疊
11．新的機(jī)關(guān)管理制度經(jīng)過試行，要及時進(jìn)行反饋、綜合整理和分析研究，使之更加貼近機(jī)關(guān)管理的實(shí)際需要，這一過程叫做
A．試行階段
B.執(zhí)行階段
C．補(bǔ)充完善階段
D.穩(wěn)定實(shí)施階段
12．機(jī)關(guān)管理制度的設(shè)計(jì)文稿必須經(jīng)過系統(tǒng)論證，這是機(jī)關(guān)管理制度制定中的
A．原則
B.程序
C．方法
D.依據(jù)
13．修改機(jī)關(guān)管理制度的主要依據(jù)是
A．制度執(zhí)行已無價值
B.制度執(zhí)行的客觀效果
C．制度執(zhí)行不符合領(lǐng)導(dǎo)意圖
D.制度執(zhí)行困難重重
14．下列屬于人員經(jīng)費(fèi)的是
A．業(yè)務(wù)費(fèi)
B.設(shè)備費(fèi)
C．福利費(fèi)
D.修繕費(fèi)
15．下列屬于行政管理法規(guī)的是
A．教育性行政管理法規(guī)
B.學(xué)習(xí)性行政管理法規(guī)
C．自主性行政管理法規(guī)
D.強(qiáng)制性行政管理法規(guī)
16．成功的機(jī)關(guān)管理不僅在于使用機(jī)關(guān)成員，更在于有效培養(yǎng)全體機(jī)關(guān)成員并引導(dǎo)他們發(fā)展，使他們的
A．感情得到滿足
B.生活得到保障
C．潛能得到發(fā)揮
D.技術(shù)得到提高
17．機(jī)關(guān)中的綜合輔助性機(jī)構(gòu)是
A．人事部
B.公共關(guān)系部
C．新聞辦公室
D.辦公廳（室）
18．國內(nèi)政治環(huán)境，包括社會制度和政治體制等的
A．基本狀況
B.基本數(shù)量
C．基本國情
D.基本事實(shí)
19．機(jī)關(guān)管理環(huán)境受著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的
A．直接影響
B.部分影響
C．較大影響
D.整體影響
20．封建國家一般按區(qū)域設(shè)立多個層次的地方行政機(jī)關(guān)，各級行政機(jī)關(guān)的長官及重要屬吏的任命是
A．地方
B.中央
C．分層
D.報請
21．下列屬于機(jī)關(guān)管理特征的是
A．綜合性和整體性、事務(wù)性和程序性、時效性和服務(wù)性、鼓動性和創(chuàng)造性
B.鼓動性和創(chuàng)造性、事務(wù)性和程序性、時效性和服務(wù)性、技術(shù)性和操作性
C．綜合性和整體性、事務(wù)性和程序性、鼓動性和服務(wù)性、技術(shù)性和操作性
D.綜合性和整體性、事務(wù)性和程序性、時效性和服務(wù)性、技術(shù)性和操作性
22．機(jī)關(guān)管理體制的核心問題是
A．權(quán)利的劃分
B.權(quán)利的分工
C．權(quán)利的控制
D.權(quán)利的運(yùn)行
23．就社會組織特別是黨政機(jī)關(guān)而言，實(shí)施內(nèi)部管理的重要方式是
A．會議
B.現(xiàn)場
C．公文
D.系統(tǒng)
24．機(jī)關(guān)管理方法的基本手段是
A．經(jīng)濟(jì)手段
B.人治手段
C．命令手段
D.獎勵手段
25．機(jī)關(guān)管理改進(jìn)型改革的側(cè)重點(diǎn)是
A．價值觀念
B.機(jī)構(gòu)重組
C．職能配置
D.人員調(diào)整
二、多項(xiàng)選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）
在每小題列出的五個備選項(xiàng)中至少有兩個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂、少涂或未涂均無分。
26.內(nèi)部環(huán)境是機(jī)關(guān)維持生存和發(fā)展的
A．直接依據(jù)
B.現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)
C．必要條件
D.特定空間
E．客觀條件
27．為了有效地發(fā)揮機(jī)關(guān)的作用，機(jī)關(guān)管理組織必須具備和不斷加強(qiáng)的要素有
A．意識要素
B.形式要素
C．環(huán)境要素
D.目標(biāo)要素
E．物質(zhì)要素
28．消極影響修改機(jī)關(guān)管理制度的思想觀念有
A．盲目借鑒
B.盲目求新
C．盲目戀舊
D.隨波逐流
E．迷信權(quán)威
29．機(jī)關(guān)人事管理機(jī)制包括
A．競爭機(jī)制
B.保障機(jī)制
C．激勵機(jī)制
D.更新機(jī)制
E．監(jiān)控機(jī)制
30．引起機(jī)關(guān)管理改革的外因因素有
A．政治環(huán)境
B.社會環(huán)境
C．自然環(huán)境
D.心理環(huán)境
E．經(jīng)濟(jì)環(huán)境
三、判斷說明題（本大題共5小題，每小題3分，共15分）
判斷下列各題，在答題紙上正確的打“√”，錯誤的打“×”。并說明其正確或錯誤的理由。
31．環(huán)境是決定一切而不可改變的。
32．廣大人民群眾是機(jī)關(guān)監(jiān)督的主體。
33．機(jī)關(guān)管理程序是對機(jī)關(guān)的權(quán)、責(zé)在實(shí)際運(yùn)作中的隨機(jī)組合。
34．通過發(fā)布政策性、制度性的文件來進(jìn)行協(xié)調(diào)的方法稱作計(jì)劃協(xié)調(diào)。
35．機(jī)關(guān)管理方法是機(jī)關(guān)管理的具體體現(xiàn)。
四、簡答題（本大題共6小題，每小題5分，共30分）
36．簡述集權(quán)制機(jī)關(guān)的缺點(diǎn)。
37．簡述加強(qiáng)現(xiàn)金管理的基本要求。
38．簡述信息的一般特征。
39．簡述機(jī)關(guān)管理中控制的基本程序。
40．簡述運(yùn)用機(jī)關(guān)現(xiàn)代管理的系統(tǒng)方法必須堅(jiān)持的原則。
41．簡述機(jī)關(guān)管理改革的動因及幾種表現(xiàn)情況。
五、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）
42．試述機(jī)關(guān)人事管理狀況關(guān)系到機(jī)關(guān)工作效率與社會地位。
43．試述我國機(jī)關(guān)管理改革的模式之一是內(nèi)源型和外源型兩者的結(jié)合。