一、組織專題公關(guān)活動(dòng)
在公關(guān)初期，公關(guān)活動(dòng)的主要任務(wù)具有擴(kuò)大組織的影響，提高組織的知名度，提高公眾對(duì)組織的認(rèn)知程度，增加組織的吸引力;實(shí)施雙向的信息交流，有效地進(jìn)行組織與公關(guān)對(duì)象之間的信息溝通。
在組織推出新的產(chǎn)品、新的服務(wù)項(xiàng)目、新的經(jīng)營(yíng)方式時(shí)，要及時(shí)利用各種形式的公關(guān)活動(dòng)進(jìn)行宣傳介紹，消除公眾的觀望心理，誘導(dǎo)他們做斷的嘗試。
在組織發(fā)展順利時(shí)，公關(guān)活動(dòng)要宣傳已取得的成績(jī)，進(jìn)一步擴(kuò)大影響，強(qiáng)化組織在公眾心目中的良好形象。
通過公關(guān)活動(dòng)的開展，使組織付出的努力讓社會(huì)知道，在公眾的心目中樹立良好的組織形象，提高組織的競(jìng)爭(zhēng)力。
三、做好組織內(nèi)部的引導(dǎo)協(xié)調(diào)工作
現(xiàn)代社會(huì)組織是一個(gè)開放式的系統(tǒng)，其各要素與社會(huì)環(huán)境之間的協(xié)同作用是非常重要的。
因此，應(yīng)教育引導(dǎo)內(nèi)部員工珍視和維護(hù)組織形象，牢固樹立組織的公共關(guān)系思想。秘書人員要使廣大員工懂得，組織良好形象的建立，不僅僅是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)和公關(guān)人員的事，它需要全體員工工共同努力。
1、樹立公眾利益第一的觀念；
2、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
3、使每一名員工都成為一名公關(guān)人員，能積極主動(dòng)地向外界公眾傳播介紹本組織的服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)方式、服務(wù)特點(diǎn)和各方面的成就，樹立良好的組織形象。
4、教育和培訓(xùn)員工懂得公共關(guān)系知識(shí)，掌握公關(guān)實(shí)務(wù)和技巧。
四、做好組織處部的協(xié)調(diào)工作
公共關(guān)系就是組織與社會(huì)環(huán)境之間的一種協(xié)調(diào)溝通機(jī)制，即運(yùn)用各種協(xié)調(diào)、溝通的手段，為組織疏通渠道、發(fā)展關(guān)系、廣交朋友、減少摩擦、調(diào)解沖突，為組織的生存、發(fā)展創(chuàng)造“人和”的環(huán)境。
在公關(guān)初期，公關(guān)活動(dòng)的主要任務(wù)具有擴(kuò)大組織的影響，提高組織的知名度，提高公眾對(duì)組織的認(rèn)知程度，增加組織的吸引力;實(shí)施雙向的信息交流，有效地進(jìn)行組織與公關(guān)對(duì)象之間的信息溝通。
在組織推出新的產(chǎn)品、新的服務(wù)項(xiàng)目、新的經(jīng)營(yíng)方式時(shí)，要及時(shí)利用各種形式的公關(guān)活動(dòng)進(jìn)行宣傳介紹，消除公眾的觀望心理，誘導(dǎo)他們做斷的嘗試。
在組織發(fā)展順利時(shí)，公關(guān)活動(dòng)要宣傳已取得的成績(jī)，進(jìn)一步擴(kuò)大影響，強(qiáng)化組織在公眾心目中的良好形象。
通過公關(guān)活動(dòng)的開展，使組織付出的努力讓社會(huì)知道，在公眾的心目中樹立良好的組織形象，提高組織的競(jìng)爭(zhēng)力。
三、做好組織內(nèi)部的引導(dǎo)協(xié)調(diào)工作
現(xiàn)代社會(huì)組織是一個(gè)開放式的系統(tǒng)，其各要素與社會(huì)環(huán)境之間的協(xié)同作用是非常重要的。
因此，應(yīng)教育引導(dǎo)內(nèi)部員工珍視和維護(hù)組織形象，牢固樹立組織的公共關(guān)系思想。秘書人員要使廣大員工懂得，組織良好形象的建立，不僅僅是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)和公關(guān)人員的事，它需要全體員工工共同努力。
1、樹立公眾利益第一的觀念；
2、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
3、使每一名員工都成為一名公關(guān)人員，能積極主動(dòng)地向外界公眾傳播介紹本組織的服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)方式、服務(wù)特點(diǎn)和各方面的成就，樹立良好的組織形象。
4、教育和培訓(xùn)員工懂得公共關(guān)系知識(shí)，掌握公關(guān)實(shí)務(wù)和技巧。
四、做好組織處部的協(xié)調(diào)工作
公共關(guān)系就是組織與社會(huì)環(huán)境之間的一種協(xié)調(diào)溝通機(jī)制，即運(yùn)用各種協(xié)調(diào)、溝通的手段，為組織疏通渠道、發(fā)展關(guān)系、廣交朋友、減少摩擦、調(diào)解沖突，為組織的生存、發(fā)展創(chuàng)造“人和”的環(huán)境。