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為規(guī)范招聘程序，提高人才招聘質量，切實體現(xiàn)公開、公平、公正的原則，根據經學校校長辦公會審議、黨委會審定、報自治區(qū)教育廳和自治區(qū)人力資源和社會保障廳審核批準的《內蒙古醫(yī)科大學2014年公開招聘工作人員實施方案》制定了《內蒙古醫(yī)科大學2014年公開招聘工作人員簡章》，現(xiàn)予公布。
一、學校及三所直屬附屬醫(yī)院簡介
(一)學校簡介
內蒙古醫(yī)科大學是一所以醫(yī)學為主，集理學、管理學、工學、文學于一體的多科性高等醫(yī)藥院校。學校成立于1956年，是新中國在少數(shù)民族地區(qū)早建立的高等醫(yī)學院校之一。
學?，F(xiàn)有金山校區(qū)、新華校區(qū)、錫林校區(qū)三個教學園區(qū)，總占地面積1230141平方米，總建筑面積453591平方米。教學科研儀器設備總值21215.25萬元，各類圖書文獻137萬冊(種)。
學校設有15個教學單位， 3所為直屬附屬醫(yī)院，4所非直屬附屬醫(yī)院，7所臨床醫(yī)學院。
學校1956年開始招收本科生，1978年招收研究生，1981年獲得碩士學位授權資格。從2005年起，先后與北京中醫(yī)藥大學、首都醫(yī)科大學、天津中醫(yī)藥大學聯(lián)合培養(yǎng)博士研究生，2009年被內蒙古自治區(qū)政府確定為博士學位授權立項建設單位。建立了能夠同時培養(yǎng)本科生、碩士生、博士生層次齊全的民族醫(yī)學高等教育體系，形成了現(xiàn)代醫(yī)藥學、中醫(yī)藥學、蒙醫(yī)藥學高等教育“三位一體”的辦學特色。
學?，F(xiàn)有6個一級學科、47個二級學科碩士學位授權點，26個本科專業(yè)。有3個國家臨床重點?？疲?個國家中醫(yī)藥管理局重點學科，1個國家中醫(yī)藥管理局重點專科;1個自治區(qū)優(yōu)勢特色學科，5個自治區(qū)重點學科，2個自治區(qū)重點培育學科;自治區(qū)臨床醫(yī)學學科7個，自治區(qū)臨床醫(yī)學重點學科7個，5個自治區(qū)級重點實驗室，2個自治區(qū)工程研究中心(實驗室)、1個自治區(qū)工程技術中心，6個自治區(qū)級實驗教學示范中心。其中，中蒙醫(yī)臨床模擬實驗教學中心被評為實驗教學示范中心。
(二)附屬醫(yī)院簡介
內蒙古醫(yī)科大學附屬醫(yī)院創(chuàng)建于1958年，是一所集醫(yī)療、教學、科研、預防保健為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院。醫(yī)院總占地53400平方米，建筑面積113802平方米，教學行政用房10080平方米。全院共有醫(yī)療科室36個、醫(yī)技科室15個，實際開放床位1800張。醫(yī)院綜合實力雄厚，有國家臨床重點專科3個、自治區(qū)醫(yī)療臨床醫(yī)學學科6個、重點學科7個、重點實驗室1個，內蒙古自治區(qū)心血管研究所設在本院。設有國內一流的ICU、CCU、19間現(xiàn)代化的層流手術間等設施，擁有國內先進的PET-CT、ECT等大型診療設備。
附屬醫(yī)院是自治區(qū)大的臨床醫(yī)學教學中心，每年承擔著內蒙古醫(yī)科大學二十個專業(yè)的教學任務及各臨床專業(yè)碩士研究生的培養(yǎng)工作。此外還承擔著基層醫(yī)務人員的進修、培訓任務。國家自然科學基金27項、發(fā)表學術論文3200篇、各級各類科研獎勵74項，科研立項321項，科研經費2312.8萬元。在專業(yè)核心刊物發(fā)表論文千余篇。先后獲得“三級甲等”醫(yī)院、“全國愛嬰醫(yī)院”、“全國百佳醫(yī)院”、“全國青年文明號”、“全國百姓放心示范醫(yī)院”、“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”、“全國三八紅旗集體”、“全國醫(yī)院文化建設先進單位”和“全國行風建設先進集體”等榮譽稱號。
(三)第二附屬醫(yī)院簡介
內蒙古醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院是自治區(qū)的三級甲等骨科專科醫(yī)院，骨科三次蟬聯(lián)自治區(qū)學科，是自治區(qū)高校重點學科，國務院指定的有碩士學位授予權的骨科碩士生培養(yǎng)基地，2010被衛(wèi)生部評為國家臨床重點?？啤ａt(yī)院集醫(yī)療、教學、科研、保健任務于一身，承擔著自治區(qū)多項重大科研項目及自然基金課題八項。醫(yī)院占地面積14000平方米，門診住院綜合大樓建筑面積3.1萬平方米，開放床位400張，是西部地區(qū)專業(yè)化程度高的骨科醫(yī)院。在嚴重脊椎畸形、復雜頸椎損傷、骨腫瘤等多項技術及部分骨科基礎研究方面居自治區(qū)水平，部分項目達到或接近國內、國際先進水平。目前，醫(yī)院正在進行新醫(yī)院規(guī)劃設計，準備建設床位為800張，骨科擴大為500張床位，康復為100張床位，科室齊全、功能完善、重點突出、特色鮮明的以骨科為龍頭、以康復為特色的大?？?、小綜合三級甲等醫(yī)院。
(四)附屬人民醫(yī)院簡介
內蒙古醫(yī)科大學附屬人民醫(yī)院始建于1958年，總占地面積4萬余平方米，是一所集醫(yī)療、教學、科研、急救、康復、預防保健為一體的國家三級醫(yī)院。醫(yī)院先后被評為國家愛嬰醫(yī)院、內蒙古自治區(qū)文明醫(yī)院、文明單位、首府百姓放心醫(yī)院。醫(yī)院腫瘤靶向介入科率先在內蒙古自治區(qū)開展氬氦刀技術，變態(tài)反應科的快速減敏治療花粉癥、眼科的超聲乳化治療白內障技術居自治區(qū)地位，病理科學科帶頭人多年來一直承擔本地區(qū)疑難病理會診工作，在全區(qū)享有較高聲譽。醫(yī)院先后與中國醫(yī)學科學院腫瘤醫(yī)院、北京大學腫瘤醫(yī)院、天津腫瘤醫(yī)院等多所國內知名腫瘤醫(yī)院建立技術協(xié)作。
醫(yī)院現(xiàn)正在進行自治區(qū)腫瘤醫(yī)院項目建設，工程總體建筑面積11萬平方米，開放床位900張。建成后的醫(yī)院將以腫瘤研究與治療為重點發(fā)展方向，以開展腫瘤疾病的放療、化療、手術等規(guī)范化、系統(tǒng)化診療為主體，同時具有腫瘤科研教學能力的自治區(qū)級腫瘤醫(yī)院。
二、招聘計劃
2014年我校公開招聘工作人員323名(其中：學校本部46名，附屬醫(yī)院142名，第二附屬醫(yī)院10名，附屬人民醫(yī)院125名)，詳見《2014年內蒙古醫(yī)科大學公開招聘工作人員崗位需求表》。
三、應聘條件
(一)應聘人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的思想道德品質。
2.愛崗敬業(yè)，忠誠黨的教育、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責任感和服務意識。
3.具有招聘崗位所需的專業(yè)知識和相應的教學、科研、醫(yī)療及其他工作能力。
4.身體健康，具有良好的心理素質。
5.年齡要求：25周歲以下的本科畢業(yè)生，30周歲以下的碩士畢業(yè)生，35周歲以下的博士畢業(yè)生。崗位需求表中對年齡另做要求的，以崗位需求表為準;本簡章和崗位需求表所涉及年齡及工作經歷的計算時間截止到2014年4月9日。
6.符合具體崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)、外語、技能、執(zhí)業(yè)資格及其他資格條件(詳見《2014年內蒙古醫(yī)科大學公開招聘工作人員崗位需求表》)。
7.服務基層項目人員定向崗位只有參加高校畢業(yè)生服務基層項目人員和大學生退役士兵才能應聘(2014年4月10日—13日期間)，服務基層項目人員和大學生退役士兵應聘者須符合以下條件：
①在2014年12月31日前服務期滿且考核合格(尚未參加服務期滿考核的，縣級以上主管部門須出具考核初步意見)、未被錄用到機關或聘用到事業(yè)單位(列入行政或事業(yè)編制)的“特崗教師”、“大學生村官”、“三支一扶”、“社區(qū)民生工作志愿者”、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃中的“儲備人才”、“西部計劃志愿者”;
②2014年4月9日前正式辦理退役手續(xù)的大學生士兵;
③截止2014年4月9日服務期滿(退役)未超出3年。
8.學歷要求：應聘人員學歷必須是國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校本科起點畢業(yè)生且學歷、學位雙證齊全(崗位需求表中對學歷另做要求的，以崗位需求表為準);三所附屬醫(yī)院臨床一線崗位要求本、碩、博專業(yè)一致(第一學歷所學專業(yè)須為臨床醫(yī)學專業(yè)或與所報崗位專業(yè)一致)，其他崗位要求學科門類一致(崗位需求表中對本、碩、博專業(yè)一致另做要求的，以崗位需求表為準);雙學位人員以第一學位為準，第二學位只做參考。
(二)下列人員不得應聘：
1.現(xiàn)役軍人;
2.未滿低服務年限的公務員;
3.試用期內的事業(yè)單位聘用人員(列入事業(yè)編制);
4.內蒙古醫(yī)科大學(含三所直屬附屬醫(yī)院)在編職工;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他人員。
四、報名和資格審查
(一)報名工作由內蒙古醫(yī)科大學人事處負責，統(tǒng)一采取網上報名的方式進行。
報名網址：http://zp.immu.edu.cn/zpsys/
報名時間：2014年4月10日—4月16日
服務基層項目人員和大學生退役士兵定向崗位、蒙語授課畢業(yè)生崗位報名時間：2014年4月10日—4月13日。報名截止后若達不到開考比例，經自治區(qū)人力資源和社會保障廳同意將改為非專設崗位，在2014年4月14日—4月16日允許其他符合崗位需求條件的人員報名。
聯(lián)系人：吳老師 史老師
聯(lián)系電話：0471-6653047 6653080
(二)應聘人員只能報考一個崗位，且必須使用第二代居民身份證報名。報名時要準確、詳細注明擬報崗位與專業(yè)等信息，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼彩色證件照(jpg格式、5M以下)。在填寫個人簡歷時，須完整填寫?？啤⒈究坪脱芯可鷮W習簡歷(填寫上學起止年月，所讀大學、系(學院)、專業(yè))以及到報名開始之日前的工作簡歷(填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事工作年限不累計計算)。不按照要求填寫的，將不予審核通過。在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。待審核通過后，進入筆試人員需打印《報名資格審查表》(一式兩份)并認真核對每一項信息，發(fā)現(xiàn)錯誤請及時修改(特別提醒報考者：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。選用蒙古文試卷的報考人員須在備注欄中注明。報考人員在報名時提供的個人聯(lián)系方式要在整個招考期間保持暢通，以便于重要事項的通知。
(三)在學校公開招聘領導小組的領導下抽調專人組成資格審查組負責對應聘人員進行資格初審和復審工作，建立資格審查工作責任制，誰審查，誰負責。資格初審合格，方可參加學校統(tǒng)一組織的筆試。應聘人員須對所填報資料的真實性、準確性、完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，即時取消應聘資格，已與我校簽訂聘用合同的，解除聘用合同。資格審查工作將貫穿整個招聘過程。
(四)應聘人員在網上成功提交報名信息后應隨時登陸報名網站查詢自己的資格初審結果。
(五)初審通過人員務必于2014年4月24日-25日到內蒙古醫(yī)科大學新華校區(qū)留學生公寓三樓會議室(回民區(qū)新華大街5號大統(tǒng)體育對面)領取準考證。
(六)每個招聘崗位的招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例一般應達到1:4方可開考。高層次人才和緊缺專業(yè)人才崗位，經自治區(qū)教育廳同意，報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審核備案后，視實際情況酌情降低開考比例。因報名人數(shù)達不到筆試開考比例被取消的崗位，報名結束后將在內蒙古醫(yī)科大學網站上公布。
五、招聘辦法
各崗位通過資格初審的碩士及以下崗位應聘人員、博士報考碩士及以下崗位人員需要參加筆試和面試，博士崗位應聘人員直接參加面試。
1.筆試
(1)筆試采取閉卷方式進行，試卷統(tǒng)一漢文制卷。滿分100分。答題可選用蒙古語或漢語一種文字，不得混用，對同一科試卷出現(xiàn)兩種以上文字的按零分處理。考試內容為應聘人員應該具備的基本知識。根據筆試總成績從高分到低分排序，按照崗位招聘計劃數(shù)與參加筆試人數(shù)1:3的比例依次確定進入面試范圍初步人選。對同一崗位因成績并列而超過1:3比例的所有應聘人員全部進入面試。
(2)筆試成績加分：蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。
(3)筆試總成績的計算方法：筆試總成績=筆試成績+政策加分。
(4)設置筆試低控制分數(shù)線。低控制分數(shù)線根據應聘人員筆試成績由學校公開招聘工作領導小組研究提出并經自治區(qū)教育廳同意、報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審核批準后確定。
(5)參加筆試的應聘人員和招聘計劃數(shù)為1:1及以下的，以本次實際參加考試考生有效成績的平均值做為合格分數(shù)線確定應聘人員是否進入面試(校本部和三所附屬醫(yī)院分別單獨設定合格分數(shù)線)。全部應聘人員的筆試總成績和進入面試人員名單在內蒙古醫(yī)科大學網站上公布。
筆試時間：2014年4月27日上午9:00-11:00
筆試地點：內蒙古醫(yī)科大學金山校區(qū)教學樓
2.資格復審
(1)學校公開招聘工作領導小組辦公室組織進入面試范圍的應聘人員進行資格復審。應聘人員須攜帶《報名資格審查表》(一式兩份，網報成功后，在線打印)、并提供第二代居民身份證和本、碩、博學歷、學位證(需登錄中國高等教育學生信息網(學信網)http://www.chsi.com.cn/xlcx/進行學歷驗證并提交學歷驗證報告，應屆畢業(yè)生持學生證和在校生證明)、個人簡歷及崗位報名所需的其他佐證材料的原件和復印件;留學回國人員需提供由教育部留學服務中心提供的《國外學歷學位認證書》及教育部國際合作與交流司出具的《留學回國人員證明》原件及復印件到內蒙古醫(yī)科大學進行資格復審。資格復審的具體時間和地點在內蒙古醫(yī)科大學網站上公布。
(2)招聘崗位要求應聘者具有2年以上工作經歷的，須提供工作(服務)單位的證明(證明中應有具體工作崗位、工作起止時間、單位地址、有關負責人姓名和聯(lián)系電話等內容)或提供工作(服務)單位工資發(fā)放表等相關證明材料。應聘人員在不同單位工作(服務)的時間可連續(xù)計算。應聘人員在校就讀期間參與的社會工作(實踐)、實習等不視為工作經歷。
(3)服務基層項目人員和大學生退役士兵定向崗位的應聘者，須提供服務項目證書或退役證原件和復印件以及服務項目旗縣級以上主管部門出具的服務期滿(或服務開始日期)、考核合格(或考核初步意見)的證明。其中，對于納入旗縣以上人力資源和社會保障部門日常管理的“儲備人才”，應聘者須提供旗縣級以上人力資源和社會保障部門下發(fā)的儲備文件(或花名冊)、儲備協(xié)議以及2年儲備期年度考核合格的考核表。
3.面試
面試由內蒙古醫(yī)科大學公開招聘領導小組辦公室負責，嚴格按照招聘方案有關規(guī)定，制定面試方案，報自治區(qū)人力資源和社會保障廳備案后組織實施。
(1)面試方式、程序、內容、時間和地點等將在面試方案中明確并在內蒙古醫(yī)科大學網站上發(fā)布。
(2)面試著重測試應聘人員的業(yè)務素質、專業(yè)知識、專業(yè)技能和現(xiàn)場應變能力。
(3)面試統(tǒng)一實行百分制，由面試考官現(xiàn)場打分，去掉一個高分和一個低分后，取平均分，面試成績當場公布。
(4)面試總成績計算方法：面試總成績=面試成績。
(5)所有崗位面試成績均需達到低控制分數(shù)線(75分)及以上方可按比例進入體檢考察范圍，面試缺額人員不進行遞補。
4.初步確定進入體檢考察人選
博士崗位應聘人員的面試成績即為考試總成績。
碩士及以下崗位應聘人員的考試總成績計算方法：
考試總成績=筆試總成績×40%+面試總成績×60%。
按照應聘人員考試總成績分崗位從高分到低分排序，按各崗位招聘計劃數(shù)與進入體檢考察范圍人數(shù)1:1的比例，初步確定進入體檢和考察人選。同一崗位計劃聘用的后一名應聘人員考試總成績出現(xiàn)并列，且都進入體檢與考察將超出招聘計劃數(shù)的，將按面試成績高低確定進入體檢考察人選。
六、體檢與考察
(一)體檢：凡通過筆試、面試符合錄取分數(shù)的人員，按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復的函》(國公考錄函[2010]13號)等相關規(guī)定，在自治區(qū)人力資源和社會保障廳指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。具體時間和地點由內蒙古醫(yī)科大學公開招聘工作辦公室通知應聘人員。應聘人員體檢不合格或因未參加體檢被取消資格的，報自治區(qū)公開招聘辦公室備案。
(二)考察：成立3人以上的考察組，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕衅笉徫坏囊?，采取多種形式進行嚴格考察并作出考察結論。通過考察全面了解被考察者的應聘資格條件、思想政治素質、遵紀守法、工作(學習)經歷、崗位所需的工作能力素質以及需要回避等情況。根據考察結果，對不適合崗位需求的應聘者取消應聘資格。
七、確定擬聘人員及公示
根據體檢和考察結果由學校公開招聘領導小組研究確定擬聘人選。
在內蒙古醫(yī)科大學網站上對擬聘人員公示7天，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
八、聘用
1.經公示后確定聘用的應聘人員，由學校根據有關規(guī)定，報自治區(qū)人力資源和社會保障廳辦理聘用手續(xù)。
2.受聘人員按照有關規(guī)定實行聘用制管理和社會保險制度，學校與受聘人員簽訂聘用合同并辦理相關手續(xù)，享受國家和學校規(guī)定的工資福利待遇。
3.受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。按規(guī)定不實行試用期的受聘人員，直接正式聘用。
4.2014年應屆畢業(yè)生不能按時取得畢業(yè)證和學位證的、在本次招聘辦理聘用手續(xù)前已被錄用為公務員或通過公開招聘被聘用到事業(yè)單位的，辦理聘用手續(xù)前考上全日制研究生并已到錄取院校報到注冊的應聘人員,取消其聘用資格。
5.對已與事業(yè)單位簽訂聘用合同或與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內的擬聘人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格，責任自負。
九、紀律和監(jiān)督
內蒙古人力資源和社會保障廳、內蒙古教育廳、學校紀委對招聘工作實行全程監(jiān)督。如面試考官與參加應聘人員構成回避關系的實行回避制度。對違反有關紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育直至紀律處分;對違反紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育直至取消應聘資格。
監(jiān)督電話：
內蒙古人力資源和社會保障廳 0471-6944911
內蒙古教育廳 0471-2856911 2856813
內蒙古醫(yī)科大學紀委 0471-6653046
十、其他事項
1.校本部招聘所有崗位全部為專業(yè)技術崗(輔導員崗除外)。
2.面試結束以后所有崗位因任何原因出現(xiàn)空額均不進行遞補。
3.本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次公開招聘考試無關。
4.咨詢電話
內蒙古醫(yī)科大學人事處： 0471-6653047
5.未盡事宜另行通知。
6.本簡章由內蒙古醫(yī)科大學人事處負責解釋。
附件：內蒙古醫(yī)科大學2014年招聘工作人員崗位需求表 .xls
內蒙古醫(yī)科大學
2014年4月5日