根據(jù)《蘄春縣衛(wèi)生系統(tǒng)2008年公開招聘大中專畢業(yè)生工作實(shí)施方案》，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘151名大中專畢業(yè)生到專業(yè)技術(shù)崗位工作，特就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
全縣共招聘衛(wèi)生技術(shù)人員151人，具體專業(yè)、人數(shù)和學(xué)歷要求見附表。
二、招聘范圍及對(duì)象
2008年底以前畢業(yè)、國家承認(rèn)學(xué)歷的普通大中專院校畢業(yè)生，符合報(bào)考條件和崗位專業(yè)要求的人員。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有政治權(quán)利的公民;
(二)熱愛祖國，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠黨的衛(wèi)生事業(yè);
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愿意履行崗位職責(zé)和義務(wù)，遵守崗位工作紀(jì)律;
(四)年齡18周歲以上，35周歲以下。對(duì)已在衛(wèi)生系統(tǒng)從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上的業(yè)務(wù)骨干，年齡可適當(dāng)放寬;
(五)具有履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)或技能條件;
(六)具有招聘崗位所要求的其它條件。
四、招聘步驟和程序
整個(gè)招聘工作按報(bào)名、資格審查、筆試、筆試成績公示、考核、體檢、聘用公示、聘用等步驟和程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2008年12月3日?12月10日
2、報(bào)名地點(diǎn)：縣人事局培訓(xùn)考試中心
3、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)提供以下資料
①填寫招聘報(bào)名表;
②身份證原件、復(fù)印件;
③學(xué)歷證書原件、復(fù)印件;
④報(bào)到證原件、復(fù)印件;
⑤學(xué)籍檔案;
⑥執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師或護(hù)士資格證書原件、復(fù)印件;
⑦近期同底版免冠1寸彩照3張;
⑧報(bào)名費(fèi)150元/人。
報(bào)名結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。審查內(nèi)容為：
①畢業(yè)生學(xué)籍檔案、畢業(yè)證、畢業(yè)生報(bào)到證;
②執(zhí)業(yè)資格證;
③黨紀(jì)政紀(jì)、綜合治理、計(jì)劃生育等情況;
④出生時(shí)間。
對(duì)審查合格且符合報(bào)考條件、報(bào)考專業(yè)要求的考生，發(fā)放考試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間為2008年12月22日?12月26日。
4、報(bào)考某一專業(yè)的人數(shù)如少于或等于該專業(yè)的招聘人數(shù)，重新調(diào)整聘用名額,調(diào)入其它專業(yè)使用。
(二)考試
考試采取筆試、閉卷方式進(jìn)行。考試時(shí)間為2008年12月28日上午9：00?11：30。各專業(yè)試題均實(shí)行基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)合卷100分，基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)各占50分，考試內(nèi)容見附表。
(三)加分
1、全日制普通高校本科學(xué)歷的加3分;
2、凡取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護(hù)士資格的加8分，取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師的加5分;
3、對(duì)已在臨床崗位工作八年以上的業(yè)務(wù)骨干，經(jīng)縣衛(wèi)生部門(縣衛(wèi)生局成立考核小組)考核確認(rèn)的加5分。
累計(jì)加分不得超過8分。
(四)成績公示
考試結(jié)束后，在縣人事局和衛(wèi)生局同時(shí)張榜公示筆試成績和加分，公示期7天。
(五)考核
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)總成績合格人員進(jìn)行考核，考核的主要內(nèi)容包括考核對(duì)象的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(六)體檢
根據(jù)筆試、加分及考核結(jié)果，按招聘專業(yè)從高分到低分確定體檢對(duì)象，在成績相同的情況下，學(xué)歷較高的優(yōu)先。體檢對(duì)象在指定的醫(yī)院參加體檢，體檢不合格的，不予聘用，從報(bào)考該專業(yè)人員的成績從高到低依次遞補(bǔ)，如沒有人員補(bǔ)充，取消該專業(yè)的人員招聘。
(七)聘用公示和聘用
根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘用人員，并在縣電視臺(tái)向社會(huì)公示，公示期7天。在公示期內(nèi)，如有反映不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，經(jīng)查證核實(shí)的一律取消聘用資 格;公示期滿無異議的人員，辦理聘用手續(xù),被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，按有關(guān)人事政策規(guī)定由縣人事局辦理合同聘用、人事代理,轉(zhuǎn)正定級(jí)等相關(guān)人事 手續(xù)。
聯(lián)系電話：縣人事局7103965 7103966
縣衛(wèi)生局7218007 7218009
附表： 衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位情況表.xls
一、招聘計(jì)劃
全縣共招聘衛(wèi)生技術(shù)人員151人，具體專業(yè)、人數(shù)和學(xué)歷要求見附表。
二、招聘范圍及對(duì)象
2008年底以前畢業(yè)、國家承認(rèn)學(xué)歷的普通大中專院校畢業(yè)生，符合報(bào)考條件和崗位專業(yè)要求的人員。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有政治權(quán)利的公民;
(二)熱愛祖國，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠黨的衛(wèi)生事業(yè);
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愿意履行崗位職責(zé)和義務(wù)，遵守崗位工作紀(jì)律;
(四)年齡18周歲以上，35周歲以下。對(duì)已在衛(wèi)生系統(tǒng)從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上的業(yè)務(wù)骨干，年齡可適當(dāng)放寬;
(五)具有履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)或技能條件;
(六)具有招聘崗位所要求的其它條件。
四、招聘步驟和程序
整個(gè)招聘工作按報(bào)名、資格審查、筆試、筆試成績公示、考核、體檢、聘用公示、聘用等步驟和程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2008年12月3日?12月10日
2、報(bào)名地點(diǎn)：縣人事局培訓(xùn)考試中心
3、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)提供以下資料
①填寫招聘報(bào)名表;
②身份證原件、復(fù)印件;
③學(xué)歷證書原件、復(fù)印件;
④報(bào)到證原件、復(fù)印件;
⑤學(xué)籍檔案;
⑥執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師或護(hù)士資格證書原件、復(fù)印件;
⑦近期同底版免冠1寸彩照3張;
⑧報(bào)名費(fèi)150元/人。
報(bào)名結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。審查內(nèi)容為：
①畢業(yè)生學(xué)籍檔案、畢業(yè)證、畢業(yè)生報(bào)到證;
②執(zhí)業(yè)資格證;
③黨紀(jì)政紀(jì)、綜合治理、計(jì)劃生育等情況;
④出生時(shí)間。
對(duì)審查合格且符合報(bào)考條件、報(bào)考專業(yè)要求的考生，發(fā)放考試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間為2008年12月22日?12月26日。
4、報(bào)考某一專業(yè)的人數(shù)如少于或等于該專業(yè)的招聘人數(shù)，重新調(diào)整聘用名額,調(diào)入其它專業(yè)使用。
(二)考試
考試采取筆試、閉卷方式進(jìn)行。考試時(shí)間為2008年12月28日上午9：00?11：30。各專業(yè)試題均實(shí)行基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)合卷100分，基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)各占50分，考試內(nèi)容見附表。
(三)加分
1、全日制普通高校本科學(xué)歷的加3分;
2、凡取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護(hù)士資格的加8分，取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師的加5分;
3、對(duì)已在臨床崗位工作八年以上的業(yè)務(wù)骨干，經(jīng)縣衛(wèi)生部門(縣衛(wèi)生局成立考核小組)考核確認(rèn)的加5分。
累計(jì)加分不得超過8分。
(四)成績公示
考試結(jié)束后，在縣人事局和衛(wèi)生局同時(shí)張榜公示筆試成績和加分，公示期7天。
(五)考核
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)總成績合格人員進(jìn)行考核，考核的主要內(nèi)容包括考核對(duì)象的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(六)體檢
根據(jù)筆試、加分及考核結(jié)果，按招聘專業(yè)從高分到低分確定體檢對(duì)象，在成績相同的情況下，學(xué)歷較高的優(yōu)先。體檢對(duì)象在指定的醫(yī)院參加體檢，體檢不合格的，不予聘用，從報(bào)考該專業(yè)人員的成績從高到低依次遞補(bǔ)，如沒有人員補(bǔ)充，取消該專業(yè)的人員招聘。
(七)聘用公示和聘用
根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘用人員，并在縣電視臺(tái)向社會(huì)公示，公示期7天。在公示期內(nèi)，如有反映不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，經(jīng)查證核實(shí)的一律取消聘用資 格;公示期滿無異議的人員，辦理聘用手續(xù),被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，按有關(guān)人事政策規(guī)定由縣人事局辦理合同聘用、人事代理,轉(zhuǎn)正定級(jí)等相關(guān)人事 手續(xù)。
聯(lián)系電話：縣人事局7103965 7103966
縣衛(wèi)生局7218007 7218009
附表： 衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位情況表.xls