貴州省教育科學研究所公開招聘2名新增人員工作實施方案
一、組織管理
在貴州省教育廳公開招聘新增人員工作領導小組的統(tǒng)一領導、監(jiān)督下，由省教育科學研究所成立新增人員公開招聘工作辦公室（以下簡稱“辦公室”），負責本次公開招聘工作。
二、工作原則
面向社會公開招聘，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?BR> 三、招聘職位
根據(jù)工作需要，2008年貴州省教育科學研究所向社會公開招聘專業(yè)技術人員2名。具體職位如下：
序號 職位 專業(yè)要求 名額 是否需要
基層經(jīng)驗 學歷、學位及其他要求
1 中學數(shù)學
學科教研員
數(shù)學與應用數(shù)學
1
具有2年以上工作經(jīng)驗。 全日制普通高校大學本科學歷、學位及以上；具有中學教師資格、中級以上職稱；通過CET-4級或英語CET-4級425分以上；普通話二級乙等以上水平。
2 教育科研
人員 本科學歷專業(yè)：
1、教育學
2、教育技術學
研究生學歷專業(yè)：
1、教育學
2、教育原理學
3、發(fā)展與教育心理學
4、教育技術學 1
否 全日制普通高校大學本科學歷、學位及以上；具有中學以上教師資格、中級以上職稱；通過CET-6級或英語CET-6級425分以上；普通話二級乙等以上水平。
全日制普通高等學校碩士研究生以上學歷、學位畢業(yè)生不受職稱條件限制，可直接參加報名應考。
合計 2
四、報考條件
應聘人員需具備以下資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍、擁護共產(chǎn)黨的領導、熱愛祖國、熱愛社會主義、遵紀守法、具有良好的品行、具有應聘職位需要的相關專業(yè)知識和實際工作能力。
（二）必須于2008年9月30日前，提供應聘職位所要求的各項資格條件的證明材料。
（三）年齡在18周歲以上（含18歲，即1990年1月1日前出生），35周歲以下（含35歲，即1973年1月1日以后出生）。
（四）全日制普通高校在讀非應屆畢業(yè)生不能報考。
五、工作程序
（一）發(fā)布公告
在貴州教育網(wǎng)、貴州人事人才網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
（二）現(xiàn)場報名
1．報名時間：2008年9月15－17日，上午9:30-12:00，下午14:30-17:00。
2．報名地點：貴州省人才市場，地址：貴陽市毓秀路18號。
3．聯(lián)系人：趙敏；聯(lián)系電話：（0851）6750385。
4．報名要求
（1）報名人員須填寫《貴州省教育廳直屬事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（一式四份,貼近期同底一寸免冠彩色照片）。
（2）報名人員須提供本人有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書、職稱資格證書、英語等級證書（或英語等級考試成績報告單）、普通話等級證書以及獲獎或資歷證明材料、自薦材料等相關資料（原件及復印件各1份）。
（3）報名人員為在職人員者，需提供所在單位同意其報考的證明材料（報名人員為在職中小學教師的，需提供縣級以上教育主管部門同意其報考的證明材料）。
（4）每位報名人員限報職位1個。
（5）報名人員填寫報名信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。
（三）資格審查
公開招聘新增人員工作辦公室對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。資格審查結果及批準參與應聘人員名單及時在貴州省教育網(wǎng)予以公布。
每個職位批準參與應聘人數(shù)與招聘人數(shù)比例不得少于3:1。人數(shù)比例未達到3：1的，經(jīng)請示省人事廳批準后，對該職位予以調(diào)整或取消。
（四）考試考核
1．筆試
（1）筆試內(nèi)容分公共知識（政治理論，教育法律、法規(guī)）和專業(yè)知識兩部分，各占50%。
公共知識考試范圍為：中國共產(chǎn)黨十七大有關文件精神、《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《國務院關于基礎教育改革和發(fā)展的決定》；職位1（中學數(shù)學學科教研員）專業(yè)知識考試范圍為數(shù)學學科教材要求的教學內(nèi)容，職位2（教育科研人員）專業(yè)知識考試范圍為教育科研基本知識。
（2）筆試時間：2008年9月22日。
（3）筆試準考證領取時間及地點：2008年9月19日到貴州省教育科學研究所辦公室領取。（地址：貴陽市陜西路123號）
（4）筆試地點見筆試準考證。
（5）筆試采取閉卷方式進行。
（6）筆試滿分為100分。筆試成績按從高到低排序，根據(jù)應聘人數(shù)與招聘人數(shù)3:1比例，確定參加面試人員。
（7）筆試結果、參加面試人員名單、面試時間在貴州教育網(wǎng)上公布。
2．面試
（1）面試主要結合報考職位需求，考核應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、儀表舉止、應變能力等。
（2）面試總分100分，均分兩部分進行。
學科教研員面試內(nèi)容為：面試考官組集體面談考核（40分）；教學公開課1節(jié)，面試考官組予以考核評定（60分）。
教育科研人員面試內(nèi)容為：面試考官組集體面談考核（40分）；教育科研課題案例分析，面試考官組予以考核評定（60分）。
（3）面試時間和地點另行通知。
（4）筆試、面試收費金額參照省人事廳相關標準執(zhí)行。
3．計算綜合成績
應聘人員綜合成績按百分制計分，筆試成績占50%、面試成績占50%。
面試結果、綜合成績均在貴州教育網(wǎng)上公布。
4．體檢
根據(jù)應聘人員綜合成績由高分向低分，按照1:1的比例確定參加體檢人員，體檢必須在指定醫(yī)院進行。體檢標準參照貴州省人事廳、貴州省衛(wèi)生廳黔人發(fā)[2005]4號文件規(guī)定標準執(zhí)行。
體檢不合格的，按綜合成績排序依次遞補。
5．綜合考核
經(jīng)體檢合格人員，由公開招聘新增人員工作辦公室對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、廉潔奉公等情況進行綜合考核，經(jīng)考核合格后確定為擬聘用人員。
（五）招聘結果公示
對確定的擬聘用人名單在貴州省教育網(wǎng)上公示，公示時間為7天。
（六）報省人事廳審批
經(jīng)公示無異議后，辦公室填寫《貴州省直屬事業(yè)單位新增人員招考備案審核表》，組織擬聘用人員填寫《貴州省直屬事業(yè)單位聘用人員審批表》或《貴州省調(diào)動人員登記表》，并簽署意見后一并交省教育廳人事處。省教育廳人事處按照規(guī)定程序，將相關材料報領導小組審議后，統(tǒng)一報送省人事廳審批。
（七）確定聘用人員，辦理聘用手續(xù)
待省人事廳批準后，省教育科學研究所與聘用人員簽訂聘用手續(xù)或辦理相關調(diào)動手續(xù)。
公開招聘人員實行試用期制度，試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，不合格者解除聘用。
（八）聘用人員待遇及其他有關事項，按照有關規(guī)定執(zhí)行。
一、組織管理
在貴州省教育廳公開招聘新增人員工作領導小組的統(tǒng)一領導、監(jiān)督下，由省教育科學研究所成立新增人員公開招聘工作辦公室（以下簡稱“辦公室”），負責本次公開招聘工作。
二、工作原則
面向社會公開招聘，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?BR> 三、招聘職位
根據(jù)工作需要，2008年貴州省教育科學研究所向社會公開招聘專業(yè)技術人員2名。具體職位如下：
序號 職位 專業(yè)要求 名額 是否需要
基層經(jīng)驗 學歷、學位及其他要求
1 中學數(shù)學
學科教研員
數(shù)學與應用數(shù)學
1
具有2年以上工作經(jīng)驗。 全日制普通高校大學本科學歷、學位及以上；具有中學教師資格、中級以上職稱；通過CET-4級或英語CET-4級425分以上；普通話二級乙等以上水平。
2 教育科研
人員 本科學歷專業(yè)：
1、教育學
2、教育技術學
研究生學歷專業(yè)：
1、教育學
2、教育原理學
3、發(fā)展與教育心理學
4、教育技術學 1
否 全日制普通高校大學本科學歷、學位及以上；具有中學以上教師資格、中級以上職稱；通過CET-6級或英語CET-6級425分以上；普通話二級乙等以上水平。
全日制普通高等學校碩士研究生以上學歷、學位畢業(yè)生不受職稱條件限制，可直接參加報名應考。
合計 2
四、報考條件
應聘人員需具備以下資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍、擁護共產(chǎn)黨的領導、熱愛祖國、熱愛社會主義、遵紀守法、具有良好的品行、具有應聘職位需要的相關專業(yè)知識和實際工作能力。
（二）必須于2008年9月30日前，提供應聘職位所要求的各項資格條件的證明材料。
（三）年齡在18周歲以上（含18歲，即1990年1月1日前出生），35周歲以下（含35歲，即1973年1月1日以后出生）。
（四）全日制普通高校在讀非應屆畢業(yè)生不能報考。
五、工作程序
（一）發(fā)布公告
在貴州教育網(wǎng)、貴州人事人才網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
（二）現(xiàn)場報名
1．報名時間：2008年9月15－17日，上午9:30-12:00，下午14:30-17:00。
2．報名地點：貴州省人才市場，地址：貴陽市毓秀路18號。
3．聯(lián)系人：趙敏；聯(lián)系電話：（0851）6750385。
4．報名要求
（1）報名人員須填寫《貴州省教育廳直屬事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（一式四份,貼近期同底一寸免冠彩色照片）。
（2）報名人員須提供本人有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書、職稱資格證書、英語等級證書（或英語等級考試成績報告單）、普通話等級證書以及獲獎或資歷證明材料、自薦材料等相關資料（原件及復印件各1份）。
（3）報名人員為在職人員者，需提供所在單位同意其報考的證明材料（報名人員為在職中小學教師的，需提供縣級以上教育主管部門同意其報考的證明材料）。
（4）每位報名人員限報職位1個。
（5）報名人員填寫報名信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。
（三）資格審查
公開招聘新增人員工作辦公室對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。資格審查結果及批準參與應聘人員名單及時在貴州省教育網(wǎng)予以公布。
每個職位批準參與應聘人數(shù)與招聘人數(shù)比例不得少于3:1。人數(shù)比例未達到3：1的，經(jīng)請示省人事廳批準后，對該職位予以調(diào)整或取消。
（四）考試考核
1．筆試
（1）筆試內(nèi)容分公共知識（政治理論，教育法律、法規(guī)）和專業(yè)知識兩部分，各占50%。
公共知識考試范圍為：中國共產(chǎn)黨十七大有關文件精神、《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《國務院關于基礎教育改革和發(fā)展的決定》；職位1（中學數(shù)學學科教研員）專業(yè)知識考試范圍為數(shù)學學科教材要求的教學內(nèi)容，職位2（教育科研人員）專業(yè)知識考試范圍為教育科研基本知識。
（2）筆試時間：2008年9月22日。
（3）筆試準考證領取時間及地點：2008年9月19日到貴州省教育科學研究所辦公室領取。（地址：貴陽市陜西路123號）
（4）筆試地點見筆試準考證。
（5）筆試采取閉卷方式進行。
（6）筆試滿分為100分。筆試成績按從高到低排序，根據(jù)應聘人數(shù)與招聘人數(shù)3:1比例，確定參加面試人員。
（7）筆試結果、參加面試人員名單、面試時間在貴州教育網(wǎng)上公布。
2．面試
（1）面試主要結合報考職位需求，考核應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、儀表舉止、應變能力等。
（2）面試總分100分，均分兩部分進行。
學科教研員面試內(nèi)容為：面試考官組集體面談考核（40分）；教學公開課1節(jié)，面試考官組予以考核評定（60分）。
教育科研人員面試內(nèi)容為：面試考官組集體面談考核（40分）；教育科研課題案例分析，面試考官組予以考核評定（60分）。
（3）面試時間和地點另行通知。
（4）筆試、面試收費金額參照省人事廳相關標準執(zhí)行。
3．計算綜合成績
應聘人員綜合成績按百分制計分，筆試成績占50%、面試成績占50%。
面試結果、綜合成績均在貴州教育網(wǎng)上公布。
4．體檢
根據(jù)應聘人員綜合成績由高分向低分，按照1:1的比例確定參加體檢人員，體檢必須在指定醫(yī)院進行。體檢標準參照貴州省人事廳、貴州省衛(wèi)生廳黔人發(fā)[2005]4號文件規(guī)定標準執(zhí)行。
體檢不合格的，按綜合成績排序依次遞補。
5．綜合考核
經(jīng)體檢合格人員，由公開招聘新增人員工作辦公室對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、廉潔奉公等情況進行綜合考核，經(jīng)考核合格后確定為擬聘用人員。
（五）招聘結果公示
對確定的擬聘用人名單在貴州省教育網(wǎng)上公示，公示時間為7天。
（六）報省人事廳審批
經(jīng)公示無異議后，辦公室填寫《貴州省直屬事業(yè)單位新增人員招考備案審核表》，組織擬聘用人員填寫《貴州省直屬事業(yè)單位聘用人員審批表》或《貴州省調(diào)動人員登記表》，并簽署意見后一并交省教育廳人事處。省教育廳人事處按照規(guī)定程序，將相關材料報領導小組審議后，統(tǒng)一報送省人事廳審批。
（七）確定聘用人員，辦理聘用手續(xù)
待省人事廳批準后，省教育科學研究所與聘用人員簽訂聘用手續(xù)或辦理相關調(diào)動手續(xù)。
公開招聘人員實行試用期制度，試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，不合格者解除聘用。
（八）聘用人員待遇及其他有關事項，按照有關規(guī)定執(zhí)行。