遵義市匯川區(qū)公開(kāi)招聘13名初級(jí)中學(xué)教師簡(jiǎn)章
根據(jù)匯川區(qū)2008年秋季開(kāi)學(xué)工作的實(shí)際，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)，報(bào)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，決定面向社會(huì)第二批公開(kāi)招聘初級(jí)中學(xué)教師，特制定招聘簡(jiǎn)章如下：
一、招聘人數(shù)
初中教師13名（具體學(xué)科類別見(jiàn)附件）。
二、招聘對(duì)象的基本條件和范圍
（一）基本條件
1、具備良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。
2、遵紀(jì)守法、品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具備良好的師德修養(yǎng)。
3、具有符合《教師法》規(guī)定的專任教師任職條件。
4、身體健康，符合人事部、衛(wèi)生部關(guān)于《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（二）招聘范圍
1、在職教師(指區(qū)外政府辦學(xué)校教師、企事業(yè)子校在編教師)。
需具備全日制師范類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，初中教師資格，從事初中教學(xué)5年以上，中教高級(jí)職稱，教學(xué)業(yè)務(wù)水平過(guò)硬，年齡在35周歲以下(1973年7月1日以后出生)。
2、高校畢業(yè)生
年齡在30周歲以下（1978年7月1日以后出生）的全日制師范院校師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生，不限戶籍。
三、招聘職位要求
（一）報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)學(xué)科,不能兼報(bào),原則上只能按所學(xué)專業(yè)報(bào)考相應(yīng)學(xué)科。
（二）招聘學(xué)科與報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1∶3的比例，達(dá)不到比例則取消此職位招聘。
四、報(bào)名方式
（一）報(bào)名時(shí)間：
2008年7月25日至7月27日上午9∶00—下午5∶00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：
匯川區(qū)教育局（遵義市香港路烏江遠(yuǎn)控大廈1306室）。
（三） 在職教師需提交學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)、教師資格證書(shū)、有效《居民身份證》或戶口簿原件、教學(xué)業(yè)績(jī)材料（含獲獎(jiǎng)、論文、中高考成績(jī)等資料）原件及復(fù)印件以及個(gè)人簡(jiǎn)歷，并開(kāi)具單位同意報(bào)考的證明（政府辦學(xué)校中、小學(xué)教師須持縣以上教育行政部門同意報(bào)考的證明）；近期同底免冠1寸照片2張。
畢業(yè)生憑畢業(yè)證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生可持就業(yè)推薦表）、教師資格證書(shū)、有效《居民身份證》或戶口簿、獲獎(jiǎng)證書(shū)及論文等資料的原件及復(fù)印件。
五、方法和程序
（一）方法：
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
（二）程序：
分筆試和面試。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%（其中綜合知識(shí)占30%，專業(yè)文化知識(shí)占70%）；說(shuō)課成績(jī)占總成績(jī)的40%。
1、筆試
（1）時(shí)間：2008年7月30日上午9∶00—11∶30。
（2）地點(diǎn)：遵義市第十六中學(xué)。
（3）內(nèi)容：綜合知識(shí)為公共基礎(chǔ)知識(shí)?？荚嚪秶饕ǎ赫卫碚撆c政策、法律基礎(chǔ)知識(shí)、行政管理知識(shí)、公文寫(xiě)作與處理、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)道德、科技常識(shí)、人文歷史常識(shí)、基本國(guó)情和貴州省情等方面的基本知識(shí)；專業(yè)文化知識(shí)內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科知識(shí)。
（4）根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃1∶3的比例確定面試人員。如按比例后一名成績(jī)并列，一并進(jìn)入說(shuō)課。
2、說(shuō)課
（1）時(shí)間：另行通知。
（2）地點(diǎn)：遵義市第十六中學(xué)。
（3）內(nèi)容：學(xué)科知識(shí)的應(yīng)用和教學(xué)能力考核（寫(xiě)教案和說(shuō)課），教材使用范圍七—九年級(jí)。
報(bào) 考人員筆試成績(jī)于2008年7月31日下午5∶00在遵義人事人才網(wǎng)、區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站、區(qū)教育局網(wǎng)站和區(qū)教育局辦公區(qū)（烏江大廈大廳及13 樓）公布；總成績(jī)于說(shuō)課結(jié)束后的三個(gè)工作日內(nèi)公布。如出現(xiàn)擬錄用人員總成績(jī)末位并列并超過(guò)招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，取筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。
3、體檢：由教育主管部門在人事、紀(jì)檢監(jiān)督下進(jìn)行
（1）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省人事廳、貴州省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(黔人發(fā)[2005]4號(hào))文件的規(guī)定執(zhí)行。
（2）根據(jù)學(xué)校招聘學(xué)科數(shù)，按綜合成績(jī)從高到低按1∶1的比例確定體檢人員。
（3）初次體檢確認(rèn)不合格的，由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)招聘辦同意后可以復(fù)查。
（4）在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加體檢以及體檢不合格者，根據(jù)綜合成績(jī)的高低從進(jìn)入說(shuō)課環(huán)節(jié)的人員中依次遞補(bǔ)，依次遞補(bǔ)人員不能超過(guò)招聘崗位名額1∶2的比例，體檢合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)，不再向下遞補(bǔ)人員。
4、考核（政審）
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，按管理權(quán)限，經(jīng)區(qū)招考工作辦公室審定，取消考生的擬聘用資格：
（1）不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不與黨中央保持一致；
（2）有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
（3）有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問(wèn)題已有結(jié)論的；
（4）發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病；
（5）組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律者；
（6）不符合報(bào)考職位的資格條件的;
（7）在公開(kāi)招聘工作中，有徇私舞弊、弄虛作假等行為，經(jīng)查實(shí)者；
（8）經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定不能錄用的其它情況。
考核（政審）中發(fā)現(xiàn)有不合格的，取消其資格，根據(jù)綜合成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢合格者列為考核對(duì)象。
5、公示
根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考核結(jié)果,由區(qū)公招領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,并在區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站和區(qū)教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,區(qū)公招辦按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。
6、辦理聘用手續(xù)
（1）按照職位和類別總成績(jī)從高到低的排名順序由報(bào)考人員自行選擇學(xué)校職位。
（2）對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。
（3）聘用實(shí)行一年試用期，試用期期間如不能勝任工作，解除聘用合同。
六、紀(jì)律
招 聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受同級(jí)人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督及新聞單位和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。由區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）對(duì)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，在公開(kāi)招聘工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露 機(jī)密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。
咨詢電話：8603622 8603621（區(qū)教育局）
8651559（區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局）
監(jiān)督電話：8680930（區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局）
網(wǎng)址咨詢：區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站；匯川區(qū)教育局網(wǎng)站(http://www.hcjk.cn/。
本方案由遵義市匯川區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附：匯川區(qū)2008年第二批公開(kāi)招聘初級(jí)中學(xué)教師學(xué)科分解表
遵義市匯川區(qū)公開(kāi)招聘教師工作
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2008年7月17日
匯川區(qū)2008年第二批公開(kāi)招聘初級(jí)中學(xué)教師學(xué)科分解表)
學(xué)科
類別 語(yǔ) 文 數(shù) 學(xué) 英 語(yǔ) 歷史 地 理 化 學(xué) 心 理
初中
（13人） 高坪鎮(zhèn)1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1
田溝中學(xué)1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1 天義學(xué)校1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1 高坪鎮(zhèn)2
根據(jù)匯川區(qū)2008年秋季開(kāi)學(xué)工作的實(shí)際，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)，報(bào)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，決定面向社會(huì)第二批公開(kāi)招聘初級(jí)中學(xué)教師，特制定招聘簡(jiǎn)章如下：
一、招聘人數(shù)
初中教師13名（具體學(xué)科類別見(jiàn)附件）。
二、招聘對(duì)象的基本條件和范圍
（一）基本條件
1、具備良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。
2、遵紀(jì)守法、品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具備良好的師德修養(yǎng)。
3、具有符合《教師法》規(guī)定的專任教師任職條件。
4、身體健康，符合人事部、衛(wèi)生部關(guān)于《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（二）招聘范圍
1、在職教師(指區(qū)外政府辦學(xué)校教師、企事業(yè)子校在編教師)。
需具備全日制師范類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，初中教師資格，從事初中教學(xué)5年以上，中教高級(jí)職稱，教學(xué)業(yè)務(wù)水平過(guò)硬，年齡在35周歲以下(1973年7月1日以后出生)。
2、高校畢業(yè)生
年齡在30周歲以下（1978年7月1日以后出生）的全日制師范院校師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生，不限戶籍。
三、招聘職位要求
（一）報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)學(xué)科,不能兼報(bào),原則上只能按所學(xué)專業(yè)報(bào)考相應(yīng)學(xué)科。
（二）招聘學(xué)科與報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1∶3的比例，達(dá)不到比例則取消此職位招聘。
四、報(bào)名方式
（一）報(bào)名時(shí)間：
2008年7月25日至7月27日上午9∶00—下午5∶00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：
匯川區(qū)教育局（遵義市香港路烏江遠(yuǎn)控大廈1306室）。
（三） 在職教師需提交學(xué)歷證書(shū)、職稱證書(shū)、教師資格證書(shū)、有效《居民身份證》或戶口簿原件、教學(xué)業(yè)績(jī)材料（含獲獎(jiǎng)、論文、中高考成績(jī)等資料）原件及復(fù)印件以及個(gè)人簡(jiǎn)歷，并開(kāi)具單位同意報(bào)考的證明（政府辦學(xué)校中、小學(xué)教師須持縣以上教育行政部門同意報(bào)考的證明）；近期同底免冠1寸照片2張。
畢業(yè)生憑畢業(yè)證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生可持就業(yè)推薦表）、教師資格證書(shū)、有效《居民身份證》或戶口簿、獲獎(jiǎng)證書(shū)及論文等資料的原件及復(fù)印件。
五、方法和程序
（一）方法：
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
（二）程序：
分筆試和面試。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%（其中綜合知識(shí)占30%，專業(yè)文化知識(shí)占70%）；說(shuō)課成績(jī)占總成績(jī)的40%。
1、筆試
（1）時(shí)間：2008年7月30日上午9∶00—11∶30。
（2）地點(diǎn)：遵義市第十六中學(xué)。
（3）內(nèi)容：綜合知識(shí)為公共基礎(chǔ)知識(shí)?？荚嚪秶饕ǎ赫卫碚撆c政策、法律基礎(chǔ)知識(shí)、行政管理知識(shí)、公文寫(xiě)作與處理、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)道德、科技常識(shí)、人文歷史常識(shí)、基本國(guó)情和貴州省情等方面的基本知識(shí)；專業(yè)文化知識(shí)內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科知識(shí)。
（4）根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃1∶3的比例確定面試人員。如按比例后一名成績(jī)并列，一并進(jìn)入說(shuō)課。
2、說(shuō)課
（1）時(shí)間：另行通知。
（2）地點(diǎn)：遵義市第十六中學(xué)。
（3）內(nèi)容：學(xué)科知識(shí)的應(yīng)用和教學(xué)能力考核（寫(xiě)教案和說(shuō)課），教材使用范圍七—九年級(jí)。
報(bào) 考人員筆試成績(jī)于2008年7月31日下午5∶00在遵義人事人才網(wǎng)、區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站、區(qū)教育局網(wǎng)站和區(qū)教育局辦公區(qū)（烏江大廈大廳及13 樓）公布；總成績(jī)于說(shuō)課結(jié)束后的三個(gè)工作日內(nèi)公布。如出現(xiàn)擬錄用人員總成績(jī)末位并列并超過(guò)招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，取筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。
3、體檢：由教育主管部門在人事、紀(jì)檢監(jiān)督下進(jìn)行
（1）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省人事廳、貴州省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(黔人發(fā)[2005]4號(hào))文件的規(guī)定執(zhí)行。
（2）根據(jù)學(xué)校招聘學(xué)科數(shù)，按綜合成績(jī)從高到低按1∶1的比例確定體檢人員。
（3）初次體檢確認(rèn)不合格的，由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)招聘辦同意后可以復(fù)查。
（4）在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加體檢以及體檢不合格者，根據(jù)綜合成績(jī)的高低從進(jìn)入說(shuō)課環(huán)節(jié)的人員中依次遞補(bǔ)，依次遞補(bǔ)人員不能超過(guò)招聘崗位名額1∶2的比例，體檢合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)，不再向下遞補(bǔ)人員。
4、考核（政審）
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，按管理權(quán)限，經(jīng)區(qū)招考工作辦公室審定，取消考生的擬聘用資格：
（1）不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不與黨中央保持一致；
（2）有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
（3）有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問(wèn)題已有結(jié)論的；
（4）發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病；
（5）組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律者；
（6）不符合報(bào)考職位的資格條件的;
（7）在公開(kāi)招聘工作中，有徇私舞弊、弄虛作假等行為，經(jīng)查實(shí)者；
（8）經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定不能錄用的其它情況。
考核（政審）中發(fā)現(xiàn)有不合格的，取消其資格，根據(jù)綜合成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢合格者列為考核對(duì)象。
5、公示
根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考核結(jié)果,由區(qū)公招領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,并在區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站和區(qū)教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,區(qū)公招辦按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。
6、辦理聘用手續(xù)
（1）按照職位和類別總成績(jī)從高到低的排名順序由報(bào)考人員自行選擇學(xué)校職位。
（2）對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。
（3）聘用實(shí)行一年試用期，試用期期間如不能勝任工作，解除聘用合同。
六、紀(jì)律
招 聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受同級(jí)人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督及新聞單位和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。由區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）對(duì)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，在公開(kāi)招聘工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露 機(jī)密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。
咨詢電話：8603622 8603621（區(qū)教育局）
8651559（區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局）
監(jiān)督電話：8680930（區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局）
網(wǎng)址咨詢：區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局網(wǎng)站；匯川區(qū)教育局網(wǎng)站(http://www.hcjk.cn/。
本方案由遵義市匯川區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附：匯川區(qū)2008年第二批公開(kāi)招聘初級(jí)中學(xué)教師學(xué)科分解表
遵義市匯川區(qū)公開(kāi)招聘教師工作
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2008年7月17日
匯川區(qū)2008年第二批公開(kāi)招聘初級(jí)中學(xué)教師學(xué)科分解表)
學(xué)科
類別 語(yǔ) 文 數(shù) 學(xué) 英 語(yǔ) 歷史 地 理 化 學(xué) 心 理
初中
（13人） 高坪鎮(zhèn)1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1
田溝中學(xué)1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1 天義學(xué)校1
婁山關(guān)中學(xué)1 高坪鎮(zhèn)1 高坪鎮(zhèn)2