一、招聘單位簡介
江西省林業(yè)科技實驗中心為省林業(yè)廳下屬全額撥款事業(yè)單位，增掛“江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院教學(xué)實習(xí)基地”“江西省林業(yè)科技示范林場”牌子（贛編辦文[2006]136號）。實驗中心位于江西省信豐縣境內(nèi)。主要從事林業(yè)科技實驗、林業(yè)教學(xué)實訓(xùn)以及林業(yè)科技推廣等工作。因工作需要，面向社會公開招聘人員。根據(jù)省人事廳、林業(yè)廳公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，制訂本方案。
二、招聘崗位及條件
崗位
崗位代碼
人數(shù)
條 件
專業(yè)技術(shù)
200021001
1
師范類院校，英語專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷，年齡28周歲以下，有三年以上工作經(jīng)驗者。從事野外工作，適合男性。
管 理
100021001
1
管理類專業(yè)，全日制本科學(xué)歷，年齡26周歲以下，熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，從事野外工作，適合男性。
二、報名辦法
2008年5月4日9點－5月8日17點，登錄江西人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報名。具體按“江西省2008年上半年省直事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)上考務(wù)工作實施方案”操作。
三、考試、考核、資格復(fù)查
1、采用筆試和面試。筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。
2、筆試時間：2008年 5月 31日參加省人事廳統(tǒng)一舉行的公共科目考試，具體安排見準(zhǔn)考證。
3、根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人數(shù)。
4、資格復(fù)查：由用人單位對面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)查。
（1）資格復(fù)查地點：江西省林業(yè)廳人事教育處。
（2）聯(lián)系電話：0797－3233638，聯(lián)系人：白如冰。
（3）資格復(fù)查時間在面試前，具體時間由用人單位通知。
（4）資格復(fù)查時需攜帶材料：需提交個人簡歷、身份證、學(xué)歷證書和相關(guān)有效證件、證書原件（含復(fù)印件）。
（5）因資格復(fù)查不合格的，按筆試成績依次替補(bǔ)。
5、面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)知識、工作應(yīng)變能力。面試時間、地點另行通知。
四、體檢
根據(jù)筆試、面試的總成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢參照 “國家公務(wù)員（機(jī)關(guān)工作人員）體檢辦法”進(jìn)行。體檢人員在招聘單位指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢，費用自理。
五、聘用及其他要求
1、經(jīng)考試、面試、體檢、公示后，實行3個月的試用期，試用合格者再辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2、聘用人員須在本單位工作滿3年以上。
六、待遇
享受國家規(guī)定的工資福利待遇
江西省林業(yè)科技實驗中心為省林業(yè)廳下屬全額撥款事業(yè)單位，增掛“江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院教學(xué)實習(xí)基地”“江西省林業(yè)科技示范林場”牌子（贛編辦文[2006]136號）。實驗中心位于江西省信豐縣境內(nèi)。主要從事林業(yè)科技實驗、林業(yè)教學(xué)實訓(xùn)以及林業(yè)科技推廣等工作。因工作需要，面向社會公開招聘人員。根據(jù)省人事廳、林業(yè)廳公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，制訂本方案。
二、招聘崗位及條件
崗位
崗位代碼
人數(shù)
條 件
專業(yè)技術(shù)
200021001
1
師范類院校，英語專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷，年齡28周歲以下，有三年以上工作經(jīng)驗者。從事野外工作，適合男性。
管 理
100021001
1
管理類專業(yè)，全日制本科學(xué)歷，年齡26周歲以下，熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，從事野外工作，適合男性。
二、報名辦法
2008年5月4日9點－5月8日17點，登錄江西人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報名。具體按“江西省2008年上半年省直事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)上考務(wù)工作實施方案”操作。
三、考試、考核、資格復(fù)查
1、采用筆試和面試。筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。
2、筆試時間：2008年 5月 31日參加省人事廳統(tǒng)一舉行的公共科目考試，具體安排見準(zhǔn)考證。
3、根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人數(shù)。
4、資格復(fù)查：由用人單位對面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)查。
（1）資格復(fù)查地點：江西省林業(yè)廳人事教育處。
（2）聯(lián)系電話：0797－3233638，聯(lián)系人：白如冰。
（3）資格復(fù)查時間在面試前，具體時間由用人單位通知。
（4）資格復(fù)查時需攜帶材料：需提交個人簡歷、身份證、學(xué)歷證書和相關(guān)有效證件、證書原件（含復(fù)印件）。
（5）因資格復(fù)查不合格的，按筆試成績依次替補(bǔ)。
5、面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)知識、工作應(yīng)變能力。面試時間、地點另行通知。
四、體檢
根據(jù)筆試、面試的總成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢參照 “國家公務(wù)員（機(jī)關(guān)工作人員）體檢辦法”進(jìn)行。體檢人員在招聘單位指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢，費用自理。
五、聘用及其他要求
1、經(jīng)考試、面試、體檢、公示后，實行3個月的試用期，試用合格者再辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2、聘用人員須在本單位工作滿3年以上。
六、待遇
享受國家規(guī)定的工資福利待遇