烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)（以下簡稱開發(fā)區(qū)）是1994年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。經(jīng)過十余年開發(fā)建設(shè)，已成為烏魯木齊市乃至新疆發(fā)展現(xiàn)代制造業(yè)、優(yōu)勢資源深加工業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和加工貿(mào)易的重要基地和各方競相投資的熱土，吸引了一批包括世界500強(qiáng)在內(nèi)的外資、內(nèi)資知名企業(yè)進(jìn)區(qū)投資發(fā)展。為實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，積極吸引人才、集聚人才，為各類人才施展才華提供職業(yè)發(fā)展空間和事業(yè)發(fā)展平臺。依照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，開發(fā)區(qū)將面向社會公開招聘11名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)和基本原則
為確保事業(yè)單位工作人員招聘工作正常進(jìn)行，成立烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。
招聘工作在公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室統(tǒng)一部署下，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
二、招聘崗位
（一）開發(fā)區(qū)發(fā)展研究中心1名
1、發(fā)展研究崗位 1名
（二）開發(fā)區(qū)新聞宣傳中心1名
2、編輯崗位 1名
（三）開發(fā)區(qū)國庫集中收付中心3名
3、財(cái)政專項(xiàng)資金管理崗位 1名
4、支付會計(jì)及核算業(yè)務(wù)審核崗位 1名
5、政府采購中心綜合管理崗位 1名
（四）開發(fā)區(qū)投資服務(wù)中心4名
6、投資服務(wù)及招商崗位（一) 1名
7、投資服務(wù)及招商崗位（二) 1名
8、投資服務(wù)及招商崗位（三） 1名
9、投資服務(wù)及招商崗位（四） 1名
（五）開發(fā)區(qū)規(guī)劃技術(shù)服務(wù)中心2名
10、城市規(guī)劃崗位（一） 1名
11、城市規(guī)劃崗位（二） 1名
三、招聘條件
（一）基本條件
享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)黨的路線、方針、政策，反對民族分裂和非法宗教活動；遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力。
（二）資格條件
詳見《烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位說明》。
四、招聘程序和步驟
1、報(bào)名和資格審查。報(bào)名時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書原件、復(fù)印件，近期同底一寸免冠彩照3張（報(bào)名資料恕不退還）。經(jīng)資格審查，符合條件者準(zhǔn)予報(bào)名。
2、筆試?？荚嚳颇繛閲彝ㄓ谩缎姓殬I(yè)能力測驗(yàn)》,使用漢語試卷,采取閉卷方式。筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)，筆試結(jié)果當(dāng)日在開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)公布。同一崗位按筆試成績?nèi)∏?名進(jìn)入面試，不足5名的全部進(jìn)入面試。
3、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績在開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)公布。根據(jù)面試成績，每個(gè)崗位確定前3名列為考核人選。
4、體檢和考核。對考核人選統(tǒng)一體檢，進(jìn)行資格復(fù)查，按規(guī)定進(jìn)行考核。體檢和復(fù)查不合格者，取消資格，并依據(jù)總成績依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
5、聘用。對公示無異議的擬選人員報(bào)請管委會研究確定。
6、辦理聘（錄）用手續(xù)。被確定聘（錄）人員報(bào)上級有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)。聘（錄）用人員實(shí)行1年試用期，試用期內(nèi)考核不合格者予以解聘。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作紀(jì)律，紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督，接受社會監(jiān)督。設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：3780212（開發(fā)區(qū)監(jiān)察審計(jì)局）。
考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)招聘紀(jì)律，要主動提供自己的真實(shí)情況，凡是違反招聘紀(jì)律的，經(jīng)查實(shí)一律不予聘用。
招聘工作有關(guān)事宜因特殊情況需要變化的，由開發(fā)區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室統(tǒng)一研究處理。
六、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：自招聘信息發(fā)布之日起至2008年9月2日止。每日10：00至19：00。
2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知。
3、報(bào)名和領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)：烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)中心（地址：開發(fā)區(qū)北大科技園辦公樓，可乘913路公交車校園路站下車）。
4、咨詢聯(lián)系方式：
聯(lián)系電話：0991-3719022 3735218 3790889
傳 真：0991-3719022
網(wǎng) 址：http://www.kfqrlzy.com （網(wǎng)絡(luò)實(shí)名：開發(fā)區(qū)人力資源）
七、本《簡章》由烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)組織人事勞動局負(fù)責(zé)解釋。
注：《烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2008年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位說明》詳見開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)。
烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
組織人事勞動局
二OO八年八月二十六日
】
一、組織領(lǐng)導(dǎo)和基本原則
為確保事業(yè)單位工作人員招聘工作正常進(jìn)行，成立烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。
招聘工作在公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室統(tǒng)一部署下，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
二、招聘崗位
（一）開發(fā)區(qū)發(fā)展研究中心1名
1、發(fā)展研究崗位 1名
（二）開發(fā)區(qū)新聞宣傳中心1名
2、編輯崗位 1名
（三）開發(fā)區(qū)國庫集中收付中心3名
3、財(cái)政專項(xiàng)資金管理崗位 1名
4、支付會計(jì)及核算業(yè)務(wù)審核崗位 1名
5、政府采購中心綜合管理崗位 1名
（四）開發(fā)區(qū)投資服務(wù)中心4名
6、投資服務(wù)及招商崗位（一) 1名
7、投資服務(wù)及招商崗位（二) 1名
8、投資服務(wù)及招商崗位（三） 1名
9、投資服務(wù)及招商崗位（四） 1名
（五）開發(fā)區(qū)規(guī)劃技術(shù)服務(wù)中心2名
10、城市規(guī)劃崗位（一） 1名
11、城市規(guī)劃崗位（二） 1名
三、招聘條件
（一）基本條件
享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)黨的路線、方針、政策，反對民族分裂和非法宗教活動；遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力。
（二）資格條件
詳見《烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位說明》。
四、招聘程序和步驟
1、報(bào)名和資格審查。報(bào)名時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書原件、復(fù)印件，近期同底一寸免冠彩照3張（報(bào)名資料恕不退還）。經(jīng)資格審查，符合條件者準(zhǔn)予報(bào)名。
2、筆試?？荚嚳颇繛閲彝ㄓ谩缎姓殬I(yè)能力測驗(yàn)》,使用漢語試卷,采取閉卷方式。筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)，筆試結(jié)果當(dāng)日在開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)公布。同一崗位按筆試成績?nèi)∏?名進(jìn)入面試，不足5名的全部進(jìn)入面試。
3、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績在開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)公布。根據(jù)面試成績，每個(gè)崗位確定前3名列為考核人選。
4、體檢和考核。對考核人選統(tǒng)一體檢，進(jìn)行資格復(fù)查，按規(guī)定進(jìn)行考核。體檢和復(fù)查不合格者，取消資格，并依據(jù)總成績依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
5、聘用。對公示無異議的擬選人員報(bào)請管委會研究確定。
6、辦理聘（錄）用手續(xù)。被確定聘（錄）人員報(bào)上級有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)。聘（錄）用人員實(shí)行1年試用期，試用期內(nèi)考核不合格者予以解聘。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作紀(jì)律，紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督，接受社會監(jiān)督。設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：3780212（開發(fā)區(qū)監(jiān)察審計(jì)局）。
考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)招聘紀(jì)律，要主動提供自己的真實(shí)情況，凡是違反招聘紀(jì)律的，經(jīng)查實(shí)一律不予聘用。
招聘工作有關(guān)事宜因特殊情況需要變化的，由開發(fā)區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室統(tǒng)一研究處理。
六、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)名時(shí)間：自招聘信息發(fā)布之日起至2008年9月2日止。每日10：00至19：00。
2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知。
3、報(bào)名和領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)：烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)中心（地址：開發(fā)區(qū)北大科技園辦公樓，可乘913路公交車校園路站下車）。
4、咨詢聯(lián)系方式：
聯(lián)系電話：0991-3719022 3735218 3790889
傳 真：0991-3719022
網(wǎng) 址：http://www.kfqrlzy.com （網(wǎng)絡(luò)實(shí)名：開發(fā)區(qū)人力資源）
七、本《簡章》由烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)組織人事勞動局負(fù)責(zé)解釋。
注：《烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2008年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位說明》詳見開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)。
烏魯木齊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
組織人事勞動局
二OO八年八月二十六日
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