第12章講義
第一節(jié) 應付賬款和應付票據(jù)的核算
一、應付賬款的核算
應付賬款一般在較短期限內(nèi)支付，但有時應付賬款由于債權(quán)單位撤銷或其他原因而無法支付，無法支付的應付款項直接轉(zhuǎn)入營業(yè)外收入。
二、應付票據(jù)的核算
第二節(jié) 應交稅費的核算
一、增值稅
（一）一般納稅企業(yè)賬務處理
（二）小規(guī)模納稅企業(yè)的賬務處理
二、消費稅
（五）委托加工應稅消費品和外購應稅消費品的賬務處理
第三節(jié) 其他流動負債的核算
一、短期借款的核算
二、預收賬款的核算
三、代銷商品款的核算
掌握P229 例11
四、應付職工薪酬的核算
（一）職工薪酬的概念
職工薪酬包括：（1）職工工資、獎金、津貼和補貼；（2）職工福利費；（3）醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費（包括基本養(yǎng)老保險費和補充養(yǎng)老保險費）、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；（4）住房公積金；（5）工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費；（6）非貨幣性福利；（7）因解除與職工的勞動關系給予的補償（下稱“辭退福利”）；（8）其他與獲得職工提供的服務相關的支出。企業(yè)以商業(yè)保險形式提供給職工的各種保險待遇、以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付也屬于職工薪酬；以權(quán)益工具結(jié)算的股份支付也屬于職工薪酬。
（二）應付職工薪酬的確認和計量
1.企業(yè)在職工為其提供服務的會計期間，除解除勞動關系補償，全部計入當期費用以外，其他職工薪酬均應根據(jù)職工提供服務的受益對象，將應確認的職工薪酬計入相關資產(chǎn)成本或當期費用。同時確認為應付職工薪酬負債。
3.企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關系，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而提出給予補償?shù)慕ㄗh，同時滿足下列條件的，應當確認因解除與職工的勞動關系給予補償而產(chǎn)生的應付職工薪酬，同時計入當期損益。
1.企業(yè)已經(jīng)制定正式的解除勞工關系計劃或提出自愿裁減建議，并即將實施；
2.企業(yè)不能單方面撤回解除勞動關系計劃或裁減建議。
掌握P236 例15
（1）費用和應付職工薪酬計算過程見下表： 單位：元
年 份 負債計算（1） 支付現(xiàn)金（2） 當期費用（3）
20×2 （200-35）×100×14×1/3=77 000 77 000
20×3 （200-40）×100×15×2/3=160 000 83 000
20×4 （200-45-70）× 100×18=153 000 70×100×16=112 000 105 000
20×5 （200-45-70-50）×100 ×21=73 500 50×100×20=100 000 20 500
20×6 73 500-73 500=0 35×100×25=87 500 14 000
總額 299 500 299 500
五、交易性金融負債
六、應付利息的核算
七、其他應付款的核算
掌握P239 例17
第四節(jié) 預計負債的核算
一、或有事項及其特征
二、預計負債的核算
（一）預計負債的確認
與或有事項相關的義務同時滿足以下條件的，應當確認為預計負債：
1.該義務是企業(yè)承擔的現(xiàn)時義務
2.履行該義務很可能導致經(jīng)濟利益流出企業(yè)
3.該義務的金額能夠可靠地計量
“該義務的金額能夠可靠地計量”是指與或有事項相關的現(xiàn)時義務的金額能夠合理地估計。企業(yè)通常應考慮下列情況，計量預計負債的金額：
（1）充分考慮與或有事項有關的風險和不確定性，在此基礎上按照佳估計數(shù)確定預計負債的金額。
（2）預計負債的金額通常等于未來應支付的金額，但未來應支付金額與其現(xiàn)值相差較大的，如油井或核電站的棄置費用等，應當按照未來應支付金額的現(xiàn)值確定。
（3）有確鑿證據(jù)表明相關未來事項將會發(fā)生的，如未來技術進步、相關法規(guī)出臺等，確定預計負債金額時應考慮相關未來事項的影響。
（4）確定預計負債的金額不應考慮預期處置相關資產(chǎn)形成的利得。
在實務中，企業(yè)應當注意以下兩點：
1.不應當就未來經(jīng)營虧損確認預計負債
2.不應當確認或有負債和或有資產(chǎn)
（二）預計負債的計量
1.預計負債的初始計量
2.預計負債的后續(xù)計量
（三）預計負債的會計處理
4.待執(zhí)行合同變成虧損合同
待執(zhí)行合同變成虧損合同時，企業(yè)擁有合同標的資產(chǎn)的，應當先對標的資產(chǎn)進行減值測試并按規(guī)定確認減值損失，如預計虧損超過該減值損失，應將超過部分確認為預計負債。無合同標的資產(chǎn)的，虧損合同相關義務滿足預計負債確認條件時，應當確認為預計負債。
企業(yè)不應就未來經(jīng)營虧損確認預計負債。
注意：預計負債的金額應是執(zhí)行合同發(fā)生的損失和撤銷合同損失的較低者。
5.重組事項
企業(yè)承擔的重組義務滿足或有事項確認條件的，應當確認為預計負債。企業(yè)應當按照與重組有關的直接支出確定該預計負債金額。直接支出不包括留用職工崗前培訓、市場推廣、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡投入等支出。
三、或有事項的信息披露
第五節(jié) 債務重組的核算
二、債務重組的賬務處理
（一）以現(xiàn)金清償債務
1.債務人的會計處理
以現(xiàn)金清償債務的，債務人應當將重組債務的賬面價值與實際支付現(xiàn)金之間的差額，計入當期損益。
以低于應付債務賬面價值的現(xiàn)金清償債務的，應按應付債務的賬面余額，借記應付賬款等科目，按實際支付的金額，貸記“銀行存款”科目，按其差額，貸記“營業(yè)外收入——債務重組利得”科目。
2.債權(quán)人的會計處理
以現(xiàn)金清償債務的，債權(quán)人應當將重組債權(quán)的賬面余額與收到的現(xiàn)金之間的差額，計入當期損益。債權(quán)人已對債權(quán)計提減值準備的，應當先將該差額沖減減值準備，減值準備不足以沖減的部分，計入當期損益。
企業(yè)收到債務人清償債務的現(xiàn)金金額小于該項應收賬款賬面價值的，應按實際收到的現(xiàn)金金額，借記“銀行存款”等科目，按重組債權(quán)已計提的壞賬準備，借記“壞賬準備”科目，按重組債權(quán)的賬面余額，貸記應收賬款等科目，按其差額，借記“營業(yè)外支出”科目。
收到債務人清償債務的現(xiàn)金金額大于該項應收賬款賬面價值的， 應按實際收到的現(xiàn)金金額，借記“銀行存款”等科目，按重組債權(quán)已計提的壞賬準備，借記“壞賬準備”科目，按重組債權(quán)的賬面余額，貸記應收賬款等科目，按其差額，貸記“資產(chǎn)減值損失”科目。
（二）以非現(xiàn)金資產(chǎn)清償債務
（三）債務轉(zhuǎn)為資本
（四）修改其他債務條件
第一節(jié) 應付賬款和應付票據(jù)的核算
一、應付賬款的核算
應付賬款一般在較短期限內(nèi)支付，但有時應付賬款由于債權(quán)單位撤銷或其他原因而無法支付，無法支付的應付款項直接轉(zhuǎn)入營業(yè)外收入。
二、應付票據(jù)的核算
第二節(jié) 應交稅費的核算
一、增值稅
（一）一般納稅企業(yè)賬務處理
（二）小規(guī)模納稅企業(yè)的賬務處理
二、消費稅
（五）委托加工應稅消費品和外購應稅消費品的賬務處理
第三節(jié) 其他流動負債的核算
一、短期借款的核算
二、預收賬款的核算
三、代銷商品款的核算
掌握P229 例11
四、應付職工薪酬的核算
（一）職工薪酬的概念
職工薪酬包括：（1）職工工資、獎金、津貼和補貼；（2）職工福利費；（3）醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費（包括基本養(yǎng)老保險費和補充養(yǎng)老保險費）、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；（4）住房公積金；（5）工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費；（6）非貨幣性福利；（7）因解除與職工的勞動關系給予的補償（下稱“辭退福利”）；（8）其他與獲得職工提供的服務相關的支出。企業(yè)以商業(yè)保險形式提供給職工的各種保險待遇、以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付也屬于職工薪酬；以權(quán)益工具結(jié)算的股份支付也屬于職工薪酬。
（二）應付職工薪酬的確認和計量
1.企業(yè)在職工為其提供服務的會計期間，除解除勞動關系補償，全部計入當期費用以外，其他職工薪酬均應根據(jù)職工提供服務的受益對象，將應確認的職工薪酬計入相關資產(chǎn)成本或當期費用。同時確認為應付職工薪酬負債。
3.企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關系，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而提出給予補償?shù)慕ㄗh，同時滿足下列條件的，應當確認因解除與職工的勞動關系給予補償而產(chǎn)生的應付職工薪酬，同時計入當期損益。
1.企業(yè)已經(jīng)制定正式的解除勞工關系計劃或提出自愿裁減建議，并即將實施；
2.企業(yè)不能單方面撤回解除勞動關系計劃或裁減建議。
掌握P236 例15
（1）費用和應付職工薪酬計算過程見下表： 單位：元
年 份 負債計算（1） 支付現(xiàn)金（2） 當期費用（3）
20×2 （200-35）×100×14×1/3=77 000 77 000
20×3 （200-40）×100×15×2/3=160 000 83 000
20×4 （200-45-70）× 100×18=153 000 70×100×16=112 000 105 000
20×5 （200-45-70-50）×100 ×21=73 500 50×100×20=100 000 20 500
20×6 73 500-73 500=0 35×100×25=87 500 14 000
總額 299 500 299 500
五、交易性金融負債
六、應付利息的核算
七、其他應付款的核算
掌握P239 例17
第四節(jié) 預計負債的核算
一、或有事項及其特征
二、預計負債的核算
（一）預計負債的確認
與或有事項相關的義務同時滿足以下條件的，應當確認為預計負債：
1.該義務是企業(yè)承擔的現(xiàn)時義務
2.履行該義務很可能導致經(jīng)濟利益流出企業(yè)
3.該義務的金額能夠可靠地計量
“該義務的金額能夠可靠地計量”是指與或有事項相關的現(xiàn)時義務的金額能夠合理地估計。企業(yè)通常應考慮下列情況，計量預計負債的金額：
（1）充分考慮與或有事項有關的風險和不確定性，在此基礎上按照佳估計數(shù)確定預計負債的金額。
（2）預計負債的金額通常等于未來應支付的金額，但未來應支付金額與其現(xiàn)值相差較大的，如油井或核電站的棄置費用等，應當按照未來應支付金額的現(xiàn)值確定。
（3）有確鑿證據(jù)表明相關未來事項將會發(fā)生的，如未來技術進步、相關法規(guī)出臺等，確定預計負債金額時應考慮相關未來事項的影響。
（4）確定預計負債的金額不應考慮預期處置相關資產(chǎn)形成的利得。
在實務中，企業(yè)應當注意以下兩點：
1.不應當就未來經(jīng)營虧損確認預計負債
2.不應當確認或有負債和或有資產(chǎn)
（二）預計負債的計量
1.預計負債的初始計量
2.預計負債的后續(xù)計量
（三）預計負債的會計處理
4.待執(zhí)行合同變成虧損合同
待執(zhí)行合同變成虧損合同時，企業(yè)擁有合同標的資產(chǎn)的，應當先對標的資產(chǎn)進行減值測試并按規(guī)定確認減值損失，如預計虧損超過該減值損失，應將超過部分確認為預計負債。無合同標的資產(chǎn)的，虧損合同相關義務滿足預計負債確認條件時，應當確認為預計負債。
企業(yè)不應就未來經(jīng)營虧損確認預計負債。
注意：預計負債的金額應是執(zhí)行合同發(fā)生的損失和撤銷合同損失的較低者。
5.重組事項
企業(yè)承擔的重組義務滿足或有事項確認條件的，應當確認為預計負債。企業(yè)應當按照與重組有關的直接支出確定該預計負債金額。直接支出不包括留用職工崗前培訓、市場推廣、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡投入等支出。
三、或有事項的信息披露
第五節(jié) 債務重組的核算
二、債務重組的賬務處理
（一）以現(xiàn)金清償債務
1.債務人的會計處理
以現(xiàn)金清償債務的，債務人應當將重組債務的賬面價值與實際支付現(xiàn)金之間的差額，計入當期損益。
以低于應付債務賬面價值的現(xiàn)金清償債務的，應按應付債務的賬面余額，借記應付賬款等科目，按實際支付的金額，貸記“銀行存款”科目，按其差額，貸記“營業(yè)外收入——債務重組利得”科目。
2.債權(quán)人的會計處理
以現(xiàn)金清償債務的，債權(quán)人應當將重組債權(quán)的賬面余額與收到的現(xiàn)金之間的差額，計入當期損益。債權(quán)人已對債權(quán)計提減值準備的，應當先將該差額沖減減值準備，減值準備不足以沖減的部分，計入當期損益。
企業(yè)收到債務人清償債務的現(xiàn)金金額小于該項應收賬款賬面價值的，應按實際收到的現(xiàn)金金額，借記“銀行存款”等科目，按重組債權(quán)已計提的壞賬準備，借記“壞賬準備”科目，按重組債權(quán)的賬面余額，貸記應收賬款等科目，按其差額，借記“營業(yè)外支出”科目。
收到債務人清償債務的現(xiàn)金金額大于該項應收賬款賬面價值的， 應按實際收到的現(xiàn)金金額，借記“銀行存款”等科目，按重組債權(quán)已計提的壞賬準備，借記“壞賬準備”科目，按重組債權(quán)的賬面余額，貸記應收賬款等科目，按其差額，貸記“資產(chǎn)減值損失”科目。
（二）以非現(xiàn)金資產(chǎn)清償債務
（三）債務轉(zhuǎn)為資本
（四）修改其他債務條件