（實(shí)例）
某保安服務(wù)中心年度總結(jié)暨表彰大會召開之前，經(jīng)理看了各保安部上報(bào)的材料，發(fā)現(xiàn)上報(bào)的材料都只報(bào)喜不報(bào)憂。為落實(shí)材料，派秘書調(diào)查落實(shí)。秘書接到任務(wù)后，只是根據(jù)各保安部所記載的材料和上報(bào)材料進(jìn)行比較核對，然后據(jù)此寫了一個(gè)報(bào)告呈送經(jīng)理會議，作為年終總結(jié)評比的主要依據(jù)。結(jié)果貢獻(xiàn)大、成績突出的沒有評上，而個(gè)別虛報(bào)數(shù)字寫假材料的反被評為年度先進(jìn)單位，挫傷了群眾的積極性，影響了年終評比的質(zhì)量。
造成評比不準(zhǔn)的原因何在?本案例說明秘書應(yīng)具備怎樣的職業(yè)道德?
（評析）
造成評價(jià)不準(zhǔn)的原因，在于秘書寫的報(bào)告所依據(jù)的事實(shí)沒有經(jīng)過深入的調(diào)查研究。調(diào)查研究，樸素求實(shí)，給領(lǐng)導(dǎo)提供翔實(shí)的材料，是一個(gè)秘書樂業(yè)敬業(yè)的表現(xiàn)，是秘書職業(yè)道德的要求。經(jīng)理已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了上報(bào)的材料只報(bào)喜不報(bào)憂，派秘書調(diào)查落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)意圖是很明確的，而秘書卻依據(jù)只報(bào)喜不報(bào)憂的材料寫了一個(gè)報(bào)告，反映出浮夸不務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
某保安服務(wù)中心年度總結(jié)暨表彰大會召開之前，經(jīng)理看了各保安部上報(bào)的材料，發(fā)現(xiàn)上報(bào)的材料都只報(bào)喜不報(bào)憂。為落實(shí)材料，派秘書調(diào)查落實(shí)。秘書接到任務(wù)后，只是根據(jù)各保安部所記載的材料和上報(bào)材料進(jìn)行比較核對，然后據(jù)此寫了一個(gè)報(bào)告呈送經(jīng)理會議，作為年終總結(jié)評比的主要依據(jù)。結(jié)果貢獻(xiàn)大、成績突出的沒有評上，而個(gè)別虛報(bào)數(shù)字寫假材料的反被評為年度先進(jìn)單位，挫傷了群眾的積極性，影響了年終評比的質(zhì)量。
造成評比不準(zhǔn)的原因何在?本案例說明秘書應(yīng)具備怎樣的職業(yè)道德?
（評析）
造成評價(jià)不準(zhǔn)的原因，在于秘書寫的報(bào)告所依據(jù)的事實(shí)沒有經(jīng)過深入的調(diào)查研究。調(diào)查研究，樸素求實(shí)，給領(lǐng)導(dǎo)提供翔實(shí)的材料，是一個(gè)秘書樂業(yè)敬業(yè)的表現(xiàn)，是秘書職業(yè)道德的要求。經(jīng)理已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了上報(bào)的材料只報(bào)喜不報(bào)憂，派秘書調(diào)查落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)意圖是很明確的，而秘書卻依據(jù)只報(bào)喜不報(bào)憂的材料寫了一個(gè)報(bào)告，反映出浮夸不務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。