銅陵市銅官山區(qū)2008年公開招聘3名聘用人員公告
經(jīng)銅官山區(qū)政府同意，決定面向社會公開招聘3名聘用人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、資格條件
1、基本條件：遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心，堅持原則，秉公辦事，吃苦耐勞。
2、崗位條件：
單 位 招聘崗位 招聘
人數(shù) 招聘條件 工資
待遇
機(jī)關(guān)事務(wù)管理局 管理 1 男，40周歲以下，中專以上學(xué)歷，工民建及相關(guān)專業(yè)，有一定文字、協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗，懂電腦操作。 每月不少于840元，享受機(jī)關(guān)聘用人員福利，繳納相關(guān)保險。
安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 安全監(jiān)管 1 男，35－45周歲之間，中專以上學(xué)歷，礦山或化工專業(yè)，能勝任井下等安全檢查工作任務(wù)，有一定文字、協(xié)調(diào)能力，有實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 每月不少于1500元，享受機(jī)關(guān)聘用人員福利，繳納相關(guān)保險。
銅官山區(qū)建設(shè)投資公司 項目
策劃 1 40周歲以下，大專以上學(xué)歷，工民建、房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)或從業(yè)經(jīng)驗，造價師或相關(guān)職稱。 試用期每月不少于2000元，期滿后面談。繳納相關(guān)保險。
注：年齡計算截至2008年12月31日。
二、工作程序
公開招聘工作采取考試和考核相結(jié)合的辦法，按照報名、資格審查、面試、體檢、考核、決定聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘信息
分別在銅陵日報、銅陵電視臺、銅官山區(qū)政府網(wǎng)(www.tgs.gov.cn、各社區(qū)公告欄等媒體上公布此次招聘信息。)
（二）報名及資格審查
1、報名時間：2008年10月14日—10月15日。
2、報名地點：銅官山區(qū)公共服務(wù)中心一樓綜合服務(wù)窗口（聯(lián)系電話：2876643、2866143、2856606）。
3、資格審查：
報名者需提供：（1）身份證原件及復(fù)印件；（2）學(xué)歷證書、職稱證書及復(fù)印件；（3）相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗的證明材料；（4）近期免冠2寸照片2張。
報考人員的資格條件，原則上在報名時予以當(dāng)場認(rèn)定；特殊情況由區(qū)聘用人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組集體審查確定。
為體現(xiàn)“競爭擇優(yōu)”的原則，報考人數(shù)與報考崗位數(shù)比例不得少于1：3。報考人數(shù)不足由區(qū)聘用人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否開考。
（三）面試
邀請相關(guān)專家組成面試組，從專業(yè)知識、實踐知識、個人基本素質(zhì)和能力等幾方面對應(yīng)試者進(jìn)行測試。面試時間另行通知。
（四）體檢
面試成績第一名參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照安徽省教人[2001]35號和教秘人[2004]56號文件規(guī)定執(zhí)行，體檢在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢不合格者不進(jìn)入考察程序。出現(xiàn)的空缺在面試人員中按成績從高到底依次遞補(bǔ)。
體檢的費用自理。
（五）組織考察和決定聘用
由用人單位對考察對象進(jìn)行全面考察，考察合格者予以錄用。
考察內(nèi)容：現(xiàn)實表現(xiàn)，有無違法亂紀(jì)行為。
三、其他事項
1、聘用人員實行試用期制，試用期時間由用人單位確定。試用期滿后經(jīng)用人單位考核合格正式聘用，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同；考核不合格予以辭退。
2、區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局監(jiān)督公開招聘工作。
監(jiān)督電話：2878348。
銅官山區(qū)公開招聘工作組
2008年10月10日
經(jīng)銅官山區(qū)政府同意，決定面向社會公開招聘3名聘用人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、資格條件
1、基本條件：遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心，堅持原則，秉公辦事，吃苦耐勞。
2、崗位條件：
單 位 招聘崗位 招聘
人數(shù) 招聘條件 工資
待遇
機(jī)關(guān)事務(wù)管理局 管理 1 男，40周歲以下，中專以上學(xué)歷，工民建及相關(guān)專業(yè)，有一定文字、協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗，懂電腦操作。 每月不少于840元，享受機(jī)關(guān)聘用人員福利，繳納相關(guān)保險。
安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 安全監(jiān)管 1 男，35－45周歲之間，中專以上學(xué)歷，礦山或化工專業(yè)，能勝任井下等安全檢查工作任務(wù)，有一定文字、協(xié)調(diào)能力，有實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 每月不少于1500元，享受機(jī)關(guān)聘用人員福利，繳納相關(guān)保險。
銅官山區(qū)建設(shè)投資公司 項目
策劃 1 40周歲以下，大專以上學(xué)歷，工民建、房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)或從業(yè)經(jīng)驗，造價師或相關(guān)職稱。 試用期每月不少于2000元，期滿后面談。繳納相關(guān)保險。
注：年齡計算截至2008年12月31日。
二、工作程序
公開招聘工作采取考試和考核相結(jié)合的辦法，按照報名、資格審查、面試、體檢、考核、決定聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘信息
分別在銅陵日報、銅陵電視臺、銅官山區(qū)政府網(wǎng)(www.tgs.gov.cn、各社區(qū)公告欄等媒體上公布此次招聘信息。)
（二）報名及資格審查
1、報名時間：2008年10月14日—10月15日。
2、報名地點：銅官山區(qū)公共服務(wù)中心一樓綜合服務(wù)窗口（聯(lián)系電話：2876643、2866143、2856606）。
3、資格審查：
報名者需提供：（1）身份證原件及復(fù)印件；（2）學(xué)歷證書、職稱證書及復(fù)印件；（3）相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗的證明材料；（4）近期免冠2寸照片2張。
報考人員的資格條件，原則上在報名時予以當(dāng)場認(rèn)定；特殊情況由區(qū)聘用人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組集體審查確定。
為體現(xiàn)“競爭擇優(yōu)”的原則，報考人數(shù)與報考崗位數(shù)比例不得少于1：3。報考人數(shù)不足由區(qū)聘用人員管理領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否開考。
（三）面試
邀請相關(guān)專家組成面試組，從專業(yè)知識、實踐知識、個人基本素質(zhì)和能力等幾方面對應(yīng)試者進(jìn)行測試。面試時間另行通知。
（四）體檢
面試成績第一名參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照安徽省教人[2001]35號和教秘人[2004]56號文件規(guī)定執(zhí)行，體檢在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢不合格者不進(jìn)入考察程序。出現(xiàn)的空缺在面試人員中按成績從高到底依次遞補(bǔ)。
體檢的費用自理。
（五）組織考察和決定聘用
由用人單位對考察對象進(jìn)行全面考察，考察合格者予以錄用。
考察內(nèi)容：現(xiàn)實表現(xiàn)，有無違法亂紀(jì)行為。
三、其他事項
1、聘用人員實行試用期制，試用期時間由用人單位確定。試用期滿后經(jīng)用人單位考核合格正式聘用，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同；考核不合格予以辭退。
2、區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局監(jiān)督公開招聘工作。
監(jiān)督電話：2878348。
銅官山區(qū)公開招聘工作組
2008年10月10日