為使我縣派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作的順利推進(jìn)，根據(jù)縣紀(jì)工委監(jiān)察分局工勤編制缺編情況，擬決定面向社會公開招聘文職（工勤）人員8名。制定實施方案如下 ：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開招聘工作在縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣招聘辦公室組織實施。招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下實施，并接受社會監(jiān)督。
二、公開招聘的原則
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過筆試、面試、體檢、政審后擇優(yōu)聘用，做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。
三、招聘職位及人數(shù)
本次招聘人數(shù)為8人；
四、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
全日制普通高校大專及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，貴州省戶籍。
具體職位專業(yè)要求及其它條件見2012年甕安縣紀(jì)工委監(jiān)察分局公開招考文職（工勤）人員職位計劃表。
（二）報考條件
1、具有中國公民身份，且享有公民的政治權(quán)利；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、年齡在18周歲以上（即1994年8月26日以前出生），35周歲以下（即1977年8月26日以后出生）。
五、有下列情形之一的，不得報考
(1)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
(2)曾因犯罪受過刑事處罰，受過勞動教養(yǎng)或少年管教的。
(3)曾開除公職或被辭退未滿5年的。
(4)道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的。
(5)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(6)不符合招聘所需資格條件的。
六、報名時間和地點(diǎn)
考生須持本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件）、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份，于2012年8月26日至8 月28日到甕安縣人力資源和社會保障局報名。報名時交一寸近期免冠照片4張，報名費(fèi)100元。報名結(jié)束經(jīng)資格審查合格者，發(fā)給準(zhǔn)考證?？忌?012年8 月30日憑本人有效身份證和報名交費(fèi)收據(jù)到甕安縣人力資源和社會保障局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
招聘人數(shù)原則上應(yīng)與報名人數(shù)達(dá)到1：3比例方能開考。計劃招聘人數(shù)與報名數(shù)達(dá)不到1：3比例的，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可適當(dāng)調(diào)整開考比例，但低不得少于1：2的比例。
七、考試
考試分筆試、面試，各科目滿分100分。
（一）筆試
筆試為閉卷考試。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，《公共基礎(chǔ)知識》內(nèi)容含黔南州及甕安縣概況、時事政治等?？偝煽?yōu)?00分。由甕安縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題、制卷、閱卷。
所有科目均不指定參考書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
考生必須憑本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件）和準(zhǔn)考證參加考試。
考試時間：2012年8月31日上午9：00一11：30。
考試地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時通知。
（二）面試
按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例以筆試成績從高分到低分依次確定參加面試人員?？忌鷳{本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件）和筆試準(zhǔn)考證參加面試。
若遇某崗位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。若招考崗位計劃數(shù)與確定進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的崗位，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定是否進(jìn)行面試。
面試方式：面試評委由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下臨時抽調(diào)人員組成，面試成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績當(dāng)場公布。面試成績達(dá)不到60分者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試時間:2012年9月7日。面試地點(diǎn)另行通知。
（三）綜合成績計算
考生綜合成績按以下比例分類計算：
綜合成績?yōu)?00分，筆試總成績占60％、面試成績占40％。
筆試、面試、綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
報考人員須參加完本職位規(guī)定所有項目的考試，如未參加其中任一項目考試的，視為自動放棄報考。
八、體檢
各招聘職位參加體檢的人員由縣招聘辦公室按擬聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定。體檢必須在縣招聘辦指定的醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其它非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用 體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)特殊要求的按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢 費(fèi)用考生自理。
體檢醫(yī)院體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
若遇某崗位末位考生綜合成績并列的，按筆試成績從高到低確定體檢對象。
體檢不合格者不列入考核對象，由縣招聘辦公室在同一職位按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢時間由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
九、政審
體檢合格者列入考核對象，由招聘單位或其主管部門對應(yīng)聘人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及有無需要崗位任職回避等情況進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。往屆（含在職）考生考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績；應(yīng)屆考生考核內(nèi)容主要以現(xiàn)實表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主?？己艘龅饺?、客觀、公正。
在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消考生聘用資格。
（一）不能堅持中國共產(chǎn)黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
（二）有犯罪記錄和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
（三）有經(jīng)濟(jì)和其它問題；
（四）應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間，組織紀(jì)律渙散、嚴(yán)重違犯校紀(jì)校規(guī)，受到校紀(jì)處分者；
（五）在職人員近三年年度考核中曾被確定為基本稱職（基本合格）或不稱職（不合格）等次的；
（六）被辭退或者開除公職的；
（七）考核政審時未能取得招聘崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書的；
（八）經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其它情況。
考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘職位人數(shù)，由招聘單位或其主管部門提出，由縣招聘辦公室從該職位按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢合格者列入考核對象。
十、人員性質(zhì)
此次公開招考的人員全部為工勤性質(zhì)，試用期一年，待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、聘用審批
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的擬聘用人員，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對外公示七天，經(jīng)公示無異議后，由招聘單位提出擬聘用意見，由縣相關(guān)部門行文安排到崗工作。政審結(jié)束進(jìn)入公示階段，不再遞補(bǔ)。
新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格，或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。此次招聘，原則上被聘用到我縣的人員在首次安置崗位的低服務(wù)年限為3年；在3年低服務(wù)期限內(nèi)辭職或取消聘用資格的，原則上從辭職或取消聘 用資格之日起三年內(nèi)不能參加我縣的各類招聘考試。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在招聘工作中，堅 決貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格組織人事工作紀(jì)律，按照相關(guān)政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，經(jīng)查實后，對考生取消聘用資格，并且三年內(nèi)不能參加我縣各類招考（聘），對有違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
附： 2012年甕安縣紀(jì)工委監(jiān)察分局公開招聘文職（工勤）人員職位計劃表.xls
二Ｏ一二年八月十八日
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開招聘工作在縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣招聘辦公室組織實施。招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下實施，并接受社會監(jiān)督。
二、公開招聘的原則
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過筆試、面試、體檢、政審后擇優(yōu)聘用，做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。
三、招聘職位及人數(shù)
本次招聘人數(shù)為8人；
四、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
全日制普通高校大專及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，貴州省戶籍。
具體職位專業(yè)要求及其它條件見2012年甕安縣紀(jì)工委監(jiān)察分局公開招考文職（工勤）人員職位計劃表。
（二）報考條件
1、具有中國公民身份，且享有公民的政治權(quán)利；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、年齡在18周歲以上（即1994年8月26日以前出生），35周歲以下（即1977年8月26日以后出生）。
五、有下列情形之一的，不得報考
(1)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
(2)曾因犯罪受過刑事處罰，受過勞動教養(yǎng)或少年管教的。
(3)曾開除公職或被辭退未滿5年的。
(4)道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的。
(5)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(6)不符合招聘所需資格條件的。
六、報名時間和地點(diǎn)
考生須持本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件）、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份，于2012年8月26日至8 月28日到甕安縣人力資源和社會保障局報名。報名時交一寸近期免冠照片4張，報名費(fèi)100元。報名結(jié)束經(jīng)資格審查合格者，發(fā)給準(zhǔn)考證?？忌?012年8 月30日憑本人有效身份證和報名交費(fèi)收據(jù)到甕安縣人力資源和社會保障局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
招聘人數(shù)原則上應(yīng)與報名人數(shù)達(dá)到1：3比例方能開考。計劃招聘人數(shù)與報名數(shù)達(dá)不到1：3比例的，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可適當(dāng)調(diào)整開考比例，但低不得少于1：2的比例。
七、考試
考試分筆試、面試，各科目滿分100分。
（一）筆試
筆試為閉卷考試。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，《公共基礎(chǔ)知識》內(nèi)容含黔南州及甕安縣概況、時事政治等?？偝煽?yōu)?00分。由甕安縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題、制卷、閱卷。
所有科目均不指定參考書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
考生必須憑本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件）和準(zhǔn)考證參加考試。
考試時間：2012年8月31日上午9：00一11：30。
考試地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時通知。
（二）面試
按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例以筆試成績從高分到低分依次確定參加面試人員?？忌鷳{本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件）和筆試準(zhǔn)考證參加面試。
若遇某崗位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。若招考崗位計劃數(shù)與確定進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的崗位，由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定是否進(jìn)行面試。
面試方式：面試評委由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下臨時抽調(diào)人員組成，面試成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績當(dāng)場公布。面試成績達(dá)不到60分者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試時間:2012年9月7日。面試地點(diǎn)另行通知。
（三）綜合成績計算
考生綜合成績按以下比例分類計算：
綜合成績?yōu)?00分，筆試總成績占60％、面試成績占40％。
筆試、面試、綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
報考人員須參加完本職位規(guī)定所有項目的考試，如未參加其中任一項目考試的，視為自動放棄報考。
八、體檢
各招聘職位參加體檢的人員由縣招聘辦公室按擬聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定。體檢必須在縣招聘辦指定的醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其它非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用 體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)特殊要求的按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢 費(fèi)用考生自理。
體檢醫(yī)院體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
若遇某崗位末位考生綜合成績并列的，按筆試成績從高到低確定體檢對象。
體檢不合格者不列入考核對象，由縣招聘辦公室在同一職位按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢時間由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
九、政審
體檢合格者列入考核對象，由招聘單位或其主管部門對應(yīng)聘人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及有無需要崗位任職回避等情況進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。往屆（含在職）考生考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績；應(yīng)屆考生考核內(nèi)容主要以現(xiàn)實表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主?？己艘龅饺?、客觀、公正。
在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消考生聘用資格。
（一）不能堅持中國共產(chǎn)黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
（二）有犯罪記錄和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
（三）有經(jīng)濟(jì)和其它問題；
（四）應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間，組織紀(jì)律渙散、嚴(yán)重違犯校紀(jì)校規(guī)，受到校紀(jì)處分者；
（五）在職人員近三年年度考核中曾被確定為基本稱職（基本合格）或不稱職（不合格）等次的；
（六）被辭退或者開除公職的；
（七）考核政審時未能取得招聘崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書的；
（八）經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其它情況。
考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘職位人數(shù)，由招聘單位或其主管部門提出，由縣招聘辦公室從該職位按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢合格者列入考核對象。
十、人員性質(zhì)
此次公開招考的人員全部為工勤性質(zhì)，試用期一年，待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、聘用審批
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的擬聘用人員，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對外公示七天，經(jīng)公示無異議后，由招聘單位提出擬聘用意見，由縣相關(guān)部門行文安排到崗工作。政審結(jié)束進(jìn)入公示階段，不再遞補(bǔ)。
新聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格，或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。此次招聘，原則上被聘用到我縣的人員在首次安置崗位的低服務(wù)年限為3年；在3年低服務(wù)期限內(nèi)辭職或取消聘用資格的，原則上從辭職或取消聘 用資格之日起三年內(nèi)不能參加我縣的各類招聘考試。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在招聘工作中，堅 決貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格組織人事工作紀(jì)律，按照相關(guān)政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，經(jīng)查實后，對考生取消聘用資格，并且三年內(nèi)不能參加我縣各類招考（聘），對有違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
附： 2012年甕安縣紀(jì)工委監(jiān)察分局公開招聘文職（工勤）人員職位計劃表.xls
二Ｏ一二年八月十八日