山西省長治市市住房公積金管理系統(tǒng)招考公告

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根據(jù)工作需要,經(jīng)市政府批準,決定面向社會公開為市住房公積金管理中心所屬部門招考工作人員?,F(xiàn)就有關事宜公告如下:
    一、職位和名額
    此次共招考20名,全部為全額事業(yè)單位工作人員。具體職位名額是:
    1、沁縣管理部3名,其中財會1名,經(jīng)濟管理2名。
    2、沁源縣管理部3名,其中財會2名,經(jīng)濟管理1名。
    3、壺關縣管理部3名,其中財會1名,計算機1名,文秘1名。
    4、長子縣管理部3名,其中財會1名,經(jīng)濟管理1名, 文秘1名。
    5、襄垣縣管理部2名,財會1名,計算機1名。
    6、平順縣管理部2名,其中財會1名,經(jīng)濟管理1名。
    7、長治縣管理部2名,其中財會1名,文秘1名。
    8、屯留縣管理部2名,其中財會1名,計算機1名。
    二、報名條件
    1、熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,具有較高的政治素質、專業(yè)素質,身體健康,具有較強的法制意識,敢于吃苦,公正無私,愛崗敬業(yè)。
    2、遵紀守法,品行端正,無違紀違法行為。
    3、具備國家承認的大學本科(含)以上學歷,年齡在18周歲以上,30周歲以下(1978年7月1日至1990年7月1日期間出生)。
    4、長治市(含各縣、市、區(qū))戶籍。
    5、符合任職回避規(guī)定要求。
    6、具有以下情形之一者,不得報名:
    (1)曾因違法犯罪受過刑事處罰和正在受司法部門調(diào)查審理的人員;
    (2)曾受黨紀、政紀處分和正在被立案審查的人員;
    7、具備擬報考職位所需資格的其他條件(具體職位條件要求詳見招考簡章)。
    三、報名辦法
    報名工作由市人事局和市住房公積金管理中心共同組織。
    1、報名要求
    報考者可根據(jù)招考條件及自身情況選擇一個職位,持戶口薄、身份證、畢業(yè)證原件及其A4紙復印件、本人近期一寸正面免冠紅底同版照片3張, 本人現(xiàn)場報名;社會在職人員需提供所在單位出具的同意報考證明;定向生、委培生需提供其定向縣(市、區(qū))主管部門或委培單位出具的同意報考證明;在校教師需提供縣以上教育行政主管部門出具的同意報考證明。普通高等院校應屆畢業(yè)生,戶口未轉回的,需提供入學前戶口所在地派出所出具的本人戶口底薄復印件并加蓋 戶籍專用章。報考者須對所出具的各種材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將被取消資格。
    2、資格審查
    資格審查主要對報名人員的學歷及戶口情況進行審核,符合條件者,填寫《長治市事業(yè)單位招考工作人員報名登記表》,按規(guī)定交納報名費。
    3、報名時間、地點
    時間:2008年9月6——8日
    上午8:00——下午 6:00
    地點:長治市住房公積金管理中心服務大廳(英雄中路64號,市政府北工行八一辦二樓)
    各職位報考人數(shù)應達到擬招考人數(shù)的5倍以上,比例不達要求的取消本招聘職位??忌鷧⒖紩r,必須同時攜帶準考證、身份證,且報名與考場使用的身份證必須一致。
    2008年10月6日憑身份證到市住房公積金管理中心服務大廳領取準考證。
    4、招考職位查詢
    招考單位的職位、人數(shù)、資格條件等具體要求詳見《招考簡章》,可于2008年8月26日登陸長治市政府網(wǎng)(www.changzhi.gov.cn)或長治市人才網(wǎng)(www.czsrc.com)查詢。
    四、考試、體檢
    考試以筆試和面試的方式進行,重點測試應試人員的公共基礎理論知識和職業(yè)能力,以及招考職位要求的相關專業(yè)知識、業(yè)務素質和工作能力。
    1、筆試
    筆試工作由市人事局和市住房公積金管理中心組織實施。
    筆試內(nèi)容:《公共基礎知識和職業(yè)能力測試》、《專業(yè)知識》兩門;筆試采取閉卷形式進行,各門計分均采取百分制,總分200分,筆試成績=《公共基礎知識和職業(yè)能力測試》分數(shù)×40%+《專業(yè)知識》分數(shù)×60%。
    筆試時間:2008年10月11日
    下午:14:00—15:30《公共基礎知識和職業(yè)能力測試》
     16:00—18:00《專業(yè)知識》
    2、面試和技能測試
    面試和技能測試工作由市人事局和市住房公積金管理中心共同組織實施。面試重點測試應試者的綜合能力、語言表達、臨場應變、邏輯思維分析及職業(yè)技能等綜合素質;面試成績當場公布。技能測試主要測試實際操作能力。
    (1)根據(jù)考生筆試成績由高到低的順序,按各招考職位名額1:3比例確定面試對象。同一職位后一名筆試成績相同的,可共同列入該職位面試人員名單。
    (2)報考計算機、文秘專業(yè)的人員分別參加計算機實際操作能力和公文寫作能力測試,不再參加面試。
    面試、技能測試時間和地點另行通知。
    3、體檢
    按照所報職位1:1比例,由高到低的總成績(報考計算機、文秘專業(yè)的人員總成績=筆試成績×50%+技能測試×50%;其他人員總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)順序確定參加體檢對象,體檢由市人事局與市住房公積金管理中心共同組織,在指定醫(yī)院進行。體檢項目和標準參照《國家公務員體檢通用標準(試行)》進行。體檢不合格出現(xiàn)職位人選空缺的,在同職位人員中按總成績依次遞補。
    五、考察考核
    體檢合格者,由市住房公積金管理中心組織考察考核。
    考察考核內(nèi)容包括政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實際、獲獎情況等。因考察考核不合格出現(xiàn)招考職位人選缺額的,在同職位合格人員中按總成績依次遞補。
    六、聘用審批
    根據(jù)考試、體檢、考核結果,由市住房公積金管理中心提出擬聘用人員名單,在新聞媒體上公示一周,接受社會監(jiān)督。公示后,無異議或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,填寫《長治市事業(yè)單位聘用工作人員審批表》一式三份,連同擬聘人員的有關材料報市人事局審批。
    擬聘人員名單由市人事局審批后,參加由市住房公積金管理中心統(tǒng)一組織的崗前培訓,下發(fā)《擬聘用通知》。依據(jù)試用期制度,試用期為三個月,市住房公積金管理中心與擬聘人員簽訂期限為三個月的臨時聘用協(xié)議。試用期滿后,由市人事局和市住房公積金管理中心共同對擬聘人員進行考核,考核合格者,予以正式聘用,并辦理有關手續(xù),試用期計算工齡;考核不合格的,不再辦理正式聘用手續(xù),試用期待遇由市公積金管理中心解決。
    七、監(jiān)督檢查
    命題、筆試、面試、體檢、考核、審批等環(huán)節(jié),由市人大、市紀檢委、市人事局和用人主管部門紀檢監(jiān)察部門共同監(jiān)督檢查,并設立舉報電話向社會公布,對群眾和考生的檢舉、申訴和控告,認真核查,對弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為嚴肅查處。
    咨詢電話:2176510 市住房公積金管理中心辦公室
    2192522 市人事局人才流動開發(fā)科
    監(jiān)督電話:2042378 市紀檢委黨風廉政建設室
     二○○八年八月二十六日
    長治市住房公積金管理系統(tǒng)事業(yè)單位招考簡章
    用人
    單位 職位 職位
    序號 人數(shù) 戶籍年齡 條 件 專業(yè)考試科目
    學歷 專業(yè)
    沁縣
    管理部 財會 01 1 長治市(含各縣、市、區(qū))戶籍,年齡在18周歲以上(1990年7月1日以前出生),30周歲以下(1978年7月1日以后出生)。 具備國家承認的大學本科(含)以上學歷 不限 財會
    經(jīng)管 02 2 經(jīng)濟
    沁源縣管理部 財會 03 2 財會
    經(jīng)管 04 1 經(jīng)濟
    壺關縣管理部 財會 05 1 財會
    計算機 06 1 計算機
    文秘 07 1 文秘
    長子縣管理部 財會 08 1 財會
    經(jīng)管 09 1 經(jīng)濟
    文秘 10 1 文秘
    襄垣縣管理部 財會 11 1 財會
    計算機 12 1 計算機
    平順縣管理部 財會 13 1 財會
    經(jīng)管 14 1 經(jīng)濟
    長治縣管理部 財會 15 1 財會
    文秘 16 1 文秘
    屯留縣管理部 財會 17 1 財會
    計算機 18 1 計算機