為進一步加強教育系統(tǒng)財務管理，現(xiàn)決定面向全市教育系統(tǒng)公開招考通州市教育審計辦公室工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人數(shù)
通州市教育審計辦公室系全民事業(yè)單位性質(zhì)，股級建制，隸屬于教育局，經(jīng)費列市財政全額預算。此次擬招聘3人。如果參加面試人數(shù)少于6人的，招聘1人；如果參加面試人數(shù)為6—8人的，招聘2人；如果參加面試人數(shù)達到9人的，招聘3人，3人中至少有1人為男性。
二、報考條件
1．擁護黨的路線、方針、政策；
2．遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3．人員性質(zhì)為干部（含聘干）；
4．大專及以上學歷；
5．有審計或會計從業(yè)資格證書；
6． 1968年1月1日以后出生、教育系統(tǒng)內(nèi)具有會計系列（含審計、經(jīng)濟類）助理級及以上職稱的；1973年1月1日以后出生、教育系統(tǒng)內(nèi)具有會計員（含審計、經(jīng)濟員）職稱的；
7．身體健康；
8．近三年年度考核為稱職（合格）及以上等次。
三、招聘程序和方法
（一）報名
1．報名時間：2008年4月2日上午8∶30至11∶30，下午1∶30至5∶30。
2．報名地點：通州市教育局人事科（通州市行政中心1號樓十三樓1308室）
3．報名方式：凡符合報考條件者，在規(guī)定時間內(nèi)到報名地點現(xiàn)場報名；提供本人身份證、學歷證書、職稱證書原件及復印件，工作單位有效證明，填寫《通州市教育審計辦公室工作人員報名登記表》。
（二）考試
考試分筆試、面試和操作三個部分。
1．考試時間。筆試：2008年4月9日舉行，所有報名者全部參加，筆試不合格者，不參加面試。面試：2008年4月12日舉行，根據(jù)筆試成績從高分到低分，原則上按照1∶3的比例擇優(yōu)確定人員參加面試。操作：2008年4月15日舉行，所有參加面試人員全部參加。操作包括微機操作、模擬審計兩部分。具體時間、地點另行通知。
2．筆試內(nèi)容。財經(jīng)法規(guī)、會計基礎知識、審計基礎知識和會計實務。
3．分數(shù)構成?？荚嚳傆?00分，由筆試、面試和操作三部分的分數(shù)組成。各部分的占比為：筆試40%、面試25%、操作35%（微機操作10%，模擬審計25%）。
（三）錄用
根據(jù)考試結果確定擬錄用人員名單，并報教育局黨委討論。一旦錄用，原則上聘期三年，三年后在教育系統(tǒng)內(nèi)部交流。
四、組織領導
招聘工作堅持“公開、公平、公正”的原則，嚴格程序，規(guī)范操作。具體由教育局統(tǒng)一組織，由教育局紀委、監(jiān)察室全程監(jiān)督。
通州市教育局
二〇〇八年三月二十八日
一、招聘人數(shù)
通州市教育審計辦公室系全民事業(yè)單位性質(zhì)，股級建制，隸屬于教育局，經(jīng)費列市財政全額預算。此次擬招聘3人。如果參加面試人數(shù)少于6人的，招聘1人；如果參加面試人數(shù)為6—8人的，招聘2人；如果參加面試人數(shù)達到9人的，招聘3人，3人中至少有1人為男性。
二、報考條件
1．擁護黨的路線、方針、政策；
2．遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3．人員性質(zhì)為干部（含聘干）；
4．大專及以上學歷；
5．有審計或會計從業(yè)資格證書；
6． 1968年1月1日以后出生、教育系統(tǒng)內(nèi)具有會計系列（含審計、經(jīng)濟類）助理級及以上職稱的；1973年1月1日以后出生、教育系統(tǒng)內(nèi)具有會計員（含審計、經(jīng)濟員）職稱的；
7．身體健康；
8．近三年年度考核為稱職（合格）及以上等次。
三、招聘程序和方法
（一）報名
1．報名時間：2008年4月2日上午8∶30至11∶30，下午1∶30至5∶30。
2．報名地點：通州市教育局人事科（通州市行政中心1號樓十三樓1308室）
3．報名方式：凡符合報考條件者，在規(guī)定時間內(nèi)到報名地點現(xiàn)場報名；提供本人身份證、學歷證書、職稱證書原件及復印件，工作單位有效證明，填寫《通州市教育審計辦公室工作人員報名登記表》。
（二）考試
考試分筆試、面試和操作三個部分。
1．考試時間。筆試：2008年4月9日舉行，所有報名者全部參加，筆試不合格者，不參加面試。面試：2008年4月12日舉行，根據(jù)筆試成績從高分到低分，原則上按照1∶3的比例擇優(yōu)確定人員參加面試。操作：2008年4月15日舉行，所有參加面試人員全部參加。操作包括微機操作、模擬審計兩部分。具體時間、地點另行通知。
2．筆試內(nèi)容。財經(jīng)法規(guī)、會計基礎知識、審計基礎知識和會計實務。
3．分數(shù)構成?？荚嚳傆?00分，由筆試、面試和操作三部分的分數(shù)組成。各部分的占比為：筆試40%、面試25%、操作35%（微機操作10%，模擬審計25%）。
（三）錄用
根據(jù)考試結果確定擬錄用人員名單，并報教育局黨委討論。一旦錄用，原則上聘期三年，三年后在教育系統(tǒng)內(nèi)部交流。
四、組織領導
招聘工作堅持“公開、公平、公正”的原則，嚴格程序，規(guī)范操作。具體由教育局統(tǒng)一組織，由教育局紀委、監(jiān)察室全程監(jiān)督。
通州市教育局
二〇〇八年三月二十八日