省地礦局為山東省政府直屬正廳級(jí)事業(yè)單位，下設(shè)20個(gè)事業(yè)單位，分布在全省11個(gè)地市?，F(xiàn)有在職職工6891人，各類專業(yè)技術(shù)人員3378人，其中具有高級(jí)職稱的809人。近幾年，在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，地勘經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)出速度快，效益高、結(jié)構(gòu)優(yōu)、后勁足的良好態(tài)勢(shì)。為深入扎實(shí)地推進(jìn)資源山東建設(shè)，為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供資源保障和基礎(chǔ)支撐，經(jīng)省人事廳批準(zhǔn)，簡化招聘程序，采取面試和考核的方式公開招聘緊缺地質(zhì)類專業(yè)技術(shù)人員20名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位、所需條件及相關(guān)待遇
招聘崗位及條件詳見附表，工資福利待遇按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員須具備的條件：具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具備良好的品行和職業(yè)道德；地質(zhì)類專業(yè)應(yīng)屆碩士研究生（含擇業(yè)期內(nèi)）；40歲以下（1968年4月1日以后出生）；熱愛地質(zhì)事業(yè)，身體健康，能夠適應(yīng)野外地質(zhì)工作。
地質(zhì)類專業(yè)指地質(zhì)調(diào)查與礦產(chǎn)勘查、水工環(huán)（水文地質(zhì)、工程地質(zhì)與環(huán)境地質(zhì)）、地球物理勘查、地球化學(xué)勘查、地質(zhì)測(cè)繪、地質(zhì)實(shí)驗(yàn)測(cè)試、探礦工程等相近專業(yè)。
二、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2008年3月31日至4月6日。應(yīng)聘人員報(bào)名，須提交本人相關(guān)證明材料以及《山東省地礦局公開招聘報(bào)名登記表》、1寸彩色近期同底版免冠照片2張。證明材料主要包括：碩士研究生畢業(yè)推薦表（學(xué)歷學(xué)位證）、身份證、戶口簿、獎(jiǎng)勵(lì)證書等。經(jīng)對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查后，確定符合條件人員，并以適當(dāng)形式對(duì)外公布。
報(bào)名地點(diǎn)：山東省地礦局人事勞動(dòng)處（濟(jì)南市歷山路74號(hào)），聯(lián)系人：徐福強(qiáng)，電話：0531-86403422。
（二）面試。在局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)監(jiān)督下，面試工作按規(guī)定程序組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和工作技能等內(nèi)容。面試時(shí)間另行通知。
（三）考核體檢。省局根據(jù)應(yīng)聘者面試成績由高分至低分按招聘崗位人數(shù)1︰1.2的比例確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織進(jìn)行考核、體檢。如均合格，則不再對(duì)其他進(jìn)入考核范圍人員組織考核、體檢。對(duì)考核、體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。由大招聘:www.dazhaopin.com收集整理
考核小組具體負(fù)責(zé)考核工作，考核主要內(nèi)容應(yīng)包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
（四）聘用。根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)公示7日無異議的，填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，經(jīng)省局批準(zhǔn)后，報(bào)省人事廳備案。符合聘用條件的，由省人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理檔案關(guān)系、工資、戶籍遷移、畢業(yè)生派遣等相關(guān)手續(xù)。
二○○八年三月二十四日
一、招聘崗位、所需條件及相關(guān)待遇
招聘崗位及條件詳見附表，工資福利待遇按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員須具備的條件：具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具備良好的品行和職業(yè)道德；地質(zhì)類專業(yè)應(yīng)屆碩士研究生（含擇業(yè)期內(nèi)）；40歲以下（1968年4月1日以后出生）；熱愛地質(zhì)事業(yè)，身體健康，能夠適應(yīng)野外地質(zhì)工作。
地質(zhì)類專業(yè)指地質(zhì)調(diào)查與礦產(chǎn)勘查、水工環(huán)（水文地質(zhì)、工程地質(zhì)與環(huán)境地質(zhì)）、地球物理勘查、地球化學(xué)勘查、地質(zhì)測(cè)繪、地質(zhì)實(shí)驗(yàn)測(cè)試、探礦工程等相近專業(yè)。
二、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2008年3月31日至4月6日。應(yīng)聘人員報(bào)名，須提交本人相關(guān)證明材料以及《山東省地礦局公開招聘報(bào)名登記表》、1寸彩色近期同底版免冠照片2張。證明材料主要包括：碩士研究生畢業(yè)推薦表（學(xué)歷學(xué)位證）、身份證、戶口簿、獎(jiǎng)勵(lì)證書等。經(jīng)對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查后，確定符合條件人員，并以適當(dāng)形式對(duì)外公布。
報(bào)名地點(diǎn)：山東省地礦局人事勞動(dòng)處（濟(jì)南市歷山路74號(hào)），聯(lián)系人：徐福強(qiáng)，電話：0531-86403422。
（二）面試。在局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)監(jiān)督下，面試工作按規(guī)定程序組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和工作技能等內(nèi)容。面試時(shí)間另行通知。
（三）考核體檢。省局根據(jù)應(yīng)聘者面試成績由高分至低分按招聘崗位人數(shù)1︰1.2的比例確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織進(jìn)行考核、體檢。如均合格，則不再對(duì)其他進(jìn)入考核范圍人員組織考核、體檢。對(duì)考核、體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。由大招聘:www.dazhaopin.com收集整理
考核小組具體負(fù)責(zé)考核工作，考核主要內(nèi)容應(yīng)包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
（四）聘用。根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)公示7日無異議的，填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，經(jīng)省局批準(zhǔn)后，報(bào)省人事廳備案。符合聘用條件的，由省人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理檔案關(guān)系、工資、戶籍遷移、畢業(yè)生派遣等相關(guān)手續(xù)。
二○○八年三月二十四日