因工作需要，經(jīng)市編委研究同意，2008年中共宣城市委黨校面向社會(huì)公開招聘2名教師，有關(guān)事項(xiàng)通告如下：
一、招聘學(xué)科及人數(shù)
法學(xué)專業(yè)1人，管理專業(yè)1人，計(jì)2人。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、高尚的職業(yè)道德、現(xiàn)代化的教育理念；
（三）具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的人員，所學(xué)專業(yè)與擬招專業(yè)一致；
（四）年齡十八周歲以上，40周歲以下（含40周歲，即1968年9月1日后出生）。已具備副高專業(yè)技術(shù)職稱以上的，年齡可放寬到45周歲（含45周歲，即1963年9月1日后出生）
（五）身體健康。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查、考試、體檢與考核、公示與審批、簽訂聘用合同等程序，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）信息發(fā)布
本次招聘的所有信息和招聘各環(huán)節(jié)的結(jié)果將全部通過中共宣城市委黨校網(wǎng)（http//:www.ahxcdx.cn）和宣城人事編制網(wǎng)（http://www.xcrs.gov.cn）發(fā)布，敬請(qǐng)關(guān)注。
（二）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)：2008年9月22日—30日在中共宣城市委黨校辦公室（安徽省宣城市昭亭路）報(bào)名。
聯(lián)系電話：0563-2515635。聯(lián)系人：李老師
2、所需材料：報(bào)考者持本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等有效證件的原件與復(fù)印件、近期一寸正面免冠同底照片5張；gaoxiaojob.com,本市在編教師報(bào)考必須提供本人所在單位和當(dāng)?shù)乜h級(jí)教育行政主管部門同意報(bào)考的證明，其他在編人員報(bào)考必須提供本人所在單位同意報(bào)考的證明。報(bào)名費(fèi)45元/人。經(jīng)資格初審合格，發(fā)放準(zhǔn)考證。
3、注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息若不真實(shí)，將取消考試、聘用資格。
（2）報(bào)考人員必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
（3）報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例不得低于3︰1，達(dá)不到這一要求的，取消該崗位的招聘。
（三）考試
考試分筆試與教學(xué)能力測(cè)試兩部分。
1、筆試：筆試科目為專業(yè)理論測(cè)試一科（滿分100分）。測(cè)試內(nèi)容為馬克思主義基礎(chǔ)理論和學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
考試時(shí)間：2008年10月16日上午8∶30——11∶00。
考試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
2、教學(xué)能力測(cè)試（滿分100分）
教學(xué)能力測(cè)試人選根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依筆試成績(jī)從高分到低分，按3:1的比例確定。后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，則并列進(jìn)入教學(xué)能力測(cè)試。如進(jìn)入教學(xué)能力測(cè)試人數(shù)不足2：1比例的，則取消該崗位招聘。
教學(xué)能力測(cè)試內(nèi)容為試講。應(yīng)試人員臨時(shí)抽簽確定試講順序，集中備課，依次試講。試講時(shí)間30分鐘。
教學(xué)能力測(cè)試考官組由7人組成，去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分，取余5人的平均分。
教學(xué)能力測(cè)試費(fèi)用80元/人。
測(cè)試地點(diǎn)：中共宣城市委黨校。
測(cè)試時(shí)間：2008年10月28日。
3、總成績(jī)合成：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)×60%（筆試、教學(xué)能力測(cè)試、總成績(jī)均四舍五入，保留兩位小數(shù)）。
（四）體檢與考核
按照總成績(jī)由高分到低分排序，按1∶1比例確定體檢與考核對(duì)象。若總成績(jī)相同則依教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定。因報(bào)考者放棄考核、體檢或考核、體檢不合格者，由高分到低分依次遞補(bǔ)，沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘。
1、體檢：按照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）執(zhí)行，在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
2、考核：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容為本人政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)等，同時(shí)對(duì)其應(yīng)聘資格再次進(jìn)行審查。
（五）公示與審批
被確定為擬招聘人員（體檢和考核合格者）公示5天。經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響招聘的，由招聘單位主管部門按照有關(guān)程序和要求，報(bào)市人事局審批。
（六）簽訂聘用合同：經(jīng)市人事局審批后，應(yīng)聘人員憑《事業(yè)單位工作人員介紹信》到宣城市委黨校報(bào)到，在報(bào)到后15內(nèi)雙方簽訂聘用合同，并辦理入編、核資等手續(xù)。享受政策規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。
四、招聘工作紀(jì)律：
堅(jiān)持公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)和回避原則。在招聘過程中違反干部人事紀(jì)律和本通告要求的行為要予以制止和糾正。對(duì)有違反國(guó)家人事部第六號(hào)令第30條、第31條、第32條規(guī)定情形的，將給予嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
整個(gè)招聘過程由市紀(jì)檢監(jiān)察部門派員全程監(jiān)督。
舉報(bào)電話:市監(jiān)察局：0563-3027470
市人事局：0563-3026400
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
中共宣城市委黨校公開招聘教師工作，在市人事局指導(dǎo)下，由中共宣城市委黨校具體組織實(shí)施。為做好此項(xiàng)招聘工作，成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組。
組長(zhǎng)：鄭在霞
副組長(zhǎng)：王成吉張錫山
成員：江振強(qiáng)李境
六、本通告由中共宣城市委黨校負(fù)責(zé)解釋。
中共宣城市委黨校
二〇〇八年九月三日
一、招聘學(xué)科及人數(shù)
法學(xué)專業(yè)1人，管理專業(yè)1人，計(jì)2人。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、高尚的職業(yè)道德、現(xiàn)代化的教育理念；
（三）具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的人員，所學(xué)專業(yè)與擬招專業(yè)一致；
（四）年齡十八周歲以上，40周歲以下（含40周歲，即1968年9月1日后出生）。已具備副高專業(yè)技術(shù)職稱以上的，年齡可放寬到45周歲（含45周歲，即1963年9月1日后出生）
（五）身體健康。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查、考試、體檢與考核、公示與審批、簽訂聘用合同等程序，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）信息發(fā)布
本次招聘的所有信息和招聘各環(huán)節(jié)的結(jié)果將全部通過中共宣城市委黨校網(wǎng)（http//:www.ahxcdx.cn）和宣城人事編制網(wǎng)（http://www.xcrs.gov.cn）發(fā)布，敬請(qǐng)關(guān)注。
（二）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)：2008年9月22日—30日在中共宣城市委黨校辦公室（安徽省宣城市昭亭路）報(bào)名。
聯(lián)系電話：0563-2515635。聯(lián)系人：李老師
2、所需材料：報(bào)考者持本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等有效證件的原件與復(fù)印件、近期一寸正面免冠同底照片5張；gaoxiaojob.com,本市在編教師報(bào)考必須提供本人所在單位和當(dāng)?shù)乜h級(jí)教育行政主管部門同意報(bào)考的證明，其他在編人員報(bào)考必須提供本人所在單位同意報(bào)考的證明。報(bào)名費(fèi)45元/人。經(jīng)資格初審合格，發(fā)放準(zhǔn)考證。
3、注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息若不真實(shí)，將取消考試、聘用資格。
（2）報(bào)考人員必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
（3）報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例不得低于3︰1，達(dá)不到這一要求的，取消該崗位的招聘。
（三）考試
考試分筆試與教學(xué)能力測(cè)試兩部分。
1、筆試：筆試科目為專業(yè)理論測(cè)試一科（滿分100分）。測(cè)試內(nèi)容為馬克思主義基礎(chǔ)理論和學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
考試時(shí)間：2008年10月16日上午8∶30——11∶00。
考試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
2、教學(xué)能力測(cè)試（滿分100分）
教學(xué)能力測(cè)試人選根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依筆試成績(jī)從高分到低分，按3:1的比例確定。后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，則并列進(jìn)入教學(xué)能力測(cè)試。如進(jìn)入教學(xué)能力測(cè)試人數(shù)不足2：1比例的，則取消該崗位招聘。
教學(xué)能力測(cè)試內(nèi)容為試講。應(yīng)試人員臨時(shí)抽簽確定試講順序，集中備課，依次試講。試講時(shí)間30分鐘。
教學(xué)能力測(cè)試考官組由7人組成，去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分，取余5人的平均分。
教學(xué)能力測(cè)試費(fèi)用80元/人。
測(cè)試地點(diǎn)：中共宣城市委黨校。
測(cè)試時(shí)間：2008年10月28日。
3、總成績(jī)合成：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)×60%（筆試、教學(xué)能力測(cè)試、總成績(jī)均四舍五入，保留兩位小數(shù)）。
（四）體檢與考核
按照總成績(jī)由高分到低分排序，按1∶1比例確定體檢與考核對(duì)象。若總成績(jī)相同則依教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定。因報(bào)考者放棄考核、體檢或考核、體檢不合格者，由高分到低分依次遞補(bǔ)，沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘。
1、體檢：按照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）執(zhí)行，在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
2、考核：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容為本人政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)等，同時(shí)對(duì)其應(yīng)聘資格再次進(jìn)行審查。
（五）公示與審批
被確定為擬招聘人員（體檢和考核合格者）公示5天。經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響招聘的，由招聘單位主管部門按照有關(guān)程序和要求，報(bào)市人事局審批。
（六）簽訂聘用合同：經(jīng)市人事局審批后，應(yīng)聘人員憑《事業(yè)單位工作人員介紹信》到宣城市委黨校報(bào)到，在報(bào)到后15內(nèi)雙方簽訂聘用合同，并辦理入編、核資等手續(xù)。享受政策規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。
四、招聘工作紀(jì)律：
堅(jiān)持公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)和回避原則。在招聘過程中違反干部人事紀(jì)律和本通告要求的行為要予以制止和糾正。對(duì)有違反國(guó)家人事部第六號(hào)令第30條、第31條、第32條規(guī)定情形的，將給予嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
整個(gè)招聘過程由市紀(jì)檢監(jiān)察部門派員全程監(jiān)督。
舉報(bào)電話:市監(jiān)察局：0563-3027470
市人事局：0563-3026400
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
中共宣城市委黨校公開招聘教師工作，在市人事局指導(dǎo)下，由中共宣城市委黨校具體組織實(shí)施。為做好此項(xiàng)招聘工作，成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組。
組長(zhǎng)：鄭在霞
副組長(zhǎng)：王成吉張錫山
成員：江振強(qiáng)李境
六、本通告由中共宣城市委黨校負(fù)責(zé)解釋。
中共宣城市委黨校
二〇〇八年九月三日