禪城將制定扶持激勵學前教育發(fā)展的政策措施，保證托幼園所的公用事業(yè)費按中小學校的標準收繳。這是記者從昨日召開的禪城區(qū)學前教育工作現(xiàn)場會上獲悉的。
“我們的目標很明確，要形成以公辦幼兒園為骨干和示范，以社會力量辦園為主題，公辦與民辦相結(jié)合的發(fā)展格局?！倍U城區(qū)教育局局長鄺錦耀透露禪城區(qū)學前教育發(fā)展的思路及對策，“我們將建立學前教育質(zhì)量評價體系，實施學前教育與辦學質(zhì)量定期評估制度；在幼兒師資建設(shè)方面，計劃對各級各類幼兒園教師進行定編管理，制定教師待遇最低標準、工作時限、統(tǒng)一社會保險等有關(guān)政策，將幼兒教師納入人事管理范疇，來保障幼兒教師的合法權(quán)益，激發(fā)他們的從教積極性?！?BR> 另外，會議透露，再投資辦園要求先前辦園必須達到等級幼兒園，連續(xù)投資年限間隔不少于3年。禪城區(qū)副區(qū)長楊中慧說，禪城要盡快出臺學前教育發(fā)展指導意見及配套實施政策，在加強組織領(lǐng)導、加大經(jīng)費投入、深入體制改革、優(yōu)化資源配置、提高保育教育質(zhì)量等方面提出明確要求以及具體的政策措施。
“我們的目標很明確，要形成以公辦幼兒園為骨干和示范，以社會力量辦園為主題，公辦與民辦相結(jié)合的發(fā)展格局?！倍U城區(qū)教育局局長鄺錦耀透露禪城區(qū)學前教育發(fā)展的思路及對策，“我們將建立學前教育質(zhì)量評價體系，實施學前教育與辦學質(zhì)量定期評估制度；在幼兒師資建設(shè)方面，計劃對各級各類幼兒園教師進行定編管理，制定教師待遇最低標準、工作時限、統(tǒng)一社會保險等有關(guān)政策，將幼兒教師納入人事管理范疇，來保障幼兒教師的合法權(quán)益，激發(fā)他們的從教積極性?！?BR> 另外，會議透露，再投資辦園要求先前辦園必須達到等級幼兒園，連續(xù)投資年限間隔不少于3年。禪城區(qū)副區(qū)長楊中慧說，禪城要盡快出臺學前教育發(fā)展指導意見及配套實施政策，在加強組織領(lǐng)導、加大經(jīng)費投入、深入體制改革、優(yōu)化資源配置、提高保育教育質(zhì)量等方面提出明確要求以及具體的政策措施。