2009年助理管理師每日一練(11月15日)

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影響企業(yè)整體薪酬水平的因素?
    (1)生活費用與物價水平(2)企業(yè)工資支付能力(3)地區(qū)和行業(yè)工資水平(4)勞動力市場供求狀況
    (5)產(chǎn)品的需求彈性(6)工會的力量(7)企業(yè)的薪酬策略