廣州市流溪河林場(chǎng)是廣州市林業(yè)局直屬事業(yè)單位，為獨(dú)立事業(yè)法人單位，位于廣州從化良口鎮(zhèn)東北部。因工作需要，根據(jù)《廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》（穗人發(fā)〔2005〕131號(hào)）精神，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
辦公室管理人員1名、林業(yè)工區(qū)管理人員1名、職員3名。
二、招聘條件
應(yīng)聘人員須具備《廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》（穗人發(fā)〔2005〕131號(hào)）規(guī)定的基本條件和符合報(bào)考崗位所需的資格條件（詳見(jiàn)《職位表》）。
三、公告
在中國(guó)廣州人事網(wǎng)（http://www.gzpi.gov.cn）和廣州市林業(yè)局網(wǎng)站（http://www.gzf.gov.cn）發(fā)布《廣州市流溪河林場(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員公告》。
四、報(bào)名
（一）報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
（二）報(bào)名時(shí)間：2008年9月19日至25日，在辦公時(shí)間內(nèi)接受報(bào)名。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：廣州市流溪河林場(chǎng)組織人事科，地址：廣東省從化市良口鎮(zhèn)黃竹塱，電話：020-87843326。
（四）報(bào)名要求。
1、填寫(xiě)《廣州市流溪河林場(chǎng)公開(kāi)招聘報(bào)名表》，每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)職位。
2、報(bào)名時(shí)應(yīng)帶齊以下證件的原件并備復(fù)印件一份：戶口簿、身份證、畢業(yè)證書(shū)、計(jì)劃生育證明（或未婚證明）和招聘崗位資格條件所需的證明材料；像片2張（近期正面、免冠、小一寸彩照）。
（五）資格審查：對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員，gaoxiaojob,由招聘單位進(jìn)行資格審查后發(fā)給準(zhǔn)考證。
應(yīng)聘者提供的資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，招聘單位有權(quán)中止或取消聘用手續(xù)。
五、考試
考試由筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)組成，筆試成績(jī)不帶進(jìn)面試。
（一）筆試。
筆試采取閉卷考試，滿分100分。由招聘單位組織命題、考試和閱卷。
1、筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的林業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)和依法行政的能力等，時(shí)間為120分鐘。不指定考試參考用書(shū)。
2、筆試時(shí)間：9月27日。
報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘崗位數(shù)1∶2比例，才準(zhǔn)予開(kāi)考。
3、筆試地點(diǎn)：廣州市流溪河林場(chǎng)場(chǎng)部。
4、筆試成績(jī)書(shū)面通知應(yīng)聘者，并在廣州市林業(yè)局門戶網(wǎng)站公布（http://www.gzf.gov.cn）。
（二）面試。
面試小組由流溪河林場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，以及聘請(qǐng)有關(guān)單位人員組成。
1、參加面試人數(shù)。根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)高低順序、按招聘崗位人數(shù)1∶5的比例確定，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
2、面試測(cè)試內(nèi)容。主要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)本職崗位工作的理解和熟悉程度，待人接物的舉止儀表，處理問(wèn)題的應(yīng)變能力等。
3、資格復(fù)核。參加面試前一天，面試者持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證和計(jì)生證明（未婚證明）等材料原件到林場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)核。在職人員須提供本人現(xiàn)所在單位同意應(yīng)聘證明。
4、資格復(fù)核及面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)，gaoxiaojob,以屆時(shí)通知為準(zhǔn)。
六、體檢、考核
根據(jù)應(yīng)聘者面試成績(jī)高低順序，按招聘崗位人數(shù)1∶1比例確定進(jìn)入體檢和考核人選。
（一）進(jìn)入體檢的人員安排到指定醫(yī)院體檢，體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（二）對(duì)體檢合格者由招聘單位進(jìn)行考核。
（三）若體檢或考核不合格，可按面試成績(jī)從高向低，依次遞補(bǔ)。
七、聘用及相關(guān)待遇
（一）經(jīng)考試、面試、體檢和考核合格的擬聘人員名單，在中國(guó)廣州人事網(wǎng)(http://www.gzpi.gov.cn、廣州市林業(yè)網(wǎng)站(http://www.gzf.gov.cn公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，由招聘單位按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。))
（二）聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式辦理聘用、入編手續(xù)；經(jīng)考核不勝任的，招聘單位在報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管單位同意后，可解除聘用合同。
（三）聘用人員在試用期、聘用期的工資待遇，按照國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
廣州市流溪河林場(chǎng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二OO八年九月十九日
一、招聘崗位及人數(shù)
辦公室管理人員1名、林業(yè)工區(qū)管理人員1名、職員3名。
二、招聘條件
應(yīng)聘人員須具備《廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》（穗人發(fā)〔2005〕131號(hào)）規(guī)定的基本條件和符合報(bào)考崗位所需的資格條件（詳見(jiàn)《職位表》）。
三、公告
在中國(guó)廣州人事網(wǎng)（http://www.gzpi.gov.cn）和廣州市林業(yè)局網(wǎng)站（http://www.gzf.gov.cn）發(fā)布《廣州市流溪河林場(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員公告》。
四、報(bào)名
（一）報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
（二）報(bào)名時(shí)間：2008年9月19日至25日，在辦公時(shí)間內(nèi)接受報(bào)名。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：廣州市流溪河林場(chǎng)組織人事科，地址：廣東省從化市良口鎮(zhèn)黃竹塱，電話：020-87843326。
（四）報(bào)名要求。
1、填寫(xiě)《廣州市流溪河林場(chǎng)公開(kāi)招聘報(bào)名表》，每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)職位。
2、報(bào)名時(shí)應(yīng)帶齊以下證件的原件并備復(fù)印件一份：戶口簿、身份證、畢業(yè)證書(shū)、計(jì)劃生育證明（或未婚證明）和招聘崗位資格條件所需的證明材料；像片2張（近期正面、免冠、小一寸彩照）。
（五）資格審查：對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員，gaoxiaojob,由招聘單位進(jìn)行資格審查后發(fā)給準(zhǔn)考證。
應(yīng)聘者提供的資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，招聘單位有權(quán)中止或取消聘用手續(xù)。
五、考試
考試由筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)組成，筆試成績(jī)不帶進(jìn)面試。
（一）筆試。
筆試采取閉卷考試，滿分100分。由招聘單位組織命題、考試和閱卷。
1、筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的林業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)和依法行政的能力等，時(shí)間為120分鐘。不指定考試參考用書(shū)。
2、筆試時(shí)間：9月27日。
報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘崗位數(shù)1∶2比例，才準(zhǔn)予開(kāi)考。
3、筆試地點(diǎn)：廣州市流溪河林場(chǎng)場(chǎng)部。
4、筆試成績(jī)書(shū)面通知應(yīng)聘者，并在廣州市林業(yè)局門戶網(wǎng)站公布（http://www.gzf.gov.cn）。
（二）面試。
面試小組由流溪河林場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，以及聘請(qǐng)有關(guān)單位人員組成。
1、參加面試人數(shù)。根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)高低順序、按招聘崗位人數(shù)1∶5的比例確定，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
2、面試測(cè)試內(nèi)容。主要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)本職崗位工作的理解和熟悉程度，待人接物的舉止儀表，處理問(wèn)題的應(yīng)變能力等。
3、資格復(fù)核。參加面試前一天，面試者持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證和計(jì)生證明（未婚證明）等材料原件到林場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)核。在職人員須提供本人現(xiàn)所在單位同意應(yīng)聘證明。
4、資格復(fù)核及面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)，gaoxiaojob,以屆時(shí)通知為準(zhǔn)。
六、體檢、考核
根據(jù)應(yīng)聘者面試成績(jī)高低順序，按招聘崗位人數(shù)1∶1比例確定進(jìn)入體檢和考核人選。
（一）進(jìn)入體檢的人員安排到指定醫(yī)院體檢，體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（二）對(duì)體檢合格者由招聘單位進(jìn)行考核。
（三）若體檢或考核不合格，可按面試成績(jī)從高向低，依次遞補(bǔ)。
七、聘用及相關(guān)待遇
（一）經(jīng)考試、面試、體檢和考核合格的擬聘人員名單，在中國(guó)廣州人事網(wǎng)(http://www.gzpi.gov.cn、廣州市林業(yè)網(wǎng)站(http://www.gzf.gov.cn公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，由招聘單位按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。))
（二）聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式辦理聘用、入編手續(xù)；經(jīng)考核不勝任的，招聘單位在報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管單位同意后，可解除聘用合同。
（三）聘用人員在試用期、聘用期的工資待遇，按照國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
廣州市流溪河林場(chǎng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二OO八年九月十九日