根據(jù)工作需要，經(jīng)農(nóng)業(yè)部人事勞動司批準(zhǔn)，我院面向社會公開招聘4名副高級以上專業(yè)技術(shù)人員和2名副處級管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、應(yīng)聘基本條件
1、遵守國家法律法規(guī)，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄；
2、熱愛農(nóng)業(yè)工程事業(yè)，富有進取創(chuàng)新精神，責(zé)任心強，工作投入，具有較強的團隊合作意識，身體健康，心理素質(zhì)良好；
3、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡一般應(yīng)在45周歲以下，有北京市戶口，同時滿足應(yīng)聘崗位的具體要求。
二、招聘崗位及具體要求
崗位名稱
崗位職責(zé)
崗位要求
設(shè)施所
結(jié)構(gòu)工程崗位1人
負責(zé)設(shè)施所農(nóng)業(yè)工程及相關(guān)配套工程的結(jié)構(gòu)設(shè)計組織管理；
負責(zé)農(nóng)業(yè)工程重大工程的建筑方案制訂、建筑設(shè)計、現(xiàn)場實施；
負責(zé)并參與農(nóng)業(yè)工程科研項目；
參與農(nóng)業(yè)項目前期咨詢工作；
參與有關(guān)農(nóng)業(yè)部政府服務(wù)工作。
1、土木工程、農(nóng)業(yè)建筑或相似專業(yè)；
2、從事設(shè)施園藝或畜牧工程工作5年以上，結(jié)構(gòu)工程設(shè)計行業(yè)10年以上；
3、能熟練使用結(jié)構(gòu)相關(guān)工程設(shè)計軟件和ms office軟件；
有農(nóng)業(yè)工程設(shè)計咨詢經(jīng)驗更佳；
4、具有國家注冊結(jié)構(gòu)工程師證書，副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
設(shè)施所
建筑設(shè)計崗位1人
負責(zé)設(shè)施所農(nóng)業(yè)工程及相關(guān)配套工程的建筑設(shè)計組織管理；
負責(zé)農(nóng)業(yè)工程重大工程的建筑方案制訂、建筑設(shè)計、現(xiàn)場實施；
負責(zé)并參與農(nóng)業(yè)工程科研項目；
參與農(nóng)業(yè)項目前期咨詢工作；
參與有關(guān)農(nóng)業(yè)部政府服務(wù)工作。
1、建筑學(xué)、農(nóng)業(yè)建筑或相似專業(yè)，
2、能熟練使用建筑相關(guān)工程設(shè)計軟件和ms office軟件；
3、建筑工程設(shè)計行業(yè)5年以上，有農(nóng)業(yè)工程設(shè)計咨詢經(jīng)驗更佳；
4、具有國家注冊結(jié)構(gòu)建筑師證書，副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
設(shè)計院
結(jié)構(gòu)專業(yè)
負責(zé)人
1人
負責(zé)院結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)成果的審定；
主持結(jié)構(gòu)設(shè)計的日常工作，分配、檢查、督促結(jié)構(gòu)設(shè)計人員的工作；
主持重點項目的設(shè)計；
解決結(jié)構(gòu)專業(yè)重大技術(shù)問題；
參與院質(zhì)量管理制度的修訂和質(zhì)量體系的執(zhí)行。
1、工業(yè)與民用建筑專業(yè)，從事結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計15年以上；
2、具有一級注冊結(jié)構(gòu)工程師從業(yè)資格和高級專業(yè)技術(shù)職稱；
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力；
4、承擔(dān)過建筑行業(yè)大型項目的結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計，承擔(dān)過辦公樓、教學(xué)樓、住宅等多種類型建筑的結(jié)構(gòu)設(shè)計；
5、主持過大中型項目設(shè)計不少于10項。
設(shè)計院
建筑專業(yè)
負責(zé)人
1人
負責(zé)院建筑專業(yè)技術(shù)成果的審定；
主持建筑設(shè)計的日常工作，分配、檢查、督促建筑設(shè)計人員的工作；
主持重點項目的設(shè)計；
解決建筑專業(yè)重大技術(shù)問題；
參與院質(zhì)量管理制度的修訂和質(zhì)量體系的執(zhí)行。
1、從事建筑專業(yè)設(shè)計10年以上；
2、具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱；
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力；
4、承擔(dān)過建筑行業(yè)大型項目的建筑專業(yè)設(shè)計，承擔(dān)過辦公樓、教學(xué)樓、住宅等多種類型建筑的建筑設(shè)計；
5、主持過大中型項目設(shè)計不少于10項。
基建處
副處長
1人
在基建處長的領(lǐng)導(dǎo)下
負責(zé)起草我院基本建設(shè)總體規(guī)劃和年度計劃，按照基建程序，協(xié)助處長完成基建項目的申報、工程招標(biāo)、監(jiān)督施工和驗收工作；
負責(zé)農(nóng)業(yè)工程建設(shè)項目的立項、預(yù)算、報批及管理；
負責(zé)大、中型維修項目的審核、招標(biāo)、施工、驗收等工作；
負責(zé)設(shè)備購置計劃審核、申報、招標(biāo)、驗收工作。
1、具有副高級以上職稱和農(nóng)業(yè)工
程建設(shè)項目管理工作經(jīng)歷；
2、具有豐富的項目運作、建設(shè)與
管理經(jīng)驗和能力；
3、具有農(nóng)業(yè)工程相關(guān)技術(shù)背景；
4、具有良好的業(yè)務(wù)溝通、協(xié)調(diào)能
力；
5、符合副處級管理人員的任職條件。
財務(wù)處
副處長
1人
在財務(wù)處長的領(lǐng)導(dǎo)下
負責(zé)組織編制年度綜合財務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn)；
協(xié)調(diào)財務(wù)處各項日常管理工作，對院稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報，協(xié)助組織接受各類審計工作；
負責(zé)財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作；
負責(zé)對院科技開發(fā)及投資的管理和監(jiān)控；
協(xié)助與財政、稅務(wù)、工商、銀行等相關(guān)部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
1、會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)，具有10年以上企事業(yè)會計工作經(jīng)驗；
2、具有會計師以上職稱；
3、具有農(nóng)業(yè)企事業(yè)單位財務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、具有較全面的財務(wù)專業(yè)知識和帳務(wù)處理管理經(jīng)驗；
5、精通國家財稅法律規(guī)范，具備豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗；
6、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的紀(jì)律性、團隊合作及創(chuàng)新精神；
7、符合副處級管理人員的任職條件。
三、招聘程序
1、發(fā)布招聘信息，公布崗位：在中國農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)www.agrihr.gov.cn、農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院網(wǎng)www.caae.com.cn上發(fā)布招聘公告，組織報名。
2、資格審查：院人事處負責(zé)對應(yīng)聘人員的資格條件進行審查，并提出審查意見，報院領(lǐng)導(dǎo)班子研究。
3、筆試、面試：院人事處通知經(jīng)審查符合報名資格和條件的人員參加筆試，筆試內(nèi)容包括行政職業(yè)能力、專業(yè)知識。每一崗位筆試前5名進入面試；筆試占總成績30%、面試占總成績70%，筆試、面試具體時間地點另行通知。
4、確定考察人選：根據(jù)筆試、面試評定綜合成績，最后按照招聘崗位人數(shù)3倍的比例確定考察人選。人事處組織對考察人選進行體檢。并對體檢合格的人員進行考察。
5、確定聘用人員：院領(lǐng)導(dǎo)班子研究確定擬聘用人員名單，對擬聘人員在農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院網(wǎng)上進行7天公示，公示沒有疑義人員填寫《農(nóng)業(yè)部事業(yè)單位新錄用人員登記表》，報部人事勞動司審批。對經(jīng)審批同意聘用的人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
四、報名時間、方式
1、報名時間：2008年9月10日－9月26日
2、應(yīng)聘者在中國農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)www.agrihr.gov.cn或農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院網(wǎng)www.caae.com.cn下載并填寫《農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院公開招聘人員報名表》；
3、填寫完畢后將《農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院公開招聘人員報名表》電子版發(fā)送至ngyrsc@sina.com郵件標(biāo)題為“XX（姓名）應(yīng)聘XX崗位”；
4、同時將《農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院招聘人員報名表》的紙文本與本人2張近期2寸彩色免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照,本人身份證以及學(xué)歷證書、學(xué)位證書、相關(guān)資格證書、專業(yè)技術(shù)研究成果等材料復(fù)印件各一份一并寄或送至：農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院人事處（地址:北京市朝陽區(qū)麥子店街41號510室,電話:65910066－2510、65005623聯(lián)系人：王傳華）。
五、相關(guān)待遇
一經(jīng)錄用，將按照國家有關(guān)規(guī)定實行聘用制，根據(jù)應(yīng)聘崗位確定工資待遇，并實行與業(yè)績掛鉤的績效工資。
六、其他事項
經(jīng)資格審查符合條件者，我院將通過電話、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系安排筆試、面試等事宜，應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院對所有應(yīng)聘者信息予以保密，所有應(yīng)聘者資料恕不退還。應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責(zé)，如與事實不符，農(nóng)業(yè)部規(guī)劃設(shè)計研究院有權(quán)取消其錄用資格。