德州運(yùn)河經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)關(guān)于公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)工作人員的簡(jiǎn)章
為適應(yīng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分機(jī)關(guān)工作人員。
一、招聘崗位及專業(yè)
招聘區(qū)機(jī)關(guān)工作者10名。其中，文秘類專業(yè)2名，財(cái)政類專業(yè)3名，經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)3名，建筑、建設(shè)類專業(yè)2名。個(gè)別專業(yè)報(bào)名人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)5：1時(shí)，取消該專業(yè)招聘計(jì)劃。
二、報(bào)名條件
1、政治合格，品行端正，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)刑事治安處罰等不良記錄；
2、全日制國(guó)民教育大學(xué)本科以上學(xué)歷（含應(yīng)屆畢業(yè)生）；
3、年齡28周歲以下（1980年1月1日以后出生），特殊人才可以適當(dāng)放寬；
4、男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上，相貌端莊，身體健康。
三、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查。5月17日-5月18日，符合報(bào)考條件的人員持本人畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生由所在學(xué)校教務(wù)部門(mén)出具學(xué)歷證明）、身份證、戶口本及相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件各一份，近期二寸同底版免冠彩色照片4張，到運(yùn)河經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)組織人事部報(bào)名，報(bào)名費(fèi)100元。符合加分者需提供相關(guān)證件原件和復(fù)印件各一份。
（二）筆試。①5月24日上午組織，閉卷形式,時(shí)間180分鐘。②考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、專業(yè)題和申論。③根據(jù)筆試成績(jī)，各專業(yè)按1∶3的比例從高分到低分確定面試人員名單。設(shè)置錄取最低控制線，即筆試成績(jī)必須達(dá)到60分方可進(jìn)入面試。
（三）面試。①5月29日組織，時(shí)間1天。②面試：采取現(xiàn)場(chǎng)演講答辯的方式，分為公共題和抽簽題兩部分，共6分鐘，公共題答題時(shí)間不超過(guò)3分鐘，抽簽題思考和回答時(shí)間不超過(guò)3分鐘。
（四）組織考察。按筆試、面試4：6的比例計(jì)算成績(jī)（成績(jī)相同者，按面試成績(jī)高低確定順序），按專業(yè)進(jìn)行排序，提交區(qū)黨工委研究，按1：1.5的比例確定考察對(duì)象。最后按筆試、面試、考察4：5：1的比例計(jì)算總成績(jī)，分專業(yè)確定擬錄用人員。
（五）體檢。組織擬錄用人員進(jìn)行體檢（體檢費(fèi)由考生本人承擔(dān)），如發(fā)現(xiàn)與報(bào)考崗位不適應(yīng)的傳染性或重大疾病，不予錄用。
四、聘用后待遇
實(shí)行聘用制，聘期3年。第一年為試用期，執(zhí)行德州市公務(wù)員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿考核合格的，調(diào)轉(zhuǎn)檔案關(guān)系，執(zhí)行德州市公務(wù)員現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)，享受同等福利待遇，辦理從聘用之日起的各種社會(huì)保險(xiǎn)。
五、錄用有關(guān)規(guī)定
（一）具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)等級(jí)證書(shū)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先錄用；
（二）區(qū)、處機(jī)關(guān)、派駐單位和區(qū)內(nèi)各中小學(xué)校聘用的臨時(shí)人員，同等條件下，優(yōu)先錄用；
（三）在校期間綜合測(cè)評(píng)成績(jī)突出，以及在學(xué)校學(xué)生會(huì)中擔(dān)任主席、副主席、團(tuán)委書(shū)記等主要職務(wù)的，優(yōu)先錄用；
（四）獎(jiǎng)學(xué)金獲得者，在總成績(jī)基礎(chǔ)上加1分；省級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金或省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生獲得者，在總成績(jī)基礎(chǔ)上加0.5分；以上獎(jiǎng)項(xiàng)不重復(fù)加分，按分計(jì)算；
（五）考生必須按規(guī)定時(shí)間、要求參加考試、考核，遵守紀(jì)律，服從考試工作人員的指揮。所提供的一切材料必須真實(shí)有效，實(shí)事求是，不得弄虛作假，否則將取消錄取資格；
（六）根據(jù)工作需要，錄用人員由區(qū)黨工委調(diào)配到各部門(mén)（單位），不服從調(diào)配安排的，視為自動(dòng)放棄；
（七）考生一經(jīng)錄用，視為區(qū)機(jī)關(guān)聘用制工作人員。聘用期內(nèi)年度考核不稱職的，立即解聘。聘用期滿，考核稱職且工作需要的，重新簽訂聘用合同；考核不稱職的，不再續(xù)聘。
六、招考工作解釋權(quán)屬運(yùn)河經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)組織人事部。
網(wǎng) 址：www.cndz.gov.cn
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二00八年五月十二日