經(jīng)菏澤市人民政府批準(zhǔn)，菏澤仲裁委員會辦公室2008年面向社會公開招聘工作人員1名。招聘工作在市人事、監(jiān)察部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由菏澤仲裁委員會辦公室具 體組織實施?，F(xiàn)根據(jù)市人事局《關(guān)于2008年度市屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（菏人[2008]103號）精神，將招聘工作有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則。
（二）綜合素質(zhì)高，大局意識強，熱愛仲裁事業(yè)，熟悉仲裁業(yè)務(wù)。
（三）身體健康，年齡在35周歲（1973年9月1日以后出生）以下。
（四）具有法學(xué)碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位。
（五）屬在職人員應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在菏澤。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須征得定向、委培單位同意。
（六）曾受過刑事處罰、正在接受紀(jì)檢司法機關(guān)調(diào)查、曾被開除公職的人員及市人事局菏人[2008]103號文件規(guī)定的不得應(yīng)聘的其他人員，不能應(yīng)聘。
二、招聘報名辦法及資格審查
本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
（一）報名時間：2008年8月25日至8月27日（上午8：30－12：00，下午2：30－6：00）。
（二）報名地點：菏澤仲裁委員會仲裁庭（菏澤市人民政府院內(nèi)東側(cè)辦公樓一樓）。
（三）報名辦法：應(yīng)聘人員報名時需提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、身份證、戶口本（或戶籍遷移證明）、報到證（應(yīng)屆畢業(yè)生）等材料的原件和復(fù)印件（一式三份），本人近期1寸免冠照片3張。
簽訂定向、委培合同（協(xié)議）的應(yīng)聘人員，須提供經(jīng)定向或委培單位同意應(yīng)聘的證明材料。在職人員應(yīng)聘的，須提供本單位人事部門出具的同意應(yīng)聘的證明材料，并有單位主要負(fù)責(zé)人簽署的同意意見。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2008年8月29日（上午8：30－12：00，下午2：30－6：00）。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點：同報名地點。
（四）資格審查：應(yīng)聘人員的報名及資格審查工作，在市人事、監(jiān)察部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由菏澤仲裁委員會辦公室組織實施。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。應(yīng)聘者在報名時填寫報名表，由報名者簽字對自己的材料真實性負(fù)責(zé)，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，隨時取消其資格。
三、考試
（一）考試方法：采取直接面試的方法進(jìn)行。
（二）采取結(jié)構(gòu)化面試方式，考查應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力及業(yè)務(wù)知識素養(yǎng)等。滿分100分。
（三）考試時間、地點：見準(zhǔn)考證。
（四）成績計算：面試組根據(jù)面試情況對應(yīng)聘人員當(dāng)場打分，當(dāng)場公布面試成績。
四、體檢與考核
根 據(jù)應(yīng)聘人員的成績，由高分到低分等額確定體檢考核人選。如出現(xiàn)兩名或兩名以上成績相同者，采取政治條件（如黨員、校級三好學(xué)生、先進(jìn)工作者等）優(yōu)先的辦法，確定參加體檢考核人選。應(yīng)聘人員成績、進(jìn)入體檢考核人員名單、體檢考核通知將在菏澤市畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)（http://hzs.sdbys.cn）上公布。
應(yīng)聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用按照有關(guān)規(guī)定由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢合格人員進(jìn)入考核。
對進(jìn)入考核范圍的人員，由菏澤仲裁委員會辦公室進(jìn)行綜合考核，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況。
體檢、考核不合格的，按照應(yīng)聘人員成績從高分到低分依次等額遞補，進(jìn)行體檢考核。
五、簽訂聘用合同
經(jīng) 考試、體檢、考核合格最后確定的擬聘用人員，在菏澤市畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)（http://hzs.sdbys.cn）上公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，由菏澤仲裁委員會辦公室提出聘用意見，報市人事局備案。并按市人事局《事業(yè)單位招聘人員通知書》的要求，與受聘人員簽訂聘用合同，確立雙方人事關(guān)系。 受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為三個月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
未盡事宜，以菏澤仲裁委員會辦公室解釋為準(zhǔn)。
監(jiān)督電話：0530－5310499 5310525
咨詢電話：0530－5310071 5310072
附件：
1、 菏澤仲裁委員會辦公室2008年度公開招聘人員計劃
2、 菏澤仲裁委員會辦公室2008年度公開招聘工作人員報名登記表
點擊瀏覽該文件 二○○八年八月十八日
附件1：
菏澤仲裁委員會辦公室
2008年度公開招聘工作人員計劃
招聘單位
經(jīng)費形式
崗位名稱
條件要求 招聘計劃
學(xué)歷
學(xué)位
專業(yè)
菏澤仲裁委員會辦公室
財政撥款
專業(yè)技術(shù)
研究生
碩士
法學(xué)
1
一、招聘對象及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則。
（二）綜合素質(zhì)高，大局意識強，熱愛仲裁事業(yè)，熟悉仲裁業(yè)務(wù)。
（三）身體健康，年齡在35周歲（1973年9月1日以后出生）以下。
（四）具有法學(xué)碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位。
（五）屬在職人員應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在菏澤。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須征得定向、委培單位同意。
（六）曾受過刑事處罰、正在接受紀(jì)檢司法機關(guān)調(diào)查、曾被開除公職的人員及市人事局菏人[2008]103號文件規(guī)定的不得應(yīng)聘的其他人員，不能應(yīng)聘。
二、招聘報名辦法及資格審查
本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
（一）報名時間：2008年8月25日至8月27日（上午8：30－12：00，下午2：30－6：00）。
（二）報名地點：菏澤仲裁委員會仲裁庭（菏澤市人民政府院內(nèi)東側(cè)辦公樓一樓）。
（三）報名辦法：應(yīng)聘人員報名時需提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、身份證、戶口本（或戶籍遷移證明）、報到證（應(yīng)屆畢業(yè)生）等材料的原件和復(fù)印件（一式三份），本人近期1寸免冠照片3張。
簽訂定向、委培合同（協(xié)議）的應(yīng)聘人員，須提供經(jīng)定向或委培單位同意應(yīng)聘的證明材料。在職人員應(yīng)聘的，須提供本單位人事部門出具的同意應(yīng)聘的證明材料，并有單位主要負(fù)責(zé)人簽署的同意意見。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2008年8月29日（上午8：30－12：00，下午2：30－6：00）。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點：同報名地點。
（四）資格審查：應(yīng)聘人員的報名及資格審查工作，在市人事、監(jiān)察部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由菏澤仲裁委員會辦公室組織實施。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。應(yīng)聘者在報名時填寫報名表，由報名者簽字對自己的材料真實性負(fù)責(zé)，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，隨時取消其資格。
三、考試
（一）考試方法：采取直接面試的方法進(jìn)行。
（二）采取結(jié)構(gòu)化面試方式，考查應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力及業(yè)務(wù)知識素養(yǎng)等。滿分100分。
（三）考試時間、地點：見準(zhǔn)考證。
（四）成績計算：面試組根據(jù)面試情況對應(yīng)聘人員當(dāng)場打分，當(dāng)場公布面試成績。
四、體檢與考核
根 據(jù)應(yīng)聘人員的成績，由高分到低分等額確定體檢考核人選。如出現(xiàn)兩名或兩名以上成績相同者，采取政治條件（如黨員、校級三好學(xué)生、先進(jìn)工作者等）優(yōu)先的辦法，確定參加體檢考核人選。應(yīng)聘人員成績、進(jìn)入體檢考核人員名單、體檢考核通知將在菏澤市畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)（http://hzs.sdbys.cn）上公布。
應(yīng)聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費用按照有關(guān)規(guī)定由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢合格人員進(jìn)入考核。
對進(jìn)入考核范圍的人員，由菏澤仲裁委員會辦公室進(jìn)行綜合考核，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況。
體檢、考核不合格的，按照應(yīng)聘人員成績從高分到低分依次等額遞補，進(jìn)行體檢考核。
五、簽訂聘用合同
經(jīng) 考試、體檢、考核合格最后確定的擬聘用人員，在菏澤市畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)（http://hzs.sdbys.cn）上公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，由菏澤仲裁委員會辦公室提出聘用意見，報市人事局備案。并按市人事局《事業(yè)單位招聘人員通知書》的要求，與受聘人員簽訂聘用合同，確立雙方人事關(guān)系。 受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為三個月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
未盡事宜，以菏澤仲裁委員會辦公室解釋為準(zhǔn)。
監(jiān)督電話：0530－5310499 5310525
咨詢電話：0530－5310071 5310072
附件：
1、 菏澤仲裁委員會辦公室2008年度公開招聘人員計劃
2、 菏澤仲裁委員會辦公室2008年度公開招聘工作人員報名登記表
點擊瀏覽該文件 二○○八年八月十八日
附件1：
菏澤仲裁委員會辦公室
2008年度公開招聘工作人員計劃
招聘單位
經(jīng)費形式
崗位名稱
條件要求 招聘計劃
學(xué)歷
學(xué)位
專業(yè)
菏澤仲裁委員會辦公室
財政撥款
專業(yè)技術(shù)
研究生
碩士
法學(xué)
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