遵義醫(yī)學(xué)院2008年公開(kāi)招考37名教師、管理人員、技術(shù)人員簡(jiǎn)章
為加強(qiáng)我院師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)學(xué)?；盍Γ鶕?jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》、《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》的規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際情況，經(jīng)研究決定，2008年我校面向社會(huì)公開(kāi)招考教師、管理人員、技術(shù)人員等共計(jì)37名。為確保招考工作順利完成，制定本簡(jiǎn)章（以下簡(jiǎn)稱《招考簡(jiǎn)章》）。
一、工作程序
招考工作按照編制招考計(jì)劃、發(fā)布招考公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用審批的程序進(jìn)行。
二、招考職位
詳見(jiàn)附件一：《遵義醫(yī)學(xué)院2008年公開(kāi)招考職位一覽表》
三、招考對(duì)象和報(bào)考條件
（一）招考對(duì)象
2008年應(yīng)、往屆國(guó)民教育系列高校畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生）。
（二）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有應(yīng)聘職位所需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力；
2、年齡在18周歲以上（1990年6月30日以前出生）35周歲以下（1973年7月1日以后出生），具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》；
3、應(yīng)聘人員必須具備招聘職位所要求的學(xué)歷、學(xué)位；
4、報(bào)考人員沒(méi)有公務(wù)員法第六十八條所列情形，具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件，符合《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》所規(guī)定的其他條件。
（三）以下人員不得報(bào)考：
1、2006年以來(lái)招考的公務(wù)員（含選調(diào)生）；
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
5、曾被開(kāi)除公職的;
6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的；
7、截止2008年7月30日止末能提供所報(bào)考職位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料的。
四、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：2008年7月7日至7月11日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，雙休日正常休息。
按每人60元繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
2、報(bào)名方式及地點(diǎn)：均采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。原則上考生須本人親自前往報(bào)名，特殊情況可由他人代為報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：遵義醫(yī)學(xué)院人事處人力資源管理科（行政樓七樓7-14房間）。聯(lián)系電話：0852-8609555。
3、報(bào)名要求：按照公布的招考條件和要求，報(bào)考人員須持畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（2008年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》）、有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）原件及復(fù)印件一份，在職人員需持所在單位同意報(bào)考證明?？忌鶕?jù)所報(bào)職位，按要求填寫(xiě)《遵義醫(yī)學(xué)院招聘人員登記表》（附件二，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），交近期同底正面免冠一寸彩色照片3張?！秷?bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫(xiě)，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。一個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招錄人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，經(jīng)報(bào)省人事廳同意后，對(duì)該職位招考計(jì)劃予以調(diào)整或取消。
（二）資格審查
1、初審。負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫(xiě)的個(gè)人信息，對(duì)照本《招考簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的同意報(bào)名。
2、復(fù)審。遵義醫(yī)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)初審意見(jiàn)，按照《招考簡(jiǎn)章》和考生填寫(xiě)的《報(bào)名表》，對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招考職位所需資格條件的考生方能進(jìn)入筆試。
（三）準(zhǔn)考證發(fā)放
經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生憑有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和報(bào)名費(fèi)憑據(jù)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：7月14日。
五、筆試
筆試滿分為100分，占總成績(jī)的50%。筆試為閉卷考試?？荚嚳颇繛椤豆不A(chǔ)知識(shí)》。不指定參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試成績(jī)總分為100分，按百分制進(jìn)行折算后，再按本簡(jiǎn)章規(guī)定比例計(jì)入考生總成績(jī)。
筆試時(shí)間在2008年7月15日，上午9:00—11:00。
筆試地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》，考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
六、面試
面試滿分為100分，占總成績(jī)的50%。筆試結(jié)束后，根據(jù)各招考職位計(jì)劃招錄人數(shù)按筆試成績(jī)由高到低順序1：3的比例確定參加面試名單。同一職位考生筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。面試時(shí)間另行通知。
七、體檢
參加體檢的人員，根據(jù)考生總成績(jī)由高到低按本職位計(jì)劃錄用人數(shù)1：1的比例確定；參加體檢人員體檢不合格的，從進(jìn)入面試人員中根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢，未參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以面試成績(jī)高的考生列為體檢對(duì)象。若參加體檢人員均體檢不合格，則本職位放棄錄用。體檢按《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
八、考察
對(duì)體檢合格人員，根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按各招考職位計(jì)劃錄用數(shù)等額確定考察對(duì)象。主要考察應(yīng)聘人員的“德、能、勤、績(jī)”四個(gè)方面?？疾觳缓细竦?，從體檢合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)列入考察對(duì)象。
九、公示及錄用審批
經(jīng)筆試、面試、體檢合格的人員，確定為擬錄用人員，在貴州人事人才網(wǎng)（www.gzrs.com.cn）和遵義醫(yī)學(xué)院校園網(wǎng)上（http://www.zmc.edu.cn）進(jìn)行為期七天的公示，內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、民族、準(zhǔn)考證號(hào)、身份證號(hào)、學(xué)歷、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、報(bào)考職位。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。
十、紀(jì)律要求
招考工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。考試報(bào)名工作人員要嚴(yán)格按照《招考簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事錄用工作的人員凡有公務(wù)員法第七十條所列情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員法》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》及相關(guān)規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
對(duì)違反錄用紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、考察和體檢資格，不予錄用或取消錄用等處理。招考咨詢電話：0851-6826549或0852-8609555，監(jiān)督電話：0851-6826549或0852-8609593。
十一、本次招考錄用工作未盡事宜，需報(bào)經(jīng)省人事廳研究確定。