重慶:出臺新規(guī)定補充公務員 選調生優(yōu)先

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    今后我市每年有500選調生赴基層工作,“海歸”也可能進入選調生隊伍
    今后我市每年將選調500名左右選調生赴基層工作。昨日,市委常委、組織部部長馬儒沛在重慶市選調生工作會議上指出,今后我市黨政機關補充公務員,將優(yōu)先從選調生中選拔。
    馬儒沛指出,直轄之初,我市選調生規(guī)模較小,近年來,根據(jù)經濟社會發(fā)展對人才的需求,今后將堅持按需選調的原則,每年選調500名左右選調生到基層工作,選調生將重點從本科生、研究生中的共產黨員、三好學生和優(yōu)秀學生干部中挑選。對我市急需的工業(yè)經濟、現(xiàn)代農業(yè)、地質、環(huán)保、外經外貿、金融、法律、社會管理、現(xiàn)代服務等方面的專業(yè)人才,將優(yōu)先選調。此外,還將選調一定比例的優(yōu)秀女大學生、少數(shù)民族大學生和非中共黨員大學生。市委組織部還將進一步擴大視野,積極探索從海外留學人員中選調優(yōu)秀人才的方法。
    對于已經進入工作崗位的選調生,將每年根據(jù)考察情況進行一次調整,對那些政治思想、道德品質等方面有問題的,不愿在基層工作的,以及工作業(yè)績平平、發(fā)展?jié)摿Σ淮蟮?,要及時調整出選調生隊伍。對有發(fā)展?jié)摿Φ模皶r列入后備干部隊伍進行培養(yǎng)。
    馬儒沛強調,今后市級黨政機關和區(qū)縣(市)黨政機關補充公務員,應主要從選調生中挑選,在即將進行的區(qū)縣(市)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆中,也應把符合條件的優(yōu)秀選調生選拔進領導班子。
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    選調生是團干部的重要來源
     昨日,團市委書記譚家玲在重慶市選調生工作會議上介紹選調生工作經驗時說,選調生已經成為團干部的重要來源。
    譚家玲指出,團市委將適合從事共青團工作的優(yōu)秀青年干部充實到團干部隊伍時,始終堅持在高校中擔任學生干部、綜合素質優(yōu)良、作風過硬和表現(xiàn)突出的選調生中挑選。目前,在選調生中,已有7人次在團市委機關擔任過副處級以上領導職務,有21人次擔任過團區(qū)縣書記、副書記職務,有672人次在各級團組織中任過專兼職團干部,擔任過專兼職團干部的選調生約占全市選調生總數(shù)的1/4,選調生已經成為團干部的重要來源。 (記者 龍丹梅)