重慶市梁平縣規(guī)劃設計院08年公開招聘專業(yè)技術人員簡章
為選拔優(yōu)秀人才，提高人員素質，優(yōu)化專業(yè)技術人才隊伍結構，根據《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)[2006]44號）精神，經縣委、縣政府批準，現面向社會公開招聘梁平縣規(guī)劃設計院（自收自支事業(yè)單位）專業(yè)技術人員。
一、招錄原則
面向社會公開招聘，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式進行。
二、招聘人數
招聘梁平縣規(guī)劃設計院專業(yè)技術人員5名。
三、招聘范圍和對象
常住戶口在重慶市行政區(qū)域內符合招聘條件的人員均可報考。
四、招聘條件
（一）遵守憲法和法律。
（二）具有良好的品行。
（三）具有國家承認的建筑學、土木工程、測繪科學與技術類大學專科畢業(yè)及以上文化程度。
（四）年齡：大學?？?8周歲以下（1980年1月1日以后出生），本科30周歲以下（1978年1月1日）。
（五）具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力。
五、報名及資格審查
（一）報名時間：
2008年7月14日-18日。
（二）報名地點：
梁平縣建設委員會辦公室（梁平縣梁山鎮(zhèn)人民東路8號，建委四樓410室）
聯系人：肖 娟、冉隆建
聯系電話：53233416、53900002。
（三）報名手續(xù)：
報名者持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件和復印件各1份，在職人員應出具所在單位同意報考證明。經初審資格合格者，交近期一寸同底免冠照片3張（黑白、彩色均可），填寫《考試報名表》，并按規(guī)定繳納報名考務費50元/科。
本人不能到場的可委托他人報名，但須出示委托人的委托書、相關資料及被委托人的身份證原件及復印件。
（四）領取《準考證》：
報考人員憑本人身份證、繳費收據于2008年8月17日在報名點領取《準考證》。
考試時間、地點及有關事項見《準考證》。
六、考試
考試分為筆試和面試。報名人數與招聘人數比例須達到2:1，如達不到比例，則相應減少招聘人數。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進行。筆試分為公共科目和專業(yè)科目，各100分。公共科目為《綜合基礎知識》，專業(yè)科目為《規(guī)劃測繪基礎知識》。
在重慶市行政區(qū)域內服務期滿1年且考核合格的大學生志愿服務西部計劃（重慶）志愿者、"三支一扶"大學生，公共科目筆試成績加5分。
①"大學生志愿服務西部計劃"資格條件，由梁平縣人事局按規(guī)定審查確認。
②"三支一扶"大學生請于報名后3日內將本人的姓名、性別、所在服務區(qū)縣、報考單位、準考證號等，通過電話（023-86868883）或傳真（023-86868879）等方式告知市"三支一扶"工作協調管理辦公室。加分資格條件，經按規(guī)定程序確認后，由市"三支一扶" 工作協調管理辦公室通報縣人事局。
筆試成績=公共科目成績（含加分）＋專業(yè)科目成績
（二）面試
面試比例為1:2。面試人選按面試比例根據筆試成績從高分到低分依次確定。若最后一名出現成績相同時，則并列進入面試。
面試分值為100分。面試以實例操作的方式進行，主要考察CAD、PHOTOSHOP制圖和經緯儀、水準儀實際操作。面試成績當場公布。面試成績低于60分者，不能確定為體檢人選。
面試時間及地點另行通知。
（三）考試總成績計算方式
考試總成績＝筆試成績÷2×60%＋面試成績×40%
七、體檢、考核
體檢人選根據擬聘崗位人數，按考試總成績由高分到低分等額確定。若最后一名人選考試總成績出現并列時，以筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績一致者，以專業(yè)科目成績高者優(yōu)先。體檢項目、標準參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）并結合行業(yè)崗位實際需求組織實施。體檢不合格出現空缺時，按考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
體檢合格者，由縣建設委員會對考生政治思想、道德品質、遵紀守法情況、學習工作表現以及是否需要回避等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。因政審考核不合格出現空缺時，仍按考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
八、公示
經考試、體檢、政審考核合格的人員，由縣人事局、縣建設委員會確定擬聘用人員名單，并由縣建設委員會張榜公示7天。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、學歷、準考證號、畢業(yè)院校及專業(yè)。
九、聘用審批及待遇
經公示無異議的擬聘用人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招錄人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核，報縣人事局審批。
經審批同意聘用的人員，由聘用單位按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)[2003]37號）和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)[2006]68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
經批準聘用的人員必須服從安排，按時到指定單位報到，不按時到指定單位報到或不服從安排者視為放棄聘用。
新聘用人員按規(guī)定實行一年試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘任；試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用，解除聘用合同關系。
十、紀律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴格按照有關政策規(guī)定執(zhí)行。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，防止和杜絕不正之風，確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，嚴肅紀律，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規(guī)定追究當事人的責任。
十一、本簡章由縣人事局、縣建設委員會負責解釋。
梁平縣人事局
二○○八年七月十日
為選拔優(yōu)秀人才，提高人員素質，優(yōu)化專業(yè)技術人才隊伍結構，根據《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)[2006]44號）精神，經縣委、縣政府批準，現面向社會公開招聘梁平縣規(guī)劃設計院（自收自支事業(yè)單位）專業(yè)技術人員。
一、招錄原則
面向社會公開招聘，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式進行。
二、招聘人數
招聘梁平縣規(guī)劃設計院專業(yè)技術人員5名。
三、招聘范圍和對象
常住戶口在重慶市行政區(qū)域內符合招聘條件的人員均可報考。
四、招聘條件
（一）遵守憲法和法律。
（二）具有良好的品行。
（三）具有國家承認的建筑學、土木工程、測繪科學與技術類大學專科畢業(yè)及以上文化程度。
（四）年齡：大學?？?8周歲以下（1980年1月1日以后出生），本科30周歲以下（1978年1月1日）。
（五）具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力。
五、報名及資格審查
（一）報名時間：
2008年7月14日-18日。
（二）報名地點：
梁平縣建設委員會辦公室（梁平縣梁山鎮(zhèn)人民東路8號，建委四樓410室）
聯系人：肖 娟、冉隆建
聯系電話：53233416、53900002。
（三）報名手續(xù)：
報名者持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件和復印件各1份，在職人員應出具所在單位同意報考證明。經初審資格合格者，交近期一寸同底免冠照片3張（黑白、彩色均可），填寫《考試報名表》，并按規(guī)定繳納報名考務費50元/科。
本人不能到場的可委托他人報名，但須出示委托人的委托書、相關資料及被委托人的身份證原件及復印件。
（四）領取《準考證》：
報考人員憑本人身份證、繳費收據于2008年8月17日在報名點領取《準考證》。
考試時間、地點及有關事項見《準考證》。
六、考試
考試分為筆試和面試。報名人數與招聘人數比例須達到2:1，如達不到比例，則相應減少招聘人數。
（一）筆試
筆試采取閉卷方式進行。筆試分為公共科目和專業(yè)科目，各100分。公共科目為《綜合基礎知識》，專業(yè)科目為《規(guī)劃測繪基礎知識》。
在重慶市行政區(qū)域內服務期滿1年且考核合格的大學生志愿服務西部計劃（重慶）志愿者、"三支一扶"大學生，公共科目筆試成績加5分。
①"大學生志愿服務西部計劃"資格條件，由梁平縣人事局按規(guī)定審查確認。
②"三支一扶"大學生請于報名后3日內將本人的姓名、性別、所在服務區(qū)縣、報考單位、準考證號等，通過電話（023-86868883）或傳真（023-86868879）等方式告知市"三支一扶"工作協調管理辦公室。加分資格條件，經按規(guī)定程序確認后，由市"三支一扶" 工作協調管理辦公室通報縣人事局。
筆試成績=公共科目成績（含加分）＋專業(yè)科目成績
（二）面試
面試比例為1:2。面試人選按面試比例根據筆試成績從高分到低分依次確定。若最后一名出現成績相同時，則并列進入面試。
面試分值為100分。面試以實例操作的方式進行，主要考察CAD、PHOTOSHOP制圖和經緯儀、水準儀實際操作。面試成績當場公布。面試成績低于60分者，不能確定為體檢人選。
面試時間及地點另行通知。
（三）考試總成績計算方式
考試總成績＝筆試成績÷2×60%＋面試成績×40%
七、體檢、考核
體檢人選根據擬聘崗位人數，按考試總成績由高分到低分等額確定。若最后一名人選考試總成績出現并列時，以筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績一致者，以專業(yè)科目成績高者優(yōu)先。體檢項目、標準參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）并結合行業(yè)崗位實際需求組織實施。體檢不合格出現空缺時，按考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
體檢合格者，由縣建設委員會對考生政治思想、道德品質、遵紀守法情況、學習工作表現以及是否需要回避等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。因政審考核不合格出現空缺時，仍按考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
八、公示
經考試、體檢、政審考核合格的人員，由縣人事局、縣建設委員會確定擬聘用人員名單，并由縣建設委員會張榜公示7天。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、學歷、準考證號、畢業(yè)院校及專業(yè)。
九、聘用審批及待遇
經公示無異議的擬聘用人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招錄人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核，報縣人事局審批。
經審批同意聘用的人員，由聘用單位按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)[2003]37號）和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)[2006]68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
經批準聘用的人員必須服從安排，按時到指定單位報到，不按時到指定單位報到或不服從安排者視為放棄聘用。
新聘用人員按規(guī)定實行一年試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘任；試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用，解除聘用合同關系。
十、紀律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴格按照有關政策規(guī)定執(zhí)行。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，防止和杜絕不正之風，確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，嚴肅紀律，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規(guī)定追究當事人的責任。
十一、本簡章由縣人事局、縣建設委員會負責解釋。
梁平縣人事局
二○○八年七月十日