51、［單選］按照組織明文規(guī)定的原則、方式進(jìn)行的信息傳遞與交流是指（ ）
A．正式溝通
B．橫向溝通
C．越級(jí)溝通
D．非正式溝通
答案：［A］
52、［單選］被人們稱為“經(jīng)營管理理論之父”的是（ ）
A．泰羅
B．法約爾
C．霍桑
D．韋伯
答案：［B］
53、 ［單選］早提出比較完整的行政組織體系理論而被稱為“組織理論之父”的是（ ）
A．泰羅
B．法約爾
C．韋伯
D．梅奧
答案：［C］
54、［單選］韋伯的理想行政組織體系的人與人之間關(guān)系的特點(diǎn)是（ ）
A．不受個(gè)人情感的影響
B．不受他人職位的影響
C．必須遵守規(guī)則和紀(jì)律
D．必須有明確的職責(zé)
答案：［A］
55、［單選］行為科學(xué)將管理學(xué)中的人性研究由“經(jīng)濟(jì)人”轉(zhuǎn)向（ ）
A．全面發(fā)展的人
B．自我實(shí)現(xiàn)的人
C．社會(huì)人
D．復(fù)雜人
答案：［C］
56、［單選］組織行為理論中有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)理論包括領(lǐng)導(dǎo)性格、領(lǐng)導(dǎo)行為和（ ）理論
A．領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
B．領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變
C．領(lǐng)導(dǎo)人格
D．領(lǐng)導(dǎo)方式
答案：［B］
57、［單選］主張通過分析案例來研究管理學(xué)問題，從而抽象出某些一般性的管理結(jié)論或管理原理的學(xué)派是（ ）
A．管理科學(xué)學(xué)派
B．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
C．系統(tǒng)管理學(xué)派
D．決策理論學(xué)派
答案：［B］
58、［單選］主張運(yùn)用數(shù)學(xué)符號(hào)和公式進(jìn)行計(jì)劃決策和解決管理問題，求出佳方案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的學(xué)派是（ ）
A．管理過程學(xué)派
B．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
C．系統(tǒng)管理學(xué)派
D．管理科學(xué)學(xué)派
答案：［D］
59、［單選］把管理學(xué)說與管理人員的職能聯(lián)系起來的學(xué)派是（ ）
A．管理過程學(xué)派
B．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
C．系統(tǒng)管理學(xué)派
D．管理科學(xué)學(xué)派
答案：［A］
60、［單選］突破了以往各個(gè)學(xué)派僅從局部出發(fā)研究管理的局限性，從組織的整體出發(fā)闡明管理的本質(zhì)，對(duì)管理學(xué)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)的學(xué)派是（ ） A．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
B．系統(tǒng)管理學(xué)派
C．決策理論學(xué)派
D．管理科學(xué)學(xué)派
答案：［B］
61、［多選］管理的作用是管理可以（ ）
A．維持企業(yè)組織的存在
B．實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益大化
C．提高企業(yè)組織的效率
D．以較低的成本實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
答案：［AC］
62、［多選］廣義的計(jì)劃工作過程包括（ ）
A．制定計(jì)劃
B．解釋計(jì)劃
C．執(zhí)行計(jì)劃
D．檢查計(jì)劃
答案：［ACD］
63、［多選］企業(yè)計(jì)劃工作的基本特征是（ ）
A．目的性
B．主導(dǎo)性
C．普遍性
D．先進(jìn)性
E．效率性
答案：［ABCE］
64、［多選］計(jì)劃按所涉及的時(shí)間可以分為（ ）
A．長期計(jì)劃
B．臨時(shí)計(jì)劃
C．中期計(jì)劃
D．短期計(jì)劃
答案：［ACD］
65、［多選］決策的特征包括（ ）
A．超前性
B．目標(biāo)性
C．先進(jìn)性
D．可行性
E．科學(xué)性
答案：［ABDE］
66、［多選］決策按重要程度可以劃分為（ ）
A．目標(biāo)決策
B．戰(zhàn)略決策
C．戰(zhàn)術(shù)決策
D．業(yè)務(wù)決策
答案：［BCD］
67、［多選］決策按可靠程度可以分（ ）
A．確定型
B．風(fēng)險(xiǎn)型
C．非風(fēng)險(xiǎn)型
D．不確定型
答案：［ABD］
68、［多選］決策的程序是（ ）
A．確定決策目標(biāo)
B．?dāng)M定備選方案
C．分解備選方案
D．評(píng)價(jià)備選方案
E．選擇決策方案
答案：［ABDE］
69、［多選］企業(yè)人員配備的任務(wù)是（ ）
A．物色合適人選
B．促進(jìn)組織功能發(fā)揮
C．充分開發(fā)人力資源
D．實(shí)現(xiàn)職工個(gè)人價(jià)值
答案：［ABC］
70、［多選］人員配備的原則是（ ）
A．經(jīng)濟(jì)效益原則
B．任人有效原則
C．量才使用原則
D．程序規(guī)范原則
答案：［ACD］
71、［多選］領(lǐng)導(dǎo)具有的特征是（ ）
A．領(lǐng)導(dǎo)不是一種活動(dòng)過程
B．領(lǐng)導(dǎo)的基本職責(zé)是為一定的社會(huì)團(tuán)體或組織服務(wù)
C．領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)是妥善處理各種人際關(guān)系
D．領(lǐng)導(dǎo)的工作績效是由決定的
答案：［BC］
72、［多選］領(lǐng)導(dǎo)方式按權(quán)力控制程度可分為（ ）
A．均權(quán)型
B．集權(quán)型
C．分權(quán)型
D．集權(quán)和分權(quán)結(jié)合型
答案：［ABC］
73、［多選］的素質(zhì)包括（ ）
A．政治素質(zhì)
B．知識(shí)素質(zhì)
C．能力素質(zhì)
D．身體素質(zhì)
E．業(yè)務(wù)素質(zhì)
答案：［ABCD］
74、［多選］的知識(shí)素質(zhì)包括（ ）
A．為人和處事等技巧知識(shí)
B．語文和歷史等文化知識(shí)
C．?dāng)?shù)學(xué)和化學(xué)等自然科學(xué)知識(shí)
D．專業(yè)和管理方面的知識(shí)
答案：［BCD］
75、［多選］企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的能力結(jié)構(gòu)中需要能力互補(bǔ)的經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)類型有（ ）
A．思想型
B．智囊型
C．組織型
D．控制型
E．實(shí)干型
答案：［ABCE］
76、［多選］企業(yè)科學(xué)用人的藝術(shù)表現(xiàn)在（ ）
A．擇優(yōu)選人
B．知人善用
C．量才適用
D．用人不疑
答案：［BCD］
77、［多選］企業(yè)有效激勵(lì)人的藝術(shù)除目標(biāo)、環(huán)境、參與管理激勵(lì)法外，還有（ ）
A．領(lǐng)導(dǎo)行為激勵(lì)法
B．自我評(píng)價(jià)激勵(lì)法
C．獎(jiǎng)勵(lì)懲罰激勵(lì)法
D．榜樣典型激勵(lì)法
答案：［ACD］
78、［多選］經(jīng)常影響企業(yè)人際關(guān)系親疏程度的因素有（ ）
A．職工空間距離的遠(yuǎn)近
B．職工彼此交往的頻率
C．職工處理人際關(guān)系的技巧
D．職工彼此需要的互補(bǔ)性
E．職工觀念態(tài)度的相似性
答案：［ABDE］
79、［多選］調(diào)適人際關(guān)系的藝術(shù)除經(jīng)營目標(biāo)、制度規(guī)則調(diào)適法外，還有（ ）
A．心理沖突調(diào)適法
B．隨機(jī)處事技巧法
C．認(rèn)識(shí)每個(gè)職工的興趣愛好
D．正確利用隱性組織的潤滑作用
答案：［ABD］
80、［多選］激勵(lì)的方法有（ ）
A．報(bào)酬激勵(lì)
B．職工參與管理
C．實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值
D．工作豐富化
答案：［ABD］
81、［多選］協(xié)調(diào)涵義的正確表述包括（ ）
A．協(xié)調(diào)使企業(yè)的一切工作能和諧進(jìn)行，有利于企業(yè)取得成功
B．統(tǒng)籌安排和全面調(diào)度工作
C．協(xié)調(diào)是增強(qiáng)組織凝聚力的源泉之一
D．協(xié)調(diào)的內(nèi)容既包括企業(yè)內(nèi)部的協(xié)調(diào)，也包括與外部環(huán)境的協(xié)調(diào)
答案：［ACD］
82、［多選］協(xié)調(diào)組織內(nèi)部人際關(guān)系應(yīng)堅(jiān)持的原則是（ ）
A．相互尊重
B．公開透明
C．互助互利
D．誠實(shí)守信
答案：［ACD］
83、［多選］所謂企業(yè)與外部環(huán)境的協(xié)調(diào)，是指企業(yè)應(yīng)處理好與（ ）等主體的關(guān)系
A．消費(fèi)者
B．政府
C．新聞界
D．社區(qū)
E．股東
答案：［ABCD］
84、［多選］信息溝通的正確表述包括：信息溝通（ ）
A．就是正確決策
B．就是信息傳遞
C．不僅取決于信息被傳遞，還取決于被理解
D．主要是人與人之間的信息溝通
答案：［BCD］
85、［多選］信息溝通的作用是（ ）
A．提高管理決策者能力
B．協(xié)調(diào)組織行動(dòng)
C．強(qiáng)化控制效果
D．促進(jìn)組織效率提高
答案：［ABD］
86、［多選］影響信息溝通的因素包括（ ）
A．信息發(fā)送者的技能、態(tài)度、知識(shí)和價(jià)值觀
B．接受者的技能、態(tài)度，知識(shí)和價(jià)值觀
C．溝通通道的選擇
D．人際關(guān)系的好壞
答案：［ABC］
87、［多選］泰羅提出的管理原理包括（ ）
A．制定科學(xué)作業(yè)方法
B．科學(xué)地選擇和培訓(xùn)工人
C．實(shí)行無差別的計(jì)件工資制
D．計(jì)劃職能與執(zhí)行職能有機(jī)結(jié)合
E．實(shí)行職能工長制
答案：［ABE］
88、［多選］韋伯認(rèn)為組織中存在的純粹形態(tài)的權(quán)力是（ ）
A．理性——合法的權(quán)力
B．傳統(tǒng)的權(quán)力
C．理性——權(quán)威的權(quán)力
D．超凡的權(quán)力
答案：［ABD］
89、［多選］韋伯的理想行政組織體系具有的特點(diǎn)有（ ）
A．明確的分工
B．自下而上的等級(jí)系統(tǒng)
C．人員的任用
D．具有職業(yè)管理人員
E．遵守規(guī)則和紀(jì)律
答案：［ACDE］
90、［多選］霍桑試驗(yàn)是美國國家研究會(huì)和美國西方電氣公司進(jìn)行的關(guān)于（ ）之間關(guān)系的試驗(yàn)
A．心理狀態(tài)
B．工作條件
C．社會(huì)因素
D．生產(chǎn)效率
答案：［BCD］
91、［多選］人際關(guān)系學(xué)說的內(nèi)容有（ ）
A．職工是“自然人”
B．應(yīng)滿足職工的社會(huì)欲望
C．企業(yè)存在“非正式組織”
D．非正式組織與正式組織相互依存
答案：［BCD］
92、［多選］經(jīng)驗(yàn)學(xué)派的代表人物有（ ）
A．孔茨
B．奧唐奈
C．德魯克
D．卡斯特
E．戴爾
答案：［CE］
93、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略管理對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理具有（ ）作用
A．決定和協(xié)調(diào)
B．導(dǎo)向和整合
C．激勵(lì)和約束
D．控制和監(jiān)督
答案：［B］
94、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下，為了競爭中求發(fā)展，根據(jù)自己的內(nèi)部條件和外部環(huán)境所進(jìn)行的帶有（ ）的謀劃和對(duì)策。
A．導(dǎo)向性和激勵(lì)性
B．長期性和短期性
C．全局性和長遠(yuǎn)性
D．科學(xué)性和民主性
答案：［C］
95、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略管理是指經(jīng)營戰(zhàn)略從制定到實(shí)施的全過程，它具體包括戰(zhàn)略的制定、執(zhí)行以及（ ）
A．控制和調(diào)整
B．約束和協(xié)調(diào)
C．調(diào)整和糾偏
D．決策和激勵(lì)
答案：［A］
96、［單選］那些事關(guān)戰(zhàn)略目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的重大而薄弱的項(xiàng)目或環(huán)節(jié)是企業(yè)的（ ）
A．戰(zhàn)略目標(biāo)
B．戰(zhàn)略任務(wù)
C．戰(zhàn)略重點(diǎn)
D．戰(zhàn)略指向
答案：［C］
97、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略是市場競爭和（ ）的產(chǎn)物
A．社會(huì)分工
B．專業(yè)協(xié)作
C．社會(huì)進(jìn)步
D．環(huán)境變化
答案：［D］
98、［單選］戰(zhàn)略學(xué)家安索夫提出形成企業(yè)共同經(jīng)營主線是指企業(yè)目前產(chǎn)品與市場組合和未來產(chǎn)品與市場組合之間的（ ）
A．配合
B．配置
C．關(guān)聯(lián)
D．關(guān)節(jié)
答案：［C］
99、［單選］企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略一般包括企業(yè)總體戰(zhàn)略和職能部門戰(zhàn)略，以及（ ）
A．工段戰(zhàn)略
B．班組戰(zhàn)略
C．經(jīng)營單位戰(zhàn)略
D．個(gè)人發(fā)展戰(zhàn)略
答案：［C］
100、［單選］企業(yè)把戰(zhàn)略分為穩(wěn)定型、發(fā)展型和緊縮型三種，是按制定戰(zhàn)略時(shí)的（ ）
A．重點(diǎn)不同
B．主客觀條件
C．地位和水平
D．區(qū)域和范圍
答案：［C］
A．正式溝通
B．橫向溝通
C．越級(jí)溝通
D．非正式溝通
答案：［A］
52、［單選］被人們稱為“經(jīng)營管理理論之父”的是（ ）
A．泰羅
B．法約爾
C．霍桑
D．韋伯
答案：［B］
53、 ［單選］早提出比較完整的行政組織體系理論而被稱為“組織理論之父”的是（ ）
A．泰羅
B．法約爾
C．韋伯
D．梅奧
答案：［C］
54、［單選］韋伯的理想行政組織體系的人與人之間關(guān)系的特點(diǎn)是（ ）
A．不受個(gè)人情感的影響
B．不受他人職位的影響
C．必須遵守規(guī)則和紀(jì)律
D．必須有明確的職責(zé)
答案：［A］
55、［單選］行為科學(xué)將管理學(xué)中的人性研究由“經(jīng)濟(jì)人”轉(zhuǎn)向（ ）
A．全面發(fā)展的人
B．自我實(shí)現(xiàn)的人
C．社會(huì)人
D．復(fù)雜人
答案：［C］
56、［單選］組織行為理論中有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)理論包括領(lǐng)導(dǎo)性格、領(lǐng)導(dǎo)行為和（ ）理論
A．領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
B．領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變
C．領(lǐng)導(dǎo)人格
D．領(lǐng)導(dǎo)方式
答案：［B］
57、［單選］主張通過分析案例來研究管理學(xué)問題，從而抽象出某些一般性的管理結(jié)論或管理原理的學(xué)派是（ ）
A．管理科學(xué)學(xué)派
B．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
C．系統(tǒng)管理學(xué)派
D．決策理論學(xué)派
答案：［B］
58、［單選］主張運(yùn)用數(shù)學(xué)符號(hào)和公式進(jìn)行計(jì)劃決策和解決管理問題，求出佳方案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的學(xué)派是（ ）
A．管理過程學(xué)派
B．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
C．系統(tǒng)管理學(xué)派
D．管理科學(xué)學(xué)派
答案：［D］
59、［單選］把管理學(xué)說與管理人員的職能聯(lián)系起來的學(xué)派是（ ）
A．管理過程學(xué)派
B．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
C．系統(tǒng)管理學(xué)派
D．管理科學(xué)學(xué)派
答案：［A］
60、［單選］突破了以往各個(gè)學(xué)派僅從局部出發(fā)研究管理的局限性，從組織的整體出發(fā)闡明管理的本質(zhì)，對(duì)管理學(xué)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)的學(xué)派是（ ） A．經(jīng)驗(yàn)學(xué)派
B．系統(tǒng)管理學(xué)派
C．決策理論學(xué)派
D．管理科學(xué)學(xué)派
答案：［B］
61、［多選］管理的作用是管理可以（ ）
A．維持企業(yè)組織的存在
B．實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益大化
C．提高企業(yè)組織的效率
D．以較低的成本實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
答案：［AC］
62、［多選］廣義的計(jì)劃工作過程包括（ ）
A．制定計(jì)劃
B．解釋計(jì)劃
C．執(zhí)行計(jì)劃
D．檢查計(jì)劃
答案：［ACD］
63、［多選］企業(yè)計(jì)劃工作的基本特征是（ ）
A．目的性
B．主導(dǎo)性
C．普遍性
D．先進(jìn)性
E．效率性
答案：［ABCE］
64、［多選］計(jì)劃按所涉及的時(shí)間可以分為（ ）
A．長期計(jì)劃
B．臨時(shí)計(jì)劃
C．中期計(jì)劃
D．短期計(jì)劃
答案：［ACD］
65、［多選］決策的特征包括（ ）
A．超前性
B．目標(biāo)性
C．先進(jìn)性
D．可行性
E．科學(xué)性
答案：［ABDE］
66、［多選］決策按重要程度可以劃分為（ ）
A．目標(biāo)決策
B．戰(zhàn)略決策
C．戰(zhàn)術(shù)決策
D．業(yè)務(wù)決策
答案：［BCD］
67、［多選］決策按可靠程度可以分（ ）
A．確定型
B．風(fēng)險(xiǎn)型
C．非風(fēng)險(xiǎn)型
D．不確定型
答案：［ABD］
68、［多選］決策的程序是（ ）
A．確定決策目標(biāo)
B．?dāng)M定備選方案
C．分解備選方案
D．評(píng)價(jià)備選方案
E．選擇決策方案
答案：［ABDE］
69、［多選］企業(yè)人員配備的任務(wù)是（ ）
A．物色合適人選
B．促進(jìn)組織功能發(fā)揮
C．充分開發(fā)人力資源
D．實(shí)現(xiàn)職工個(gè)人價(jià)值
答案：［ABC］
70、［多選］人員配備的原則是（ ）
A．經(jīng)濟(jì)效益原則
B．任人有效原則
C．量才使用原則
D．程序規(guī)范原則
答案：［ACD］
71、［多選］領(lǐng)導(dǎo)具有的特征是（ ）
A．領(lǐng)導(dǎo)不是一種活動(dòng)過程
B．領(lǐng)導(dǎo)的基本職責(zé)是為一定的社會(huì)團(tuán)體或組織服務(wù)
C．領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)是妥善處理各種人際關(guān)系
D．領(lǐng)導(dǎo)的工作績效是由決定的
答案：［BC］
72、［多選］領(lǐng)導(dǎo)方式按權(quán)力控制程度可分為（ ）
A．均權(quán)型
B．集權(quán)型
C．分權(quán)型
D．集權(quán)和分權(quán)結(jié)合型
答案：［ABC］
73、［多選］的素質(zhì)包括（ ）
A．政治素質(zhì)
B．知識(shí)素質(zhì)
C．能力素質(zhì)
D．身體素質(zhì)
E．業(yè)務(wù)素質(zhì)
答案：［ABCD］
74、［多選］的知識(shí)素質(zhì)包括（ ）
A．為人和處事等技巧知識(shí)
B．語文和歷史等文化知識(shí)
C．?dāng)?shù)學(xué)和化學(xué)等自然科學(xué)知識(shí)
D．專業(yè)和管理方面的知識(shí)
答案：［BCD］
75、［多選］企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的能力結(jié)構(gòu)中需要能力互補(bǔ)的經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)類型有（ ）
A．思想型
B．智囊型
C．組織型
D．控制型
E．實(shí)干型
答案：［ABCE］
76、［多選］企業(yè)科學(xué)用人的藝術(shù)表現(xiàn)在（ ）
A．擇優(yōu)選人
B．知人善用
C．量才適用
D．用人不疑
答案：［BCD］
77、［多選］企業(yè)有效激勵(lì)人的藝術(shù)除目標(biāo)、環(huán)境、參與管理激勵(lì)法外，還有（ ）
A．領(lǐng)導(dǎo)行為激勵(lì)法
B．自我評(píng)價(jià)激勵(lì)法
C．獎(jiǎng)勵(lì)懲罰激勵(lì)法
D．榜樣典型激勵(lì)法
答案：［ACD］
78、［多選］經(jīng)常影響企業(yè)人際關(guān)系親疏程度的因素有（ ）
A．職工空間距離的遠(yuǎn)近
B．職工彼此交往的頻率
C．職工處理人際關(guān)系的技巧
D．職工彼此需要的互補(bǔ)性
E．職工觀念態(tài)度的相似性
答案：［ABDE］
79、［多選］調(diào)適人際關(guān)系的藝術(shù)除經(jīng)營目標(biāo)、制度規(guī)則調(diào)適法外，還有（ ）
A．心理沖突調(diào)適法
B．隨機(jī)處事技巧法
C．認(rèn)識(shí)每個(gè)職工的興趣愛好
D．正確利用隱性組織的潤滑作用
答案：［ABD］
80、［多選］激勵(lì)的方法有（ ）
A．報(bào)酬激勵(lì)
B．職工參與管理
C．實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值
D．工作豐富化
答案：［ABD］
81、［多選］協(xié)調(diào)涵義的正確表述包括（ ）
A．協(xié)調(diào)使企業(yè)的一切工作能和諧進(jìn)行，有利于企業(yè)取得成功
B．統(tǒng)籌安排和全面調(diào)度工作
C．協(xié)調(diào)是增強(qiáng)組織凝聚力的源泉之一
D．協(xié)調(diào)的內(nèi)容既包括企業(yè)內(nèi)部的協(xié)調(diào)，也包括與外部環(huán)境的協(xié)調(diào)
答案：［ACD］
82、［多選］協(xié)調(diào)組織內(nèi)部人際關(guān)系應(yīng)堅(jiān)持的原則是（ ）
A．相互尊重
B．公開透明
C．互助互利
D．誠實(shí)守信
答案：［ACD］
83、［多選］所謂企業(yè)與外部環(huán)境的協(xié)調(diào)，是指企業(yè)應(yīng)處理好與（ ）等主體的關(guān)系
A．消費(fèi)者
B．政府
C．新聞界
D．社區(qū)
E．股東
答案：［ABCD］
84、［多選］信息溝通的正確表述包括：信息溝通（ ）
A．就是正確決策
B．就是信息傳遞
C．不僅取決于信息被傳遞，還取決于被理解
D．主要是人與人之間的信息溝通
答案：［BCD］
85、［多選］信息溝通的作用是（ ）
A．提高管理決策者能力
B．協(xié)調(diào)組織行動(dòng)
C．強(qiáng)化控制效果
D．促進(jìn)組織效率提高
答案：［ABD］
86、［多選］影響信息溝通的因素包括（ ）
A．信息發(fā)送者的技能、態(tài)度、知識(shí)和價(jià)值觀
B．接受者的技能、態(tài)度，知識(shí)和價(jià)值觀
C．溝通通道的選擇
D．人際關(guān)系的好壞
答案：［ABC］
87、［多選］泰羅提出的管理原理包括（ ）
A．制定科學(xué)作業(yè)方法
B．科學(xué)地選擇和培訓(xùn)工人
C．實(shí)行無差別的計(jì)件工資制
D．計(jì)劃職能與執(zhí)行職能有機(jī)結(jié)合
E．實(shí)行職能工長制
答案：［ABE］
88、［多選］韋伯認(rèn)為組織中存在的純粹形態(tài)的權(quán)力是（ ）
A．理性——合法的權(quán)力
B．傳統(tǒng)的權(quán)力
C．理性——權(quán)威的權(quán)力
D．超凡的權(quán)力
答案：［ABD］
89、［多選］韋伯的理想行政組織體系具有的特點(diǎn)有（ ）
A．明確的分工
B．自下而上的等級(jí)系統(tǒng)
C．人員的任用
D．具有職業(yè)管理人員
E．遵守規(guī)則和紀(jì)律
答案：［ACDE］
90、［多選］霍桑試驗(yàn)是美國國家研究會(huì)和美國西方電氣公司進(jìn)行的關(guān)于（ ）之間關(guān)系的試驗(yàn)
A．心理狀態(tài)
B．工作條件
C．社會(huì)因素
D．生產(chǎn)效率
答案：［BCD］
91、［多選］人際關(guān)系學(xué)說的內(nèi)容有（ ）
A．職工是“自然人”
B．應(yīng)滿足職工的社會(huì)欲望
C．企業(yè)存在“非正式組織”
D．非正式組織與正式組織相互依存
答案：［BCD］
92、［多選］經(jīng)驗(yàn)學(xué)派的代表人物有（ ）
A．孔茨
B．奧唐奈
C．德魯克
D．卡斯特
E．戴爾
答案：［CE］
93、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略管理對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理具有（ ）作用
A．決定和協(xié)調(diào)
B．導(dǎo)向和整合
C．激勵(lì)和約束
D．控制和監(jiān)督
答案：［B］
94、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下，為了競爭中求發(fā)展，根據(jù)自己的內(nèi)部條件和外部環(huán)境所進(jìn)行的帶有（ ）的謀劃和對(duì)策。
A．導(dǎo)向性和激勵(lì)性
B．長期性和短期性
C．全局性和長遠(yuǎn)性
D．科學(xué)性和民主性
答案：［C］
95、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略管理是指經(jīng)營戰(zhàn)略從制定到實(shí)施的全過程，它具體包括戰(zhàn)略的制定、執(zhí)行以及（ ）
A．控制和調(diào)整
B．約束和協(xié)調(diào)
C．調(diào)整和糾偏
D．決策和激勵(lì)
答案：［A］
96、［單選］那些事關(guān)戰(zhàn)略目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的重大而薄弱的項(xiàng)目或環(huán)節(jié)是企業(yè)的（ ）
A．戰(zhàn)略目標(biāo)
B．戰(zhàn)略任務(wù)
C．戰(zhàn)略重點(diǎn)
D．戰(zhàn)略指向
答案：［C］
97、［單選］經(jīng)營戰(zhàn)略是市場競爭和（ ）的產(chǎn)物
A．社會(huì)分工
B．專業(yè)協(xié)作
C．社會(huì)進(jìn)步
D．環(huán)境變化
答案：［D］
98、［單選］戰(zhàn)略學(xué)家安索夫提出形成企業(yè)共同經(jīng)營主線是指企業(yè)目前產(chǎn)品與市場組合和未來產(chǎn)品與市場組合之間的（ ）
A．配合
B．配置
C．關(guān)聯(lián)
D．關(guān)節(jié)
答案：［C］
99、［單選］企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略一般包括企業(yè)總體戰(zhàn)略和職能部門戰(zhàn)略，以及（ ）
A．工段戰(zhàn)略
B．班組戰(zhàn)略
C．經(jīng)營單位戰(zhàn)略
D．個(gè)人發(fā)展戰(zhàn)略
答案：［C］
100、［單選］企業(yè)把戰(zhàn)略分為穩(wěn)定型、發(fā)展型和緊縮型三種，是按制定戰(zhàn)略時(shí)的（ ）
A．重點(diǎn)不同
B．主客觀條件
C．地位和水平
D．區(qū)域和范圍
答案：［C］