為補(bǔ)充政治輔導(dǎo)員，經(jīng)研究，決定在二00八年內(nèi)補(bǔ)充輔導(dǎo)員2名?，F(xiàn)將本次招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘總則
在招聘學(xué)生政工干部工作過(guò)程中，堅(jiān)持如下原則：
（一）按崗聘任原則
在設(shè)置招聘崗位時(shí)，要圍繞學(xué)院十一.五發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，充分考慮學(xué)院的實(shí)際需求，合理設(shè)崗。
（二）公開(kāi)、透明、公正、規(guī)范的原則
本次招聘工作，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部6號(hào)令）及人事廳有關(guān)文件要求，嚴(yán)格按照廣州體育學(xué)院公開(kāi)招聘政治輔導(dǎo)員的實(shí)施辦法進(jìn)行，通過(guò)一定的程序和步驟進(jìn)行，紀(jì)檢監(jiān)察人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定全程監(jiān)督檢查。
（三）競(jìng)爭(zhēng)與擇優(yōu)原則
本次招聘工作，實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，按照綜合考核分?jǐn)?shù)由高到低，擇優(yōu)錄取。堅(jiān)持用人唯賢，反對(duì)任人為親。
（四）勞動(dòng)合同管理原則
凡公開(kāi)招聘錄用的政治輔導(dǎo)員，實(shí)行勞動(dòng)合同管理方式，明確聘用雙方的權(quán)利和義務(wù)。碩士研究生和大學(xué)本科生試聘一年，試聘期滿經(jīng)考核合格者，首次聘期為三年。
二、招聘的對(duì)象和條件
報(bào)考者必須同時(shí)符合如下八個(gè)方面的條件：
(一)報(bào)考者必須符合下列三種情形之一種：
1．廣州體育學(xué)院2008屆畢業(yè)的全日制優(yōu)秀畢業(yè)生；
2．“211工程”學(xué)校2008屆畢業(yè)的全日制優(yōu)秀研究生；
(二)具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，遵紀(jì)守法，組織觀念強(qiáng)，到報(bào)名截止之日必須是中共黨員。
(三)在校期間學(xué)習(xí)勤奮，成績(jī)優(yōu)良。到報(bào)名截止之日,英語(yǔ)統(tǒng)考普通專業(yè)必須過(guò)四級(jí),美術(shù)、音樂(lè)、體育專業(yè)必須過(guò)二級(jí);具備授予學(xué)士學(xué)位的條件。研究生學(xué)習(xí)成績(jī)平均分必須在80分以上，到報(bào)名截止之日必須在公開(kāi)刊物獨(dú)立或以第一作者身份發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文，具備授予碩士的條件。
(四)熱愛(ài)學(xué)生工作崗位，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服從組織安排,有連續(xù)從事專職學(xué)生工作3年以上的意愿。
(五)了解大學(xué)生的思想和心理特征，熟悉大學(xué)生教育、管理和服務(wù)工作的基本知識(shí)和基本方法，具有比較強(qiáng)的組織管理能力和社交活動(dòng)能力，在本科階段必須擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)或分團(tuán)委部長(zhǎng)以上職務(wù)。
(六)工作積極，作風(fēng)深入扎實(shí)，表現(xiàn)優(yōu)秀，在攻讀現(xiàn)學(xué)位期間必須獲得過(guò)校級(jí)及以上“三好”學(xué)生、或優(yōu)秀學(xué)生干部（含優(yōu)秀團(tuán)干）、或優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的獎(jiǎng)勵(lì)。
(七)具有比較好的語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、邏輯思維能力、調(diào)查研究能力、計(jì)算機(jī)操作能力以及教育教學(xué)能力。
(八)身心健康，性格開(kāi)朗，具有從事輔導(dǎo)員工作的氣質(zhì)和魄力；本科畢業(yè)生年齡在26周歲以下；碩士研究生年齡在33周歲以下。
三、招聘名額
根據(jù)工作需要，擬招聘2名政治輔導(dǎo)員
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年5月9日至18日
（二）報(bào)名辦法：符合本招聘啟事規(guī)定條件的報(bào)考者，請(qǐng)登錄廣州體育學(xué)院人事處人才招聘網(wǎng),下載報(bào)名表，按照要求在報(bào)名表格上錄入個(gè)人有關(guān)信息，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)連同以下個(gè)人的信息材料交到人事處（即新辦公樓804）。需提供的個(gè)人材料：畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證、學(xué)習(xí)成績(jī)登記表、擔(dān)任學(xué)生干部證明材料、榮譽(yù)證書、英語(yǔ)統(tǒng)考和普通話測(cè)試等級(jí)證書、科研成果等材料的原件及其復(fù)印件一份，一寸免冠相片兩張。
報(bào)考者必須如實(shí)提供自己的信息資料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消其報(bào)考資格。未辦理材料驗(yàn)證與確認(rèn)手續(xù)者視為未正式報(bào)名。對(duì)于不符合本招聘啟事規(guī)定條件的報(bào)考者，將不受理報(bào)名。
（三）資格審查與篩選
由學(xué)院人事處、學(xué)生工作處的負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名者的報(bào)考資格和條件進(jìn)行審查，按照崗位特殊需求和擇優(yōu)的原則確定參加筆試的名單，將于2008年5月21日在人事處網(wǎng)上公布。
考試包括筆試、演講與答辯和面試。
1、筆試
筆試科目為政治輔導(dǎo)員工作基本技能測(cè)試和師德兩科，各占50%的比例合成筆試總成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試內(nèi)容：《政治輔導(dǎo)員工作基本技能測(cè)》試包括：①綜合分析能力和文字表達(dá)能力；②黨的基本知識(shí)；③學(xué)生教育管理的基本理論與知識(shí)?！稁煹隆钒ǎ孩俳逃ㄒ?guī)；②教師職業(yè)道德。
2、演講與答辯
筆試以后，按照不超過(guò)1：3的比例、從高分到低分依次排列、同時(shí)兼顧崗位與專業(yè)需求的方法來(lái)確定人選。
筆試入圍者參加演講和答辯，每人先作五分鐘的演講，然后進(jìn)行答辯。
3、面試和考核
根據(jù)筆試、演講與答辯成績(jī)，按照1：2左右的比例確定考察對(duì)象，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行面試和全面的考核
面試內(nèi)容為：①語(yǔ)言表達(dá)能力；②綜合分析能力；③思維反應(yīng)能力和應(yīng)變能力；④對(duì)大學(xué)生教育管理工作知識(shí)的掌握和運(yùn)用；⑤儀表、氣質(zhì)與魄力。
（四）體檢
體檢的標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國(guó)家公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)。
（五）錄用人選的確定
學(xué)院考核小組根據(jù)考試、考核結(jié)果、畢業(yè)生的綜合素質(zhì)、崗位需要和優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則確定招聘錄用候選人名單，報(bào)學(xué)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議決定，人事處把終結(jié)果在校園宣傳欄和人事處網(wǎng)站公布，按學(xué)院有關(guān)規(guī)定辦理勞動(dòng)合同等聘用手續(xù)。
五、咨詢電話：87550247、87551070轉(zhuǎn)419，
聯(lián)系人：譚老師
廣州體育學(xué)院人事處、學(xué)生處
2008年5月9日
附件：附件：廣州體育學(xué)院輔導(dǎo)員招聘報(bào)名登記表
一、招聘總則
在招聘學(xué)生政工干部工作過(guò)程中，堅(jiān)持如下原則：
（一）按崗聘任原則
在設(shè)置招聘崗位時(shí)，要圍繞學(xué)院十一.五發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，充分考慮學(xué)院的實(shí)際需求，合理設(shè)崗。
（二）公開(kāi)、透明、公正、規(guī)范的原則
本次招聘工作，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部6號(hào)令）及人事廳有關(guān)文件要求，嚴(yán)格按照廣州體育學(xué)院公開(kāi)招聘政治輔導(dǎo)員的實(shí)施辦法進(jìn)行，通過(guò)一定的程序和步驟進(jìn)行，紀(jì)檢監(jiān)察人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定全程監(jiān)督檢查。
（三）競(jìng)爭(zhēng)與擇優(yōu)原則
本次招聘工作，實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，按照綜合考核分?jǐn)?shù)由高到低，擇優(yōu)錄取。堅(jiān)持用人唯賢，反對(duì)任人為親。
（四）勞動(dòng)合同管理原則
凡公開(kāi)招聘錄用的政治輔導(dǎo)員，實(shí)行勞動(dòng)合同管理方式，明確聘用雙方的權(quán)利和義務(wù)。碩士研究生和大學(xué)本科生試聘一年，試聘期滿經(jīng)考核合格者，首次聘期為三年。
二、招聘的對(duì)象和條件
報(bào)考者必須同時(shí)符合如下八個(gè)方面的條件：
(一)報(bào)考者必須符合下列三種情形之一種：
1．廣州體育學(xué)院2008屆畢業(yè)的全日制優(yōu)秀畢業(yè)生；
2．“211工程”學(xué)校2008屆畢業(yè)的全日制優(yōu)秀研究生；
(二)具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，遵紀(jì)守法，組織觀念強(qiáng)，到報(bào)名截止之日必須是中共黨員。
(三)在校期間學(xué)習(xí)勤奮，成績(jī)優(yōu)良。到報(bào)名截止之日,英語(yǔ)統(tǒng)考普通專業(yè)必須過(guò)四級(jí),美術(shù)、音樂(lè)、體育專業(yè)必須過(guò)二級(jí);具備授予學(xué)士學(xué)位的條件。研究生學(xué)習(xí)成績(jī)平均分必須在80分以上，到報(bào)名截止之日必須在公開(kāi)刊物獨(dú)立或以第一作者身份發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文，具備授予碩士的條件。
(四)熱愛(ài)學(xué)生工作崗位，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服從組織安排,有連續(xù)從事專職學(xué)生工作3年以上的意愿。
(五)了解大學(xué)生的思想和心理特征，熟悉大學(xué)生教育、管理和服務(wù)工作的基本知識(shí)和基本方法，具有比較強(qiáng)的組織管理能力和社交活動(dòng)能力，在本科階段必須擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)或分團(tuán)委部長(zhǎng)以上職務(wù)。
(六)工作積極，作風(fēng)深入扎實(shí)，表現(xiàn)優(yōu)秀，在攻讀現(xiàn)學(xué)位期間必須獲得過(guò)校級(jí)及以上“三好”學(xué)生、或優(yōu)秀學(xué)生干部（含優(yōu)秀團(tuán)干）、或優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的獎(jiǎng)勵(lì)。
(七)具有比較好的語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、邏輯思維能力、調(diào)查研究能力、計(jì)算機(jī)操作能力以及教育教學(xué)能力。
(八)身心健康，性格開(kāi)朗，具有從事輔導(dǎo)員工作的氣質(zhì)和魄力；本科畢業(yè)生年齡在26周歲以下；碩士研究生年齡在33周歲以下。
三、招聘名額
根據(jù)工作需要，擬招聘2名政治輔導(dǎo)員
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年5月9日至18日
（二）報(bào)名辦法：符合本招聘啟事規(guī)定條件的報(bào)考者，請(qǐng)登錄廣州體育學(xué)院人事處人才招聘網(wǎng),下載報(bào)名表，按照要求在報(bào)名表格上錄入個(gè)人有關(guān)信息，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)連同以下個(gè)人的信息材料交到人事處（即新辦公樓804）。需提供的個(gè)人材料：畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證、學(xué)習(xí)成績(jī)登記表、擔(dān)任學(xué)生干部證明材料、榮譽(yù)證書、英語(yǔ)統(tǒng)考和普通話測(cè)試等級(jí)證書、科研成果等材料的原件及其復(fù)印件一份，一寸免冠相片兩張。
報(bào)考者必須如實(shí)提供自己的信息資料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消其報(bào)考資格。未辦理材料驗(yàn)證與確認(rèn)手續(xù)者視為未正式報(bào)名。對(duì)于不符合本招聘啟事規(guī)定條件的報(bào)考者，將不受理報(bào)名。
（三）資格審查與篩選
由學(xué)院人事處、學(xué)生工作處的負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名者的報(bào)考資格和條件進(jìn)行審查，按照崗位特殊需求和擇優(yōu)的原則確定參加筆試的名單，將于2008年5月21日在人事處網(wǎng)上公布。
考試包括筆試、演講與答辯和面試。
1、筆試
筆試科目為政治輔導(dǎo)員工作基本技能測(cè)試和師德兩科，各占50%的比例合成筆試總成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試內(nèi)容：《政治輔導(dǎo)員工作基本技能測(cè)》試包括：①綜合分析能力和文字表達(dá)能力；②黨的基本知識(shí)；③學(xué)生教育管理的基本理論與知識(shí)?！稁煹隆钒ǎ孩俳逃ㄒ?guī)；②教師職業(yè)道德。
2、演講與答辯
筆試以后，按照不超過(guò)1：3的比例、從高分到低分依次排列、同時(shí)兼顧崗位與專業(yè)需求的方法來(lái)確定人選。
筆試入圍者參加演講和答辯，每人先作五分鐘的演講，然后進(jìn)行答辯。
3、面試和考核
根據(jù)筆試、演講與答辯成績(jī)，按照1：2左右的比例確定考察對(duì)象，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行面試和全面的考核
面試內(nèi)容為：①語(yǔ)言表達(dá)能力；②綜合分析能力；③思維反應(yīng)能力和應(yīng)變能力；④對(duì)大學(xué)生教育管理工作知識(shí)的掌握和運(yùn)用；⑤儀表、氣質(zhì)與魄力。
（四）體檢
體檢的標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國(guó)家公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)。
（五）錄用人選的確定
學(xué)院考核小組根據(jù)考試、考核結(jié)果、畢業(yè)生的綜合素質(zhì)、崗位需要和優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則確定招聘錄用候選人名單，報(bào)學(xué)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議決定，人事處把終結(jié)果在校園宣傳欄和人事處網(wǎng)站公布，按學(xué)院有關(guān)規(guī)定辦理勞動(dòng)合同等聘用手續(xù)。
五、咨詢電話：87550247、87551070轉(zhuǎn)419，
聯(lián)系人：譚老師
廣州體育學(xué)院人事處、學(xué)生處
2008年5月9日
附件：附件：廣州體育學(xué)院輔導(dǎo)員招聘報(bào)名登記表