近年來，房縣縣委、縣政府注重發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的作用，從多方面開發(fā)運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)成果，使審計(jì)成果進(jìn)入了縣委、縣政府的決策圈。
一是縣委組織部每次對(duì)擬提拔、調(diào)整的干部名單，在縣委常委會(huì)討論決定前一周送審計(jì)機(jī)關(guān)征求意見，對(duì)需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的考察對(duì)象和提拔公示中群眾反映問題較多的考察對(duì)象，先進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，再視情況進(jìn)行提拔重用。三年中，有5名擬提拔重用的領(lǐng)導(dǎo)干部未過審計(jì)關(guān)。
二是運(yùn)用審計(jì)成果進(jìn)行警示教育和約束權(quán)力越位，達(dá)到解決問題、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展的目的。幾年來，擴(kuò)大了分類通報(bào)審計(jì)結(jié)果的形式和范圍，一方面向被審計(jì)單位干部通報(bào)審計(jì)結(jié)果，增強(qiáng)了干部職工財(cái)經(jīng)法紀(jì)意識(shí)、加大了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)的監(jiān)督；另一方面在全縣“一把手”的干部大會(huì)上通報(bào)年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況，加大了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育力度，收到了“審計(jì)一人，教育一批、規(guī)范一片”的良好效果。
三是縣委召開常委會(huì)專題聽取領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況。每年縣委常委會(huì)專題聽取并部署經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，要求加大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作力度，堅(jiān)持逢離必審，逢提必審，前移審計(jì)監(jiān)督關(guān)口，擴(kuò)大任中審計(jì)、任前審計(jì)的范圍和對(duì)象；加大對(duì)違紀(jì)違規(guī)責(zé)任人的查處力度，對(duì)任期內(nèi)單位存在嚴(yán)重違法違紀(jì)問題，個(gè)人有經(jīng)濟(jì)問題的領(lǐng)導(dǎo)干部和相關(guān)人員由縣紀(jì)委立案查處，對(duì)問題嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理；加大警示教育的力度，要在全縣“一把手”會(huì)上通報(bào)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況，分層次對(duì)審計(jì)對(duì)象進(jìn)行談話；加大審計(jì)結(jié)果在提拔干部和評(píng)先、評(píng)優(yōu)中的運(yùn)用力度；加大督辦整改力度，對(duì)被審計(jì)單位存在的問題要下達(dá)文件限期整改，對(duì)整改不力的要進(jìn)行通報(bào)，對(duì)屢查屢犯的要移交縣紀(jì)委監(jiān)察部門追究責(zé)任。
四是縣委、政府將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為反腐倡廉的重要內(nèi)容在縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中進(jìn)行宣講，作為青年干部和科級(jí)干部培訓(xùn)的必備課目。
一是縣委組織部每次對(duì)擬提拔、調(diào)整的干部名單，在縣委常委會(huì)討論決定前一周送審計(jì)機(jī)關(guān)征求意見，對(duì)需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的考察對(duì)象和提拔公示中群眾反映問題較多的考察對(duì)象，先進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，再視情況進(jìn)行提拔重用。三年中，有5名擬提拔重用的領(lǐng)導(dǎo)干部未過審計(jì)關(guān)。
二是運(yùn)用審計(jì)成果進(jìn)行警示教育和約束權(quán)力越位，達(dá)到解決問題、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展的目的。幾年來，擴(kuò)大了分類通報(bào)審計(jì)結(jié)果的形式和范圍，一方面向被審計(jì)單位干部通報(bào)審計(jì)結(jié)果，增強(qiáng)了干部職工財(cái)經(jīng)法紀(jì)意識(shí)、加大了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)的監(jiān)督；另一方面在全縣“一把手”的干部大會(huì)上通報(bào)年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況，加大了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育力度，收到了“審計(jì)一人，教育一批、規(guī)范一片”的良好效果。
三是縣委召開常委會(huì)專題聽取領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況。每年縣委常委會(huì)專題聽取并部署經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，要求加大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作力度，堅(jiān)持逢離必審，逢提必審，前移審計(jì)監(jiān)督關(guān)口，擴(kuò)大任中審計(jì)、任前審計(jì)的范圍和對(duì)象；加大對(duì)違紀(jì)違規(guī)責(zé)任人的查處力度，對(duì)任期內(nèi)單位存在嚴(yán)重違法違紀(jì)問題，個(gè)人有經(jīng)濟(jì)問題的領(lǐng)導(dǎo)干部和相關(guān)人員由縣紀(jì)委立案查處，對(duì)問題嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理；加大警示教育的力度，要在全縣“一把手”會(huì)上通報(bào)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況，分層次對(duì)審計(jì)對(duì)象進(jìn)行談話；加大審計(jì)結(jié)果在提拔干部和評(píng)先、評(píng)優(yōu)中的運(yùn)用力度；加大督辦整改力度，對(duì)被審計(jì)單位存在的問題要下達(dá)文件限期整改，對(duì)整改不力的要進(jìn)行通報(bào)，對(duì)屢查屢犯的要移交縣紀(jì)委監(jiān)察部門追究責(zé)任。
四是縣委、政府將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為反腐倡廉的重要內(nèi)容在縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中進(jìn)行宣講，作為青年干部和科級(jí)干部培訓(xùn)的必備課目。