#求職招聘# #2005年上半年六類人才炙手可熱#：在年中盤點(diǎn)之際，記者采訪了智聯(lián)招聘高級(jí)獵頭顧問徐女士，請(qǐng)她就上半年獵頭顧問們關(guān)注的熱門行業(yè)和職位做了總結(jié)，總體來看，市場呈現(xiàn)如下一些特點(diǎn)：
汽車業(yè)人才爭奪方興未艾
由于加入WTO，許多國際上的大型汽車公司原來只能設(shè)立在香港的辦事處紛紛遷往內(nèi)地，尼桑、豐田等品牌，今年開始也不靠內(nèi)地的代理商來做，而是自己組建團(tuán)隊(duì)。這些原因加劇了這些跨國公司對(duì)汽車人才的爭奪，從技術(shù)(包括設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、檢測(cè)等)、營銷、市場到客戶服務(wù)等中高級(jí)人才都是炙手可熱的目標(biāo)。
保險(xiǎn)行業(yè)吸納一攬子高端人才
與去年主要是外資保險(xiǎn)公司招聘高端人才不同，今年以來中資公司也加大了吸引保險(xiǎn)行業(yè)精英的力度，爭奪人才的范圍涵蓋了各個(gè)業(yè)務(wù)部門的經(jīng)理，包括個(gè)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、客戶服務(wù)、培訓(xùn)、精算、理賠等等。
目前，投資公司不僅需要高級(jí)咨詢顧問，而且更希望具備某行業(yè)很深背景的管理人員，讓某個(gè)顧問去接手某個(gè)投資項(xiàng)目后，就落地成為該公司的高級(jí)管理人員。這種現(xiàn)象常常發(fā)生在目前的幾個(gè)熱門行業(yè)：能源、交通、房地產(chǎn)、教育、電信增值服務(wù)等領(lǐng)域。
研發(fā)人才備受矚目懂得日語、韓語人才尤其緊俏
伴隨軟件外包現(xiàn)象成為IT行業(yè)的一種趨勢(shì)，跨國公司紛紛在華開設(shè)研發(fā)中心。在這些人才中，懂得日語、韓語的人才因?yàn)橄∩俣绕涫芷髽I(yè)的青睞。薪酬也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于普通的技術(shù)工程師。
公關(guān)危機(jī)凸顯媒體關(guān)系人才的重要
目前公關(guān)活動(dòng)作為企業(yè)、市場和品牌推廣的主要內(nèi)容，已經(jīng)得到了廣泛的使用，尤其是在現(xiàn)代整合營銷之中已經(jīng)十分重要，相應(yīng)的人才需求也是不斷看漲。通過智聯(lián)獵頭今年以來獲得的訂單，跨國公司，尤其是醫(yī)藥類公司對(duì)媒體關(guān)系、政府關(guān)系方面的中高級(jí)公關(guān)人才的爭奪都大大加劇了。
工廠總經(jīng)理奇貨可居
今年以來，外資企業(yè)紛紛在華設(shè)立工廠，趨勢(shì)也開始從大都市向沿海城市或高校密集的西部城市發(fā)展，如青島、大連、成都、西安等城市對(duì)總經(jīng)理一類的人才非?？释?。
作者：朱圓媛