人民法院2005年公開(kāi)招錄聘任制書(shū)記員公告

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     根據(jù)工作需要,經(jīng)中央考試錄用主管部門批準(zhǔn),人民法院決定公開(kāi)招考20名聘任制書(shū)記員。
     一、招考職位及管理方式
     按照《人民法院書(shū)記員管理辦法(試行)》,此次招考的職位均為聘任制書(shū)記員。被錄用的人員實(shí)行合同制管理,聘任期間享受公務(wù)員的有關(guān)待遇。在合同有效期內(nèi),法院與受聘人雙方履行合同規(guī)定,聘任合同解除或終止后,雙方即解除聘任關(guān)系,受聘人不再具有人民法院工作人員身份、履行書(shū)記員職責(zé)。
     二、資格條件
     聘任制書(shū)記員應(yīng)具備良好的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)應(yīng)具備下列資格條件:
     1、具有北京市戶口;
     2、年齡在18至25周歲;
     3、具有法律專業(yè)大專以上學(xué)歷;
     4、計(jì)算機(jī)中文錄入速度每分鐘80字以上;
     5、身體健康。
     三、報(bào)名與資格審查
     1、本次招考采取電子郵件報(bào)名的方式,報(bào)考者需向diaopeichu@163.com提交本人簡(jiǎn)歷、人民法院招錄2005年聘任制書(shū)記員登記表(可下載填寫(xiě))。
     2、報(bào)名時(shí)間:2005年6月20日至6月30日
     3、資格審查合格者,將回復(fù)電子郵件通知本人。由本人攜帶學(xué)歷證明、身份證、戶口本和2張1寸免冠照片到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
     四、程序
     1、考試分為筆試、操作能力測(cè)試、面試。筆試包括行政職業(yè)能力測(cè)試和申論兩科。筆試內(nèi)容根據(jù)書(shū)記員職務(wù)特點(diǎn)和專業(yè)要求確定,以法律專業(yè)知識(shí)為主。操作能力測(cè)試為計(jì)算機(jī)中文錄入。
     考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
     2、考試合格者,按照錄用的程序進(jìn)行考察、體檢。
     3、經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬任人選的基本情況,將在刊登招錄公告的網(wǎng)站和報(bào)紙上公示。
     4、公示期滿不影響錄用的,根據(jù)《人民法院書(shū)記員管理辦法(試行)》簽訂聘任合同。聘任期限為三年,期滿可以續(xù)聘。
     5、新聘任書(shū)記員試用期限為一年。
     五、聯(lián)系方式
     聯(lián)系部門:人民法院政治部組織人事部
     聯(lián)系電話:85256327
    人民法院
    二OO五年六月二十日
    人民法院2005年公開(kāi)招錄聘任制書(shū)記員公告