豐田汽車在2003、2004世界財富500強排名中均列第8位，今年他們與智聯(lián)招聘(www.zhaopin.com )攜手展開2005校園招聘全國行，宣講的第一站選擇了北京，短短一周時間，TOYOTA開進了北外、北大、北航、人大和清華，共進行5場校園招聘宣講活動，吸引到千余名同學(xué)參加。
隨著業(yè)務(wù)發(fā)展，豐田汽車已將中國作為經(jīng)營戰(zhàn)略的重點，但對于中國市場開拓工作還只是剛剛起步，算是年輕企業(yè)，因此對于廣大畢業(yè)生來說，意味了更多發(fā)展機會和個人成長空間。此次TOYOTA、智聯(lián)招聘攜手開進校園，招聘職位多、專業(yè)覆蓋面廣。豐田汽車(中國)投資有限公司，一汽豐田汽車銷售有限公司、天津一汽豐田、一汽豐田(長春)發(fā)動機、廣汽豐田發(fā)動機公司的數(shù)十個職位，面向全國高校應(yīng)屆本科或碩士畢業(yè)生敞開大門，專業(yè)涉及車輛工程、機械工程、內(nèi)燃機、日語、英語、經(jīng)濟管理類(市場營銷、會計、金融、人力資源管理等)和法律等。
在談到豐田公司的選人標(biāo)準時，經(jīng)營管理部部長堤內(nèi)真一先生認為：“我們需要的人才首先要對自己的職業(yè)生涯報有強烈的規(guī)劃意識，并具有很高的工作熱情。其次要能夠獨立思考，而非等待上司告訴自己應(yīng)該怎么做。我們期待這種有判斷力、行動力的人才能夠加盟豐田。最后，要在很多意義上充滿活力與能量。因為隨著今后豐田在中國事業(yè)的快速發(fā)展，要開展的工作非常之多，有時候很難做到準時下班，因此衷心希望那些充滿活力、能勝任有挑戰(zhàn)有壓力的工作的人才加入到我們的隊伍中。”
他進一步對應(yīng)聘大學(xué)生的條件提出要求：“豐田公司更注重學(xué)生的綜合素質(zhì)，就像TOYOTA Way說的那樣，TOYOTA Way是豐田在發(fā)展過程中樹立起來的獨特的經(jīng)營理念和價值觀，揭示了作為豐田的員工，在企業(yè)活動中應(yīng)該具有什么樣的價值觀，應(yīng)該采取怎樣的行動。它包含五部分，即挑戰(zhàn)、改善、現(xiàn)地現(xiàn)物、尊重和團隊合作，希望大學(xué)生具備這些方面的?！?BR> 針對即將走出象牙塔的畢業(yè)生們，經(jīng)營管理部部長堤內(nèi)真一先生提出幾點建議：“首先要對自己的未來有明確且具體的規(guī)劃。想想看三年、五年、十年之后自己希望成為什么樣的人，同時為了達成自己的目標(biāo)，從現(xiàn)在開始就應(yīng)該做什么呢。其次一定要學(xué)會獨立思考，應(yīng)該有自己的想法和價值觀。當(dāng)然，光是自己想也是不夠的，還應(yīng)虛心地向他人請教，聽取前輩的意見。第三，應(yīng)具備國際化的視野。隨著中國的飛速發(fā)展，越來越多的外資企業(yè)來到中國投資，對于中國的學(xué)生而言可以說機會很多。但要想抓住這些機會，外語、計算機能力是必不可少的，同時還必須訓(xùn)練自己以一個國際人的角度出發(fā)去思考、看待事物。最后，豐田汽車愿意為每一位有理想的大學(xué)生提供發(fā)展的舞臺，衷心希望他們在這里能實現(xiàn)自己的美麗人生?！?BR> 北京站過后，豐田汽車還將赴大連、廣州、長春、上海、威海、天津和西安的10余所高校，進行10場校園宣講會。
隨著業(yè)務(wù)發(fā)展，豐田汽車已將中國作為經(jīng)營戰(zhàn)略的重點，但對于中國市場開拓工作還只是剛剛起步，算是年輕企業(yè)，因此對于廣大畢業(yè)生來說，意味了更多發(fā)展機會和個人成長空間。此次TOYOTA、智聯(lián)招聘攜手開進校園，招聘職位多、專業(yè)覆蓋面廣。豐田汽車(中國)投資有限公司，一汽豐田汽車銷售有限公司、天津一汽豐田、一汽豐田(長春)發(fā)動機、廣汽豐田發(fā)動機公司的數(shù)十個職位，面向全國高校應(yīng)屆本科或碩士畢業(yè)生敞開大門，專業(yè)涉及車輛工程、機械工程、內(nèi)燃機、日語、英語、經(jīng)濟管理類(市場營銷、會計、金融、人力資源管理等)和法律等。
在談到豐田公司的選人標(biāo)準時，經(jīng)營管理部部長堤內(nèi)真一先生認為：“我們需要的人才首先要對自己的職業(yè)生涯報有強烈的規(guī)劃意識，并具有很高的工作熱情。其次要能夠獨立思考，而非等待上司告訴自己應(yīng)該怎么做。我們期待這種有判斷力、行動力的人才能夠加盟豐田。最后，要在很多意義上充滿活力與能量。因為隨著今后豐田在中國事業(yè)的快速發(fā)展，要開展的工作非常之多，有時候很難做到準時下班，因此衷心希望那些充滿活力、能勝任有挑戰(zhàn)有壓力的工作的人才加入到我們的隊伍中。”
他進一步對應(yīng)聘大學(xué)生的條件提出要求：“豐田公司更注重學(xué)生的綜合素質(zhì)，就像TOYOTA Way說的那樣，TOYOTA Way是豐田在發(fā)展過程中樹立起來的獨特的經(jīng)營理念和價值觀，揭示了作為豐田的員工，在企業(yè)活動中應(yīng)該具有什么樣的價值觀，應(yīng)該采取怎樣的行動。它包含五部分，即挑戰(zhàn)、改善、現(xiàn)地現(xiàn)物、尊重和團隊合作，希望大學(xué)生具備這些方面的?！?BR> 針對即將走出象牙塔的畢業(yè)生們，經(jīng)營管理部部長堤內(nèi)真一先生提出幾點建議：“首先要對自己的未來有明確且具體的規(guī)劃。想想看三年、五年、十年之后自己希望成為什么樣的人，同時為了達成自己的目標(biāo)，從現(xiàn)在開始就應(yīng)該做什么呢。其次一定要學(xué)會獨立思考，應(yīng)該有自己的想法和價值觀。當(dāng)然，光是自己想也是不夠的，還應(yīng)虛心地向他人請教，聽取前輩的意見。第三，應(yīng)具備國際化的視野。隨著中國的飛速發(fā)展，越來越多的外資企業(yè)來到中國投資，對于中國的學(xué)生而言可以說機會很多。但要想抓住這些機會，外語、計算機能力是必不可少的，同時還必須訓(xùn)練自己以一個國際人的角度出發(fā)去思考、看待事物。最后，豐田汽車愿意為每一位有理想的大學(xué)生提供發(fā)展的舞臺，衷心希望他們在這里能實現(xiàn)自己的美麗人生?！?BR> 北京站過后，豐田汽車還將赴大連、廣州、長春、上海、威海、天津和西安的10余所高校，進行10場校園宣講會。