購買不法留京指標要當(dāng)心

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    又到“留京”高峰時
    近日,某高校畢業(yè)生與接收單位因收取進京指標費引發(fā)糾紛的報導(dǎo)見諸報端。每當(dāng)進入大學(xué)畢業(yè)生分配就業(yè)的關(guān)鍵期,“買賣”留京戶口的問題都會成為社會集中關(guān)注的焦點。
    警惕“兜售指標”是陷阱
    據(jù)娛樂信報報道,某大學(xué)畢業(yè)生小周應(yīng)聘于北京某公司,她按要求去人才中心辦理落戶手續(xù),這時公司卻突然向她提出要交5萬元公司集資款,否則公司不能給其蓋章,也不能與其簽訂勞動合同。而經(jīng)過多次交涉沒有任何結(jié)果,單位提出不交錢就讓她寫辭職報告。記者發(fā)現(xiàn),在北京的幾所大學(xué)校園內(nèi)的廣告欄上,出現(xiàn)了為學(xué)生辦理留京指標的小廣告,在高校的網(wǎng)絡(luò)和BBS上出現(xiàn)了戶口“廣告”——只要交錢,就能幫應(yīng)屆畢業(yè)生解決北京市戶口。
    北京市人事局的有關(guān)負責(zé)人告訴記者,目前有少數(shù)企業(yè)利用國家的優(yōu)惠政策謀取利益,甚至進行倒賣,這些行為都是違法的。市人事局一經(jīng)舉報必將對這些行為和企業(yè)給予嚴厲的查處,并且已經(jīng)有部分違法企業(yè)被取消了資格。同時,該負責(zé)人還指出,利用網(wǎng)絡(luò)、小廣告兜售進京指標,其中很多都是為了敲詐錢財?shù)脑p騙陷阱,人事局已經(jīng)把情況通報給了市教委,并就此事與一些高校負責(zé)人進行了座談,要求各高校向?qū)W生講清政策,不要上當(dāng)受騙,一旦發(fā)現(xiàn)這種小廣告應(yīng)及時通報,人事局將進行調(diào)查。
    勞動法專家左祥琦認為,企業(yè)即使是以收取集資款、風(fēng)險抵押金等為名收取費用是違法的,根據(jù)勞動法的有關(guān)規(guī)定企業(yè)的集資行為是需要國家專門審批的,而風(fēng)險抵押金也已經(jīng)被明令禁止。所以,學(xué)生可以向人事局舉報該單位。
    戶口不再是就業(yè)門檻,指標“行情”看跌據(jù)記者了解,從目前的實際情況看,北京戶口指標的“行情”在逐年遞減,前幾年畢業(yè)生動輒五六萬元“搶購”指標,而現(xiàn)在關(guān)心指標的人已經(jīng)大大減少了。左祥琦說,這是因為北京幾年來人事制度改革發(fā)揮了實效,對于外地戶口的人員在北京用工制度上基本完全取消了戶籍的門檻。并且,還制定了諸如照顧高級人才、稀缺人才的綠色通道政策等。這樣,就使戶口問題已經(jīng)不再那么搶手了,外地人才取得北京戶口的渠道也越來越多。
    記者從市勞動局了解到,目前北京的就業(yè)政策對于外地大學(xué)生沒有任何戶口上的限制,同時為了照顧高科技企業(yè)、郊區(qū)縣企業(yè)、中小企業(yè)引進優(yōu)秀人才,擴大了他們的留京指標的數(shù)量。同時出臺了北京“綠卡”等優(yōu)惠政策。所以,對于那些想倒賣指標的不法機構(gòu)而言,近年來的“指標”行情越來越低,他們的“生意”也不好做了。據(jù)了解,以前曾經(jīng)被標到5萬元的指標現(xiàn)在的價格是不到1萬元。
    根據(jù)記者在幾所大學(xué)的調(diào)查,想通過網(wǎng)絡(luò)、小廣告購買指標的學(xué)生僅僅是極少數(shù)。但是,有些學(xué)生們試圖通過關(guān)系找到一些可靠的指標,作為他們的“備用措施”。左祥琦提醒大學(xué)生說,不要因為沒有找到接收單位或指標,就盲目地“急病亂投醫(yī)”。如果大學(xué)畢業(yè)生為了獲得戶口指標主動去“找路子”購買的行為,不僅助長了這種歪風(fēng)邪氣的滋長,還有極大的上當(dāng)危險。同時這種行為本身也違反了法律。所以,學(xué)生和不法單位達成“買賣”的默契,一旦花的錢打了“水漂”,由于學(xué)生自己也是違法者,就根本得不到法律的保護。
    因此,專家認為對于大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)該擺正心態(tài),走出對戶口認識的誤區(qū)。第一,改變傳統(tǒng)觀念,一直以來不少學(xué)生和家長對于所謂“北京人”,有一個錯誤的認識,覺得北京戶口是一種特殊的身份,要明確“北京人”也不是比外地人就高人一等。第二,學(xué)生之間放棄攀比的心態(tài),畢業(yè)生不應(yīng)該用所謂的戶口當(dāng)成攀比的對象,沒有戶口只是暫時的,也不必自卑,同樣可以在京展現(xiàn)才華。
    相關(guān)鏈接:如何解決北京戶口
    途徑一:北京市工作居住證
    政策出臺時間:1999年6月。
    *條件:凡本市高新技術(shù)企業(yè)、民營科技企業(yè)和跨國公司地區(qū)總部及研究開發(fā)機構(gòu),因發(fā)展需要引進本市緊缺的人才時方可辦理。
    享受優(yōu)惠:持有該證的勞動者,不再辦理戶口《暫住證》,在購房、子女入托、入中小學(xué)等方面享受本市市民待遇。
    亮點:持該證工作滿三年者,可由用人單位推薦,經(jīng)主管人事部門審核后報市人事局批準,辦理調(diào)京手續(xù)。
    途徑二:留學(xué)人員工作居住證
    政策出臺時間:2000年5月
    申請條件:必須具有學(xué)士以上學(xué)位,或者是擁有高級技術(shù)職稱的專業(yè)人員(含管理人員),必須在北京就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。
    途徑三:海淀綠卡
    政策出臺時間:2002年10月1日辦卡條件:“海淀綠卡”分企業(yè)卡和個人卡兩類。享有企業(yè)卡的應(yīng)為區(qū)內(nèi)重點投資企業(yè),包括世界500強企業(yè),內(nèi)資注冊資本在2億元人民幣以上的企業(yè),外資注冊在1000萬美元以上的企業(yè)以及跨國公司在區(qū)內(nèi)設(shè)立的地區(qū)總部。個人卡將發(fā)給這些公司的董事長、總經(jīng)理。
    作者:李喆