青島500名城區(qū)教師支教農(nóng)村

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8月28日,記者從青島市教育局城區(qū)教師到農(nóng)村支教的啟動(dòng)儀式了解到,今年秋季開學(xué)之后,青島市的城區(qū)教師支教農(nóng)村行動(dòng)將會(huì)迅速展開,預(yù)計(jì)共計(jì)有500名城區(qū)教師進(jìn)行為期一年的頂崗教學(xué),其中青島市區(qū)教師70余名。更重要的是,今年的城區(qū)教師支教農(nóng)村工作將會(huì)有具體的相關(guān)財(cái)政政策支持,真正解決支教教師的后顧之憂。
    青島市教育局局長徐劍波表示,城區(qū)教師支教農(nóng)村是青島市教育局為合理配置教育資源,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育的平衡發(fā)展,縮小城鄉(xiāng)教育差別而采取的舉措。青島市教育局將會(huì)拿出專項(xiàng)資金,建立城區(qū)教師到農(nóng)村支教的補(bǔ)貼制度,對支教教師生活費(fèi)和交通費(fèi)等予以經(jīng)費(fèi)保障。市內(nèi)四區(qū)跨區(qū)域支教教師每人每月補(bǔ)貼800元;五市三區(qū)區(qū)域內(nèi)支教教師每人每月補(bǔ)貼不低于500元,其中市財(cái)政補(bǔ)貼300元。另外,支教人員在支教期間的工作實(shí)績作為教師評先選優(yōu)、晉升教師職務(wù)的重要參考。完成支教任務(wù)并考核合格的教師晉升職稱、評優(yōu)時(shí),同等條件下優(yōu)先考慮。