天健網(wǎng)１１月１４日 顧在浜又走進了市人才市場，重新申報公務(wù)員招考職位。早在半個月前，公務(wù)員招考報名開始時，顧在浜申報了市發(fā)展計劃委員會固定資產(chǎn)投資管理一職。但至11月10日報名人員資格審查工作結(jié)束，其職位報考情況不符合“一個職位必須有3人報考”的規(guī)定，顧在浜報考的崗位被取消了。經(jīng)過資格審查，2003年公務(wù)員考錄工作原設(shè)定的695個職位被取消了68個，與顧在浜有著同樣經(jīng)歷的人，不得不在昨天重新作出選擇。對此，顧在浜笑言，我的條件是夠了，但其他人條件不夠，這有什么辦法？
經(jīng)統(tǒng)計表明，被取消的68個崗位多集中在計算機、法律、文秘以及專業(yè)較為特殊的崗位。有關(guān)人員分析認為，崗位取消的主要原因在于用人單位門檻過高。比如一些司法部門要求考生不僅是法律專業(yè)畢業(yè)，還需要通過去年剛剛開始的司法考試；一些部門要求考生必須是碩士，而文秘崗位則要求考生必須是中文專業(yè)畢業(yè)，這不能不說用人單位的限制過死，甚至苛刻，致使許多人望“崗”興嘆。市人事局公務(wù)員管理處處長王崢說，為使更多的人才能夠進入考試，市人事部門在進行資格審查時，經(jīng)與有關(guān)用人單位協(xié)商已經(jīng)將一些專業(yè)相近的人員納入其中。不然的話，被取消的職位可能還會多。王崢說，報名第一天，一些用人單位就意識到一批可用之才會因條件而被攔在門外，并就此提出放寬條件的要求，但招考條件已經(jīng)公開，無法更改了。相比之下，一些單位的寬松條件使優(yōu)中選優(yōu)成為可能。我市某鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一個職位報考人員達127人，某局報考人數(shù)85人，其條件為大專畢業(yè)即可。
對于職位因報考比例不足而被取消，一位研究生提出不同看法。他說，一些特殊職位本身報考人員就少，如果拘泥于1∶3的比例，必定造成被取消的局面。有關(guān)人員認為，這也為今后如何更加合理規(guī)定資格條件提出了課題。
據(jù)了解，昨天有35人調(diào)整了自己所申報職位，另有20余人放棄了本次招考。
（天健網(wǎng)劉曉文報道）