曲阜師范大學(xué)2008年公開招聘工作人員簡章
曲阜師范大學(xué)設(shè)學(xué)于孔子故里曲阜，在美麗的海濱城市日照建有新校區(qū)。建校52年來，曲阜師范大學(xué)扎根孔孟桑梓之地，汲取傳統(tǒng)文化精華，秉承“學(xué)而不厭，誨人不倦”的校訓(xùn)，堅持創(chuàng)新進(jìn)取的時代精神，形成了人文特色鮮明的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，培養(yǎng)了14萬余名優(yōu)秀人才，譜寫了培育英才、繁榮學(xué)術(shù)和傳承文明的輝煌篇章。
學(xué)?，F(xiàn)有本科專業(yè)61個，碩士點(diǎn)77個，其中碩士一級學(xué)科7個，博士點(diǎn)6個，博士后科研流動站1個，學(xué)科專業(yè)覆蓋了文、理、工、法等10大學(xué)科門類。設(shè)有1個獨(dú)立學(xué)院（杏壇學(xué)院），29個院（系），28個研究所?，F(xiàn)有14個省級重點(diǎn)學(xué)科，3個省級重點(diǎn)實驗室，1個省級強(qiáng)化人文社會科學(xué)研究基地。學(xué)校現(xiàn)有在校本?？茖W(xué)生24983人，博士、碩士研究生2037人，成人教育在讀生15207人,外國留學(xué)生90人。
根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，省委、省政府《關(guān)于推進(jìn)事業(yè)單位改革的意見》、《山東省事業(yè)單位實行人員聘用制度暫行辦法》和省委組織部、省人事廳《關(guān)于省屬事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘工作的通知》，為做好我校今年招聘工作人員的各項工作，現(xiàn)將公開招聘事宜公布如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組由校長任組長，分管副校長、紀(jì)委書記任副組長，成員有學(xué)校辦公室、紀(jì)委、組織部、人事處、教務(wù)處、科研處、研究生處、工會等部門主要負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，人事處長任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)招聘工作的日常事務(wù)。各教學(xué)單位成立由院長（主任）、書記、副院長、教研室主任和本單位水平較高的專家組成的引進(jìn)人才工作小組，負(fù)責(zé)引進(jìn)人才的考核、評價等工作。
二、招聘原則
1．嚴(yán)格執(zhí)行上級增人計劃，控制進(jìn)人數(shù)量。
2．堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)選拔的原則。
3．堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，考試與面試、試講相結(jié)合的原則。
4．堅持學(xué)科需要、專業(yè)對口、注重能力和水平的原則。
三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
我?，F(xiàn)有在編制1991（1998年下達(dá)），截至2006年6月上級核準(zhǔn)我校人員計劃為2450。2007年通過公開招聘落實53人，2008年省人事廳給予進(jìn)人計劃52。
2008年招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)詳見附表。
四、招聘基本條件
1．熱愛教育事業(yè)和教師崗位，有良好的職業(yè)道德和思想素質(zhì)，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心。
2．具備基本的教學(xué)實踐能力。
五、招聘程序
1．學(xué)校在山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布招聘信息，網(wǎng)址：http://www.sdbys.edu.cn；曲阜師范大學(xué)網(wǎng)站，網(wǎng)址：www.qfnu.edu.cn。
2．組織報名、資格審查。對各崗位的報名情況，根據(jù)崗位條件，對基本符合條件的應(yīng)聘人員，通知準(zhǔn)備參加考試、試講、面試和專業(yè)考查。報名時間截至2008年5月22日止。
3．5月26日至6月2日之間組織考試面試試講。對資格審查合格的應(yīng)聘人員，由人事處組織相關(guān)部門、單位進(jìn)行筆試。
（1）對資格審查合格的應(yīng)聘人員，由人事處組織相關(guān)部門、單位進(jìn)行筆試。筆試時間為5月26日。筆試分為初級崗位筆試和中級崗位筆試，考試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)一級學(xué)科的基礎(chǔ)知識。
（2）初級崗位根據(jù)筆試成績由高到低按照1：3的比例進(jìn)行面試，中級崗位（具有博士學(xué)位人員）如不能達(dá)到相關(guān)比例可根據(jù)實際報名人數(shù)進(jìn)行面試。面試時間為5月28日。面試由人事處組織相關(guān)單位部門對應(yīng)聘者的思想政治、語言表達(dá)、基礎(chǔ)教學(xué)、應(yīng)變等方面的能力進(jìn)行測試。
（3）面試后，人事處、教務(wù)處、相關(guān)單位的引進(jìn)人才工作小組，對應(yīng)聘人員進(jìn)行聽課試講和業(yè)務(wù)能力考核。試講時間為5月27日。試講內(nèi)容為我校正在使用的各相關(guān)一級學(xué)科的教材，試講前一天由相關(guān)教學(xué)單位指定內(nèi)容，第二天進(jìn)行試講和業(yè)務(wù)能力考核。結(jié)束后根據(jù)面試成績占30％，業(yè)務(wù)能力考核占70％的比例由高到低排名。
4．組織考核合格人員按1：1.2的比例進(jìn)行體檢（參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)），初步確定擬聘人員。
5．將擬聘人員報學(xué)校引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查，并對擬聘人員在學(xué)校內(nèi)公示8天。公示結(jié)束后，對公示無異議的按規(guī)定報主管部門備案。
6．辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
六、聘用待遇
聘用后按上級和我校相關(guān)政策確定工資待遇；博士研究生符合我校引進(jìn)高層次人才前五層次條件的按我?！兑M(jìn)高層次人才暫行規(guī)定》享受相關(guān)待遇。
七、報名
聯(lián)系地址：曲阜市靜軒西路57號曲阜師范大學(xué)人事處
聯(lián)系電話：0537-4456483
電子郵件：rsk@mail.qfnu.edu.cn
聯(lián)系人：姜開勇