隨著我國(guó)對(duì)外經(jīng)濟(jì)交往的擴(kuò)大，如何妥善處理涉外社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。國(guó)際上工傷保險(xiǎn)沒(méi)有互免協(xié)議。一些國(guó)家法律規(guī)定，前往該國(guó)工作期間，必須依據(jù)該國(guó)的法律參加工傷保險(xiǎn)。國(guó)內(nèi)的工傷保險(xiǎn)與境外的工傷保險(xiǎn)，在保障的性質(zhì)和作用方面大體相同，但在保險(xiǎn)的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和支付方式上存在差異。從保障與管理的角度出發(fā)，《工傷保險(xiǎn)條例》第42條規(guī)定，職工被派遣出境工作，依據(jù)前往國(guó)家或者地區(qū)的法律應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)的，參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)，其國(guó)內(nèi)工傷保險(xiǎn)關(guān)系中止，待回國(guó)后工傷保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)；對(duì)于在境外不能參加工傷保險(xiǎn)的，其國(guó)內(nèi)工傷保險(xiǎn)關(guān)系不中止，繼續(xù)按照國(guó)內(nèi)工傷保險(xiǎn)法律規(guī)定執(zhí)行，包括工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳納、工傷認(rèn)定與評(píng)殘、待遇的給付等。