廣西師范大學(xué)2008年公開招聘本科生專職政治輔導(dǎo)員和學(xué)生工作部（處）管理人員簡(jiǎn)章
為全面貫徹落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》（中發(fā)〔2004〕16號(hào)）和《教育部關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍建設(shè)的意見》（教社政〔2005〕2號(hào)）精神，加強(qiáng)我校政工干部隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)學(xué)校研究，決定向社會(huì)公開招聘本科生專職政治輔導(dǎo)員和學(xué)生工作部（處）管理人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公布如下：
一、公開招聘人數(shù)
1、本科生專職政治輔導(dǎo)員：7人
2、學(xué)生工作部（處）管理人員：1人
二、公開招聘的范圍和條件
（一）招聘范圍
年齡不超過28周歲（1980年5月1日后出生）的各高校2007或2008屆碩士畢業(yè)生（須在2008年7月前取得碩士畢業(yè)證書和學(xué)位證書）。
（二）基本條件
1、堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；
2、熱愛本職工作，團(tuán)結(jié)同志，德才兼?zhèn)?，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，堅(jiān)持原則，具有良好的職業(yè)道德、工作能力及奉獻(xiàn)精神，具有良好的綜合素質(zhì)和強(qiáng)烈的責(zé)任心，服從組織調(diào)配；
3、熟悉大學(xué)生的思想和心理特征，掌握大學(xué)生教育和管理工作的一般規(guī)律、方法和基本知識(shí)，具有較強(qiáng)的組織管理能力、調(diào)查研究能力和語言、文字表達(dá)能力；
4、具有健康的體魄和健全的個(gè)性心理素質(zhì)；
5、中共黨員（含預(yù)備黨員）；
6、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，大學(xué)或研究生階段擔(dān)任過校級(jí)或院系級(jí)學(xué)生干部，并獲得過表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；
三、招聘工作程序
（一）報(bào)名
1、應(yīng)聘者持個(gè)人身份證、學(xué)生證（已畢業(yè)的提供畢業(yè)證和學(xué)位證）、學(xué)校就業(yè)推薦表、獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件、《廣西師范大學(xué)本科生輔導(dǎo)員和學(xué)生工作部（處）管理人員應(yīng)聘報(bào)名登記表》（可在我校網(wǎng)站下載）、學(xué)校審核加蓋公章的成績(jī)單復(fù)印件以及個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷（簡(jiǎn)歷須提供近期全身照片1張）等體現(xiàn)應(yīng)聘條件的有關(guān)證明材料到我校學(xué)生工作部（處）報(bào)名（外地報(bào)名者可將應(yīng)聘材料郵寄、傳真或發(fā)電子郵件到我校學(xué)生工作部（處），傳真：0773—5846411，郵件：lilinjiang2006@126.com）。
2、應(yīng)聘材料應(yīng)如實(shí)提供，表格內(nèi)容須按要求填寫，查出與實(shí)際不符的取消應(yīng)聘資格，應(yīng)聘材料提交后恕不退還。
（二）資格審查
由我校學(xué)生工作部（處）、人事處和用人單位根據(jù)應(yīng)聘者的情況，按照崗位要求進(jìn)行審查，審查合格后參加考試。
（三）考試
考試分筆試及面試兩個(gè)部分，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，面試采用現(xiàn)場(chǎng)提問方式。
筆試內(nèi)容包括：1、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的基本知識(shí)；2、黨的路線、方針、政策以及思想政治工作的基本理論和基本知識(shí)；3、大學(xué)生思想政治教育和管理服務(wù)工作的基本理論和基本知識(shí)；4、綜合分析能力和文字表達(dá)能力等。
面試內(nèi)容包括：考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、思維反應(yīng)能力和應(yīng)變能力；求職動(dòng)機(jī)；對(duì)大學(xué)生教育、管理、服務(wù)工作的了解、掌握和運(yùn)用；儀表舉止與氣質(zhì)，文明禮貌等。
（四）考核
由我校學(xué)生工作部（處）、紀(jì)委、監(jiān)察處和人事處會(huì)同有關(guān)用人單位組成考核小組，采取多種方式并根據(jù)筆試情況擇優(yōu)進(jìn)行面試，對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行德、能、勤、績(jī)等方面的綜合素質(zhì)考核。
（五）公示、聘用
由我校學(xué)生工作部（處）和具體用人單位根據(jù)應(yīng)聘者的綜合考核情況，用人單位在入圍的被考核人選中確定擬聘人選并提出書面考核聘用意見，人事處形成擬聘方案，報(bào)學(xué)校審定后對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示無異議后按聘用程序辦理相關(guān)手續(xù)。入選者若考核、公示或體檢不合格，則從入圍的其他人選中依次遞補(bǔ)。
四、時(shí)間安排及其他事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年4月25日至2008年4月30日
（二）筆試、面試時(shí)間：另行通知
（三）聯(lián)系方式：
學(xué)生工作部（處）：蔣麗琳0773-5846412
人事處：楊保臣0773—5846402
（四）通信地址：廣西桂林市三里店育才路15號(hào)廣西師范大學(xué)學(xué)工部（處）思想教育科郵編：541004。
附件：廣西師范大學(xué)本科生輔導(dǎo)員和學(xué)生工作部（處）管理人員應(yīng)聘報(bào)名登記表.doc廣西師范大學(xué)人事處、學(xué)生工作部（處）
二OO八年四月二十四日