那么下面就要探討一個(gè)技術(shù)性問(wèn)題了：怎樣去外企
我先給大家貼一首詩(shī)，這是我后來(lái)的BEC（中級(jí)）老師的大作（這個(gè)牛人我隨后會(huì)介紹到）：
金領(lǐng)事業(yè)依人脈 白領(lǐng)職業(yè)靠推介
粉領(lǐng)職位修內(nèi)外 藍(lán)領(lǐng)低價(jià)趕集賣
國(guó)際外企重經(jīng)驗(yàn) 私人事業(yè)看能力
個(gè)人創(chuàng)業(yè)憑實(shí)力 國(guó)營(yíng)企業(yè)要學(xué)歷
高薪職位少見(jiàn)報(bào) 熱門(mén)職位內(nèi)消耗
簡(jiǎn)歷投出沉大海 面試多為過(guò)場(chǎng)云
遭遇職場(chǎng)后卡位 優(yōu)秀合適全白費(fèi)
初始切忌表現(xiàn)過(guò) 鋒芒收斂巧門(mén)道
道理說(shuō)的中肯而直接，我在那個(gè)國(guó)企從業(yè)的兩年里，親歷了三四場(chǎng)人才招聘會(huì)，切身體會(huì)到入職后的薪水、工作環(huán)境與所參加的招聘形式的等比關(guān)系。按理說(shuō)，外企的校園招聘會(huì)和宣講會(huì)，以及一系列的trainee儲(chǔ)備計(jì)劃，是我們大學(xué)生進(jìn)入外企的好機(jī)會(huì)，但由于我所在學(xué)校性質(zhì)的特殊，以及長(zhǎng)期流于官僚主義的畢業(yè)生分配制度，使得外企極少會(huì)進(jìn)入我們這個(gè)在本市好歹還排名第二的高校。就拿給了我offer的兩個(gè)臺(tái)企來(lái)說(shuō)，他們分別在我們學(xué)校給了兩個(gè)名額，而我市那個(gè)綜合類大學(xué)，一個(gè)院系就能給兩三個(gè)。無(wú)論如何，我自己把應(yīng)屆生加入外企的路子斷掉了，現(xiàn)在只能以social recruitment的身份來(lái)尋找機(jī)會(huì)。
但正像這個(gè)打油詩(shī)所說(shuō)的一樣，好職務(wù)都內(nèi)耗了，想通過(guò)51job，智聯(lián)招聘那樣的網(wǎng)絡(luò)招聘形式，估計(jì)也無(wú)法謀求到稱心的職務(wù)（那些職務(wù)居然有些是常年招聘的，像保險(xiǎn)業(yè)招業(yè)務(wù)員一樣），而那些在外企工作的兄弟也正告我，以他們目前的身份，自保都難，更別提推薦了。
我本來(lái)還想到了那些做學(xué)生會(huì)時(shí)候以外聯(lián)名義結(jié)識(shí)的企業(yè)市場(chǎng)部和文宣人員，但他們的收入，甚至不如我所在的事業(yè)單位的一半，說(shuō)白了，連第三方的都不是，很多屬于臨時(shí)工，一年跳三個(gè)地方的都有，我沒(méi)發(fā)指望他們推薦，更不可能去做這樣的工作。
那么，我想我需要一個(gè)平臺(tái)，一個(gè)能以比較自由而平等的身份接觸外企中高層尤其是HR部門(mén)的平臺(tái)，我在給自己的列舉的circumstance list里面把文藝沙龍、公司答謝會(huì)、殺人游戲吧、戶外旅行團(tuán)隊(duì)一一劃掉之后，終剩下的選項(xiàng)也成了可行的方針：商務(wù)英語(yǔ)培訓(xùn)班。
商務(wù)英語(yǔ)班有三點(diǎn)unique的優(yōu)勢(shì)： 1、機(jī)會(huì)均等，大家都是學(xué)生，不存在企業(yè)內(nèi)部的等級(jí)，我可以比較自由地與"同學(xué)溝通；
2、在這里學(xué)到的英語(yǔ)是非常有目的性和針對(duì)性的，這使得你以后任何與外企人的會(huì)面場(chǎng)合都會(huì)顯得很proffessional；
3、外企的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可以在這里被傳授和交流，而且是新鮮的，也是沒(méi)有任何渲染和修飾的。
我先給大家貼一首詩(shī)，這是我后來(lái)的BEC（中級(jí)）老師的大作（這個(gè)牛人我隨后會(huì)介紹到）：
金領(lǐng)事業(yè)依人脈 白領(lǐng)職業(yè)靠推介
粉領(lǐng)職位修內(nèi)外 藍(lán)領(lǐng)低價(jià)趕集賣
國(guó)際外企重經(jīng)驗(yàn) 私人事業(yè)看能力
個(gè)人創(chuàng)業(yè)憑實(shí)力 國(guó)營(yíng)企業(yè)要學(xué)歷
高薪職位少見(jiàn)報(bào) 熱門(mén)職位內(nèi)消耗
簡(jiǎn)歷投出沉大海 面試多為過(guò)場(chǎng)云
遭遇職場(chǎng)后卡位 優(yōu)秀合適全白費(fèi)
初始切忌表現(xiàn)過(guò) 鋒芒收斂巧門(mén)道
道理說(shuō)的中肯而直接，我在那個(gè)國(guó)企從業(yè)的兩年里，親歷了三四場(chǎng)人才招聘會(huì)，切身體會(huì)到入職后的薪水、工作環(huán)境與所參加的招聘形式的等比關(guān)系。按理說(shuō)，外企的校園招聘會(huì)和宣講會(huì)，以及一系列的trainee儲(chǔ)備計(jì)劃，是我們大學(xué)生進(jìn)入外企的好機(jī)會(huì)，但由于我所在學(xué)校性質(zhì)的特殊，以及長(zhǎng)期流于官僚主義的畢業(yè)生分配制度，使得外企極少會(huì)進(jìn)入我們這個(gè)在本市好歹還排名第二的高校。就拿給了我offer的兩個(gè)臺(tái)企來(lái)說(shuō)，他們分別在我們學(xué)校給了兩個(gè)名額，而我市那個(gè)綜合類大學(xué)，一個(gè)院系就能給兩三個(gè)。無(wú)論如何，我自己把應(yīng)屆生加入外企的路子斷掉了，現(xiàn)在只能以social recruitment的身份來(lái)尋找機(jī)會(huì)。
但正像這個(gè)打油詩(shī)所說(shuō)的一樣，好職務(wù)都內(nèi)耗了，想通過(guò)51job，智聯(lián)招聘那樣的網(wǎng)絡(luò)招聘形式，估計(jì)也無(wú)法謀求到稱心的職務(wù)（那些職務(wù)居然有些是常年招聘的，像保險(xiǎn)業(yè)招業(yè)務(wù)員一樣），而那些在外企工作的兄弟也正告我，以他們目前的身份，自保都難，更別提推薦了。
我本來(lái)還想到了那些做學(xué)生會(huì)時(shí)候以外聯(lián)名義結(jié)識(shí)的企業(yè)市場(chǎng)部和文宣人員，但他們的收入，甚至不如我所在的事業(yè)單位的一半，說(shuō)白了，連第三方的都不是，很多屬于臨時(shí)工，一年跳三個(gè)地方的都有，我沒(méi)發(fā)指望他們推薦，更不可能去做這樣的工作。
那么，我想我需要一個(gè)平臺(tái)，一個(gè)能以比較自由而平等的身份接觸外企中高層尤其是HR部門(mén)的平臺(tái)，我在給自己的列舉的circumstance list里面把文藝沙龍、公司答謝會(huì)、殺人游戲吧、戶外旅行團(tuán)隊(duì)一一劃掉之后，終剩下的選項(xiàng)也成了可行的方針：商務(wù)英語(yǔ)培訓(xùn)班。
商務(wù)英語(yǔ)班有三點(diǎn)unique的優(yōu)勢(shì)： 1、機(jī)會(huì)均等，大家都是學(xué)生，不存在企業(yè)內(nèi)部的等級(jí)，我可以比較自由地與"同學(xué)溝通；
2、在這里學(xué)到的英語(yǔ)是非常有目的性和針對(duì)性的，這使得你以后任何與外企人的會(huì)面場(chǎng)合都會(huì)顯得很proffessional；
3、外企的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可以在這里被傳授和交流，而且是新鮮的，也是沒(méi)有任何渲染和修飾的。